【正文】 干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治理論水平，使學(xué)習(xí)入耳、入腦、入心。構(gòu)筑村干部關(guān)愛體系。開展村級規(guī)范化建設(shè)。唱“地方戲”，走“特色路”，走出各具特色的強村富民之路。齊抓共管，形成合力。務(wù)求實效。（五）加快農(nóng)村經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展。以“幫扶”為舉措，實行黨員的人文關(guān)愛。嚴(yán)格村干部隊伍管理。抓村級組織建設(shè)思想認(rèn)識到位，責(zé)任明確，建立健全基層組織建設(shè)定期分析和研討制度、農(nóng)村工作指導(dǎo)員單項考核和定期匯報、村級組織建設(shè)情況定期督查通報、村黨組織書記定期例會、村主要干部談心談話和村黨組織書記目標(biāo)管理考核等六項制度，切實提高鄉(xiāng)黨委抓村級組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化水平。黨組織對開展黨的基層組織建設(shè)年活動進行總結(jié)自查，組織測評，選樹一批先進典型。同時，要繼續(xù)在基層黨員干部中開展“三項教育”，用黨的最新理論成果武裝基層黨員，進一步堅定基層黨員干部理想信念，引導(dǎo)黨員干部堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。從而實現(xiàn)基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升；基層黨組織書記整體素質(zhì)進一步提升；基層黨員隊伍生機活力進一步提升；基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升；黨建工作制度化水平進一步提升的目標(biāo)任務(wù)。完善紅十字“三獻”服務(wù)體系，主動融入生命救助；完善紅十字人道救助服務(wù)體系，主動融入鄉(xiāng)村振興；完善紅十字應(yīng)急救護服務(wù)體系，主動融入健康XX建設(shè)；完善紅十字應(yīng)急救援服務(wù)體系，主動融入城鄉(xiāng)防災(zāi)減災(zāi)。推進社區(qū)紅十字服務(wù)站、景區(qū)紅十字救護站、生命安全健康體驗館、應(yīng)急救護培訓(xùn)基地、博愛家園、博愛學(xué)校、博愛衛(wèi)生院（站）建設(shè)，增強基層陣地服務(wù)功能，使其成為基層公共服務(wù)、社區(qū)治理和精神文明建設(shè)的重要平臺，讓紅十字工作更好地面向基層、貼近群眾。社區(qū)（村）、學(xué)校、醫(yī)療機構(gòu)、企事業(yè)單位成立紅十字會基層組織，經(jīng)同級黨組織批準(zhǔn)，報上級紅十字會備案。向縣紅十字會提出成立街道/企(事)業(yè)單位/學(xué)校紅十字會的申請，并推薦會長、副會長、秘書長等人選。嚴(yán)格按照工作要求建立完善基層組織，認(rèn)真做好會員代表大會召開及選舉等工作，使一批素質(zhì)高、有愛心、能力強，熱心紅十字事業(yè)、群眾公認(rèn)的同志走上紅十字會工作崗位。一要建立健全各項工作制度。各單位要抓住這個有利時機，通過召開紅十字會員代表大會選舉成立理事會；由理事會聘請名譽會長，并選舉產(chǎn)生會長、副會長和秘書長。四、時間安排宣傳發(fā)動階段（8月10日前）。力爭到2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紅十字會建會率達到60%，村（社區(qū)）紅十字會建會率達到20%，其它領(lǐng)域紅十字會基層組織建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。三、重點建設(shè)任務(wù)（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，完善體制機制，提升紅十字會基層組織建設(shè)規(guī)范化水平。建議以醫(yī)院主要負(fù)責(zé)同志為站長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副站長，明確一名同志負(fù)責(zé)日常工作，有關(guān)負(fù)責(zé)同志為成員的紅十字會，成立以業(yè)務(wù)骨干為主體的救護組織。結(jié)合世界紅十字日等重要時間節(jié)點以及重大自然災(zāi)害等突發(fā)事件救援工作，開展人道傳播。一、總體要求開展基層組織年活動，要緊盯“一條主線’’(提高基層組織建設(shè)科學(xué)化水平)，圍繞“兩大任務(wù)”(經(jīng)濟跨越式發(fā)展、社會長治久安)，突出“三大主題’’(強組織、增活力、促發(fā)展)，深化“四項載體”(三項教育、三大工程、四聯(lián)一帶、一進四問)，推進“五項基本建設(shè)”(基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本活動、基本保障)，以發(fā)展的要求規(guī)范基層黨組織運行，以健全的機制提升基層黨組織功能，以務(wù)實的舉措破解基層黨組織建設(shè)難題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為牙布山社會經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安提供組織保證。全面實行發(fā)展黨員工作培訓(xùn)制、票決制、公示制、審查制、責(zé)任追究制，開展處臵不合格黨員試點，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。在統(tǒng)籌抓好各領(lǐng)域黨建工作的基礎(chǔ)上，建立健全各項工作制度和機制，側(cè)重圍繞推廣“四議兩公開一監(jiān)督”工作法，規(guī)范村級黨組織運行機制，制定村黨組織工作規(guī)程；村支部要于2012年8月底前完成工作規(guī)程制定。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高為民服務(wù)本領(lǐng)。以鄉(xiāng)黨員服務(wù)咨詢中心和成人學(xué)校為陣地，進一步加大村干部教育培訓(xùn)工作，每年對村三委會班子成員輪訓(xùn)一次，培訓(xùn)時間不少于7天。同時按個人需求、行業(yè)特點有針對性設(shè)立課程進行培訓(xùn)，實行“菜單式”培訓(xùn)，提高黨員的自身素質(zhì)，增強興業(yè)致富的本領(lǐng)。抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的創(chuàng)建和推廣。四、組織領(lǐng)導(dǎo)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn)，至關(guān)重要。積極開展文明村鄉(xiāng)創(chuàng)建活動，把這項工作納入村級分層次動態(tài)目標(biāo)考核管理，加大對“三點一室”的扶持補助，進一步加強城鄉(xiāng)文明一體化步伐。落實群眾“四權(quán)”。積極采取有效措施保護村干部，嚴(yán)厲打擊懲處個別群眾誣陷、誹謗村干部行為。五是下村掛職機制，xx年以后新錄用的機關(guān)干部分三年到村掛職鍛煉，分別擔(dān)任支部副書記、村主任助理職務(wù)，不斷積累解決農(nóng)村實際的經(jīng)驗。三、主要措施（一）強化鄉(xiāng)黨委在抓農(nóng)村基層組織建設(shè)中的“龍頭”作用。黨支部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)xxx省委、州委和縣委關(guān)于黨建工作的要求和部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)州、縣黨代會的精神。將村干部工作報酬、村辦公經(jīng)費、黨組織活動經(jīng)費和離任村干部生活補貼作為保障重點。（二）爭取黨政支持。登錄中國紅十字志愿者官網(wǎng)網(wǎng)址，注冊志愿者。（村）組織建設(shè)。二、主要目標(biāo)。加強督查，確保實效。把紅十字會組織的重點工作、活動開展情況、籌資和資助情況、會費收繳和使用等信息及時進行公布。第一篇：紅十字會基層組織建設(shè)實施方案紅十字會基層組織建設(shè)實施方案一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹執(zhí)行《中華人民共和國紅十字會法》、省《實施辦法》及市工作意見，著力健全和完善全區(qū)紅十字會基層體系，努力把我區(qū)各級紅十字會建設(shè)成為黨委政府人道救助的助手、社會建設(shè)和社會管理的幫手、保障和改善民生的推手，為促進社會文明、進步、和諧作出應(yīng)有的貢獻。四要建立信息公開制度。各街道、各部門要明確一名分管同志負(fù)責(zé)此項工作，按照“三集中”的原則，即集中時間、集中人員、集中精力，制定切實可行的工作方案，認(rèn)真完成好本單位及所轄