【正文】 行為學生樹立起榜樣。為提高教學業(yè)務水平，提升個人素質，更好的為教學工作服務，根據(jù)教研組制定《“決戰(zhàn)課堂，教材大練兵”教學活動方案》，結合自身實際，制定了個人練兵方案。而這次的崗位練兵不僅僅是鍛煉自己，更是榮譽的競爭，但既然要做一件事，那就要努力做好。將大練兵成效在實戰(zhàn)中檢驗。許多教師在聽到學生不同意見時，常用自己的想法束縛學生，或給予傷害自尊心的批評，造成學生不敢提出和老師不同的意見，創(chuàng)造性思維更無從產生，最終不會思考也不愿思考。后者指教師的創(chuàng)新素質，主要不是體現(xiàn)于教案中、課堂里，而是體現(xiàn)于教學對象創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的養(yǎng)成發(fā)展、開花結果。此次實戰(zhàn)練兵活動使我對自己的工作有了更正確的認識，對做好本職工作有了更充足的信心，熱情更高漲、激情更澎湃，渴望在未來的信訪工作中積累更多的寶貴經驗，快速成長為一名辦事效率高、業(yè)務能力強、全面發(fā)展的高素質信訪工作人員，為的發(fā)展貢獻自己綿薄之力。大練兵大比武活動心得體會8為認真落實技術練兵、技術比武活動任務，總結成果和經驗，探索改進方法和途徑，根據(jù)公司《關于全面開展技術練兵、技術比武活動的通知》要求，人力資源部結合本部門實際情況和工作特點，認真制定方案，精心組織實施，從4月份開始，動員部署、培訓學習、評先爭優(yōu)和總結改進四個階段，開展了技術練兵、技術比武活動，緊緊圍繞人力資源管理工作實際，以科學發(fā)展觀為指導，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持人人練兵、全員參與，狠抓業(yè)務知識和相關法律法規(guī)的學習培訓。經過這近一年的崗位練兵，我們規(guī)范了在人力資源管理中工作方法和工作程序，在不斷規(guī)范的過程中加以改進，達到制定規(guī)范總結改進新的規(guī)范的良性循環(huán)。一、創(chuàng)設教學情境，激發(fā)學生情感教學情境不僅在語文課、數(shù)學課中發(fā)揮作用，同樣，體育課中良好的教學情境對學生學習情感的產生具有很大的作用，一個良好的教學情境能充分激發(fā)學生的學習興趣、好奇心，使學生對學習任務的完成起到一個積極作用。教育理念是教師實踐經驗的升華，是教師課堂生活的新感悟，是教師教學反思后的新變化。再次，集體氛圍對其在成員的學習動機、個性有重要的影響。新課程的理念是關注每一位學生的發(fā)展，因此教師應根據(jù)這一理念，精心設計教案、內容及練習，確實落實充分地尊重、關心每一位學生，使他們在課堂上都能生動活潑、健康發(fā)展。三、將崗位大練兵作風延伸到隊伍管理中，形成長效機制。三、通過課堂大練兵，提高了我的教育教學水平。第四篇：大練兵大比武活動方案程河鎮(zhèn)埠口中心小學教師崗位大練兵大比武活動實施方案為深入學習實踐科學發(fā)展觀，進一步提高我校教師的整體素質，努力打造一支思想品質良好、職業(yè)道德高尚、業(yè)務水平精湛、工作作風過硬、教學成績優(yōu)良的全新教師隊伍，穩(wěn)步推進我校教育教學改革和發(fā)展再上新臺階，以市教育局、區(qū)教體局下發(fā)的“關于在中小學開展課內比教學活動的通知”為指導，我校決定于2011年9月—2012年1月開展教師崗位大練兵活動，具體方案如下：一、指導思想以“為了每一個人的發(fā)展”為目標，以提高教師教學水平和教育教學質量為宗旨，進行基于崗位、基于問題、面向全員、注重實效的學習與研究，開展教師崗位大練兵，全面深化校本研修。包括按照教學設計和教學基本規(guī)范，組織實施課堂教學，實現(xiàn)教學目標等。要求中青年教師（45周歲以下）每人必須至少開一節(jié)公開課（含課堂設計、課后反思）。所有校級評選的活動，都是在年級或教研組評選的基礎上進行的。各年段、各教研組要切實配合，做到全員參與、共同提高。崗位練兵：（一）理論學習大練兵結合學科教學實際，堅持把理論學習貫穿于崗位練兵活動的始終，要深入進行教育通用理論、學科專業(yè)知識、教材教法、新課程標準、教育法規(guī)等內容的學習，立足本職工作，要求全體教師做到學習有記錄、有總結，并撰寫心得體會一篇（千字以上）。包括教學目標的確定、教學重難點和關鍵點的把握、教學方法選擇與應用，以及教學過程的設計等。作為一種管理手段，很有必要。二、通過崗位大練兵，提高了我的學科知識素養(yǎng)和教育教學專業(yè)潛力素養(yǎng)。要做大練兵的有心人，時時處處體現(xiàn)練兵意識，不斷提高對自身的要求，確保練必有成。要想跟上新世紀的教育教學步伐，就要首先轉變傳統(tǒng)的教育觀念，樹立正確的師生觀，增強熱愛教育事業(yè)的信念。親和力教學，是美國哈佛大學提倡的一種教學方式。我們認為很重要的一點是，教師在學校里教的是科學基礎學科，他應當能夠分辨清楚這門科學上的最復雜的問題，能夠分辨清楚那些處于科學思想的前沿的問題。三是技術練兵的范圍不夠，目前只停留在部門日常管理工作內容中，對于如何結合公司發(fā)展目標，系統(tǒng)規(guī)劃人力資源管理未來發(fā)展方向，還需要進一步思考和探索。我們有針對性的對部門員工以下幾個薄弱點進行培訓、練兵：一是社會保險、勞動合同法等常用知識；二是員工招聘的技巧；三是員工培訓流程。充分利用網絡進行課件制作，對自己的教學是一個很大的補充，同時也課堂增加了一些新的亮點，激發(fā)了學生學習的興趣。通過學習，使我更加全面地了解了基本義務、履行的職責和活動準則，使我在今后的工作中，能夠以所學的政治理論、法律法規(guī)為準則，以法規(guī)準則嚴格要求自己，樹立正確的政治思想理論，熟練掌握與工作相關的法律法規(guī)，正確運用法律法規(guī)解決工作中的問題。教師有不同的崗位、不同的專業(yè)，但都必須是創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的發(fā)現(xiàn)者、傳導者。在學生心目中，教師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模。要真正用大練兵的成效來樹立良好形象，提高整體素質，推動各項衛(wèi)生工作的發(fā)展，就要把大練兵工作融入到衛(wèi)生工作、隊伍建設和服務群眾中去，讓人民群眾實實在在地感到，通過大練兵衛(wèi)生隊伍的形象和作用有了大轉變，各項衛(wèi)生工作水平有了大提高。希望得到磨練但無法去從軍的人，或多或少都對軍訓充滿著期待，還記得學生時期對軍訓的遐想，那時心目中的軍訓充滿教官的訓斥；心目中的軍訓是緊張與艱苦的合奏；心目中的軍訓更是無常地響起那集合手哨音，還有那瓢潑大雨下的大集合、嚴訓練。大練兵大比武活動心得體會2開展課堂大練兵活動是教育改革與發(fā)展的需求，是教師提高教學能力的需求。學校領導為我們考慮的非常周全。脫離了稿子的束縛，演講者就顯得獨立峭拔，他們還時不時在精彩部分配上得體的手勢、顯出相應的表情，整個人看上去熠熠生輝。首先是演講稿的`撰寫。為提高教學業(yè)務水平，提升個人素質，更好的為教學工作服務，根據(jù)教研組制定《“決戰(zhàn)課堂，教材大練兵”教學活動方案》，結合自身實際，制定了個人練兵方案。這六年里看到同事們在各種崗位練兵活動中取得的好成績，為單位贏得了榮譽，心里真是替他們高興，也有些羨慕，再有就是在內心的深處多少會有些失落。大練兵大比武活動心得體會文本參考【五】為貫徹醫(yī)院關于開展以全員崗位培訓為主要內容的大練兵大比武競賽活動精神，各臨床、醫(yī)技、行政科室按照競賽活動計劃逐項安排落實，各專業(yè)競賽組下科室督查、指導，全院迅速形成了人人參與練兵、個個不甘落后的良好氛圍。五、實施監(jiān)督、定期落實我院成立專項領導小組，負責大比武大練兵的日常開展及監(jiān)督工作，確保了臨床醫(yī)護人員的職業(yè)道德素質和業(yè)務技能水平得到明顯提高，為社會提供安全、有效地醫(yī)療衛(wèi)生服務。這次大練兵的一個重要特點是面向基層、面向實戰(zhàn)，對公安機關來說，本職崗位就是練兵的場所，執(zhí)法執(zhí)勤就是練兵的過程。每周我都練寫鋼筆字、粉筆字、反思筆記。在學校組織每人一節(jié)公開課中，我課前充分準備，利用多媒體教學等手段提高課堂教學質量。為確保大練兵取得實效，各地都制定了大練兵的考核評定獎懲制度，把練兵活動的績效作為干部考核的重要內容，把民警參加練兵競賽的情況作為晉升、考評、立功受獎的重要依據(jù)。要真正用大練兵的成效來樹立良好形象，提高整體素質，推動法警工作的發(fā)展，就要把大練兵工作融入到法警工作、隊伍建設，讓人民群眾和本院干警實實在在地感到，通過大練兵法警隊伍的形象和作用有了大轉變，各項法警工作水平有了大提高。不僅如此，理論知識的鞏固也十分重要，我不斷強化學習《臨床護理管理質量標準執(zhí)行手冊》和臨床護理技術操作執(zhí)行手冊》，通過比武大練兵，我熟練了操作技能，扎實了理論知識，收獲頗豐，在大練兵活動中錘煉自己、不斷成長。訓練中教官認真嚴格，隊友們一絲不茍，高標準要求自己，力求每一個動作做到位。三、途徑與方法自我實踐反思按時提交個人練兵計劃，明確目標，通過理論學習、課堂實踐、撰寫教育敘事等開展反思性教學。想到這些，我頓時才如泉涌，也就一氣呵成。長此以往，我的能力之即將干涸，我的希望之光即將消失，甚至我的生命之花也將萎頓。面對后進的學生，不能采用暴力或體罰等行為，而是應該用加倍的愛去幫助他們進步，這不僅是從職業(yè)角度，更是從法律角度對教師的義務作出了規(guī)定?，F(xiàn)將方案實施情況總結如下：一、指導思想以提高專業(yè)能力為主線，以“構建有效課堂，提升實踐能力”為主題，著力提高教書育人的能力與水平，努力為新課程改革服務，為促進學生的全面發(fā)展服務。隨著一聲集合哨響，我們正式開始了這次的軍事訓練，站軍姿，給了你炎黃子孫不屈脊梁的身體，也給了你龍之傳人無窮的毅力。為確保大練兵取得實效，制定了大練兵的考核評定獎懲制度，把練兵活動的績效作為干部考核的重要內容，把醫(yī)務人員參加練兵競賽的情況作為晉升、考評的重要依據(jù)。在這種舊教育觀念的桎梏下，學生只是分數(shù)和書本的奴隸，個性很難充分舒展，思維不能健康發(fā)育，導致思想依附、靈魂萎縮，惟師是從、惟書本是從已經成為普遍的現(xiàn)象，這不能不令人痛心和擔憂。為此，教師必須通過“學習、學習、再學習”，不斷更新觀念，接受新知，強化創(chuàng)新精神。在今后的工作學習中，我將爭做大練兵活動的先行者，把在練兵活動中獲得的啟示與收獲運用于日常的工作、學習和生活中，切實提升快速反應、高效處置和應對復雜情況、駕馭復雜局勢的能力水平，切實履行好新時代的警察職責與使命。通過每周一次集中強化學習、以會代訓等多項舉措，引導干部員工以本職崗位為平臺，以日常工作為載體，立足本職進行自學、自訓、自我提高，使練兵活動保持了經常性和持續(xù)性。這次崗位練兵、技術練兵的活動，也使我們獲得不少管理上的經驗，主要有：一、思想統(tǒng)一，是練兵取得成效的重要基礎。二、充分利用音樂，活躍課堂氣氛在體育教學中加入音樂，除了活躍課堂的愉快氣氛外，還能減輕學生運動的疲勞和提高學生對體育課的興趣。在新課程改革綱要中，我們可以明確看到：不再過分注重知識的傳授，學生獲得知識與技能的過程同時成為學會學習和形成正確價值觀的過程。個人的行為在相當大的程度上取決于集體的要求和期望，個人的學習動機由于想得到所在集體的重視而受到激發(fā)，學習效率也可以由此而提高。使學生的學習過程更多地成為學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程。我們在崗位大練兵活動中，要練成紀律嚴明、頑強拼搏、不怕吃苦的良好作風，要積極將大練兵活動中所形成的良好作風向隊伍管理擴展延伸，形成長效機制，成為今后工作的一項固定內容，為人民群眾和法官創(chuàng)造安全優(yōu)良的訴訟環(huán)境。通過參與崗位大練兵活動，我已能夠更好的“精細解讀課標、系統(tǒng)掌握新教材、正確使用新課程教學法”，提高了課程實踐潛力，成功構建了有效教學的行為模式，切實提高了課堂教學的有效性。二、總體目標（一）加強政治理論、教學業(yè)務和教育方針政策、法律法規(guī)學習，樹立正確的教育觀、質量觀、學生觀，不斷提升誠信敬業(yè)、依法執(zhí)教水平，切實提高教師基本理論素質和運用先進教育理論及課改理念開展教育教學研究的能力。（四）教育科研大練兵針對本身教學（含班級管理工作）上存在的實際問題，按照課題研究的要求，深入開展各學科多層次教育科研課題研究活動，提倡開展針對性強，周期短、能有效解決教學上具體問題的小課題研究。各年級、各教研組要擬定實施方案，認真組織教師開展各項練兵活動，并及時把評選結果和校級評選名單送交教研室。（二）教導處、教科室、政教處及活動領導、指導小組應統(tǒng)籌協(xié)調，加強對大練兵活動的檢查、督促和指導。第二步（2011年10月——2011年12月）：崗位練兵，技能競賽。為確保大練兵取得實效，各地都制定了大練兵的考核評定獎懲制度，把練兵活動的績效作為干部考核的重要內容，把民警參加練兵競賽的情況作為考評、立功受獎的重要依據(jù)。只有具有必須的傾聽、回應、表達、幽默、禮儀、主角轉換、接納他人等交流溝通方面素養(yǎng)，才能實現(xiàn)和同行的有效溝通和交往，才能實現(xiàn)和學生的有效教育教學活動，才能到達理想的教育教學目標。我所民警在實際工作中，每一名民警都要把練兵意識貫穿各項工作始終，對照崗位練兵標準和目標，查找自己在基本理論、基本法律法