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大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書范本(留存版)

2025-11-21 02:46上一頁面

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【正文】 意錄(聘)用乙方。熊漢忠分析,期望工作地點偏遠(yuǎn)的人群,會以、“競爭程度”、行為三方面的壓力體驗都相對突出。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2000元。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,未獲得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。三、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計劃,報教育部批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。雙方協(xié)議的主要條款用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________ 通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________ 聯(lián)系人及電話:_________ 單位性質(zhì):______________ 接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________ 詳細(xì)地址:_____________ 畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________ 民族:_________________ 出生年月:______________ 學(xué)院:_________________ 專業(yè):__________________ 政治面貌:_____________ 學(xué)位類別:______________ 學(xué)歷:_________________ 培養(yǎng)方式:______________ 生源地:_______________ 婚姻狀況:______________ 聯(lián)系方式:_____________雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議: 第一條 畢業(yè)生工作的地點:____________________ 第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:__________________ 第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________ 用人單位每月支付的勞動報酬是:________________ 畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________ 畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。第二篇:關(guān)于大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)關(guān)于大學(xué)生畢業(yè)就業(yè)2012年中國大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查報告推出四年來,被調(diào)查者的就業(yè)壓力一直呈下降趨勢,而逐年增加的期望月薪2012年出現(xiàn)拐點,除??粕?。二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。八、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達(dá)計劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;乙方被依法追究刑事責(zé)任的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。雙方協(xié)議的主要條款
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