【正文】 作實(shí)際，談?wù)剬?duì)我校工會(huì)工作的幾點(diǎn)看法。一是要對(duì)教職工進(jìn)行法律、法規(guī)和國家政策的學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及學(xué)校近期乃至中長期辦學(xué)規(guī)劃的了解學(xué)習(xí),幫助職工提高參政議政的能力。(1)找準(zhǔn)位置,支持發(fā)展。目前，我校的工會(huì)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重欠缺從而制約工會(huì)工作的開展。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí), 使教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀, 良好的品德。學(xué)校工會(huì)全面貫徹執(zhí)行教育部關(guān)于“校務(wù) 公開”的精神,積極組織實(shí)施我校校務(wù)公開,布置“校務(wù)公開”公告 欄,向全校教職工全面公開學(xué)校財(cái)務(wù)、評(píng)先、考核、教學(xué)、政教、福 利、后勤等整個(gè)工作情況。筆者認(rèn)為，新形勢(shì)下要做好機(jī)關(guān)工會(huì)工作，可以從以下方面著手。機(jī)關(guān)工會(huì)干部由于地位獨(dú)特，易與會(huì)員溝通，會(huì)員也愿意將思想問題掏給工會(huì)干部，這就為做好思想政治工作提供了良好的條件。比如定期給機(jī)關(guān)會(huì)員進(jìn)行體格檢查、邀請(qǐng)醫(yī)學(xué)專家舉行健康講座和提供保健醫(yī)療服務(wù)、選送優(yōu)秀職工參加上級(jí)工會(huì)組織的療養(yǎng)、組織機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員春（秋）游游和集體休假等。二是發(fā)揮工會(huì)骨干的整體作用。機(jī)關(guān)工會(huì)開展活動(dòng)，要從自身實(shí)際出發(fā)，發(fā)揮創(chuàng)造性，真正凸現(xiàn)自己的特色，運(yùn)用機(jī)關(guān)會(huì)員喜聞樂見的載體，以必要的形式和“抓手”，激發(fā)機(jī)關(guān)工會(huì)組織活動(dòng)的內(nèi)在動(dòng)力，抓住時(shí)機(jī)、圍繞重點(diǎn)、區(qū)別對(duì)象地開展形式多樣的活動(dòng)，寓黨的政策、職業(yè)道德等教育于活動(dòng)之中，讓會(huì)員在“無意”中受到教育。扶貧幫困，是工會(huì)組織的重要工作任務(wù)。二是注重廣泛性。機(jī)關(guān)會(huì)員隊(duì)伍中文化水平高、愛好特長多、整體素質(zhì)好。機(jī)關(guān)工會(huì)在組織開展文體娛樂活動(dòng)時(shí)要注重體現(xiàn)“三性”。走門串戶、做好家訪是工會(huì)思想政治工作的傳統(tǒng)。一是要突出效果。應(yīng)當(dāng)根據(jù)時(shí)間、季節(jié)組織開展一些經(jīng)常性的文體娛樂活動(dòng)，也要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)開展一些“突擊性”的活動(dòng)，還要根據(jù)部門特點(diǎn)安排一些“長期性”必須堅(jiān)持的傳統(tǒng)文體娛樂活動(dòng)。要圍繞會(huì)員最現(xiàn)實(shí)、最直接、最關(guān)心的利益來落實(shí)維護(hù)工作，要真正代表機(jī)關(guān)會(huì)員的利益，為他們說話辦事，保護(hù)和調(diào)動(dòng)好他們的積極性，并以此把廣大會(huì)員的積極性引導(dǎo)到立足本職、扎實(shí)工作上來，推動(dòng)機(jī)關(guān)整體工作水平的提高和良好形象的樹立。只有這樣，工會(huì)的活動(dòng)才具有生命力和吸引力，工會(huì)工作才能更好地服務(wù)大局。學(xué)校新修建 了高標(biāo)準(zhǔn)操場(chǎng),利用周三工會(huì)活動(dòng)時(shí)間,開展各種各樣的體育比賽, 教師既鍛煉了身體,又培養(yǎng)了頑強(qiáng)拼搏的精神。每學(xué)期開學(xué)前, 學(xué)校都召開教師代表大會(huì), 會(huì)前就學(xué)校管理教育、教學(xué)管理、福利待遇、校規(guī)校紀(jì)等方面廣泛征 集“金點(diǎn)子” ,在教代會(huì)上討論,讓教師積極行使主人翁的權(quán)利,參 與學(xué)校全方位的民主管理,重獎(jiǎng) “ 金點(diǎn)子 ” 的提出者。工會(huì)要組織教師不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí), 提高師德水平。通過教職工代表大會(huì)，充分聽取職工呼聲，行使對(duì)學(xué)校重大問題的審議權(quán)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)議的監(jiān)督權(quán)。從完善運(yùn)行機(jī)制入手,形成校支委領(lǐng)導(dǎo),行政主抓,工會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)調(diào)監(jiān)督,各部門各司其職,全體教職工積極參與的工作格局。還必須從以下幾方面加強(qiáng)：加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)親身體驗(yàn)，感覺工會(huì)工作千頭萬緒，涉及方方面面，它直接關(guān)系到職工的切身利益和民主參與問題。其次，堅(jiān)持校務(wù)公開。一、提高教師的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)優(yōu)秀的教職工隊(duì)伍學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，作為初級(jí)學(xué)校，擔(dān)負(fù)著九年義務(wù)教育和向高中輸送合格人才的重任，要提高學(xué)校教育教學(xué)水平，就必須有一支思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍，工會(huì)必須配合學(xué)校黨政部門開展一系列活動(dòng)，切實(shí)提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。一要立足本職，熱愛工會(huì)工作、重視工會(huì)工作。在新的是歷史時(shí)期，企業(yè)工會(huì)只有徹底擺脫舊的工作模式，以與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神開展工作，才能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。只有把這部分職工的利益維護(hù)好，工會(huì)的職責(zé)才能得到充分的體現(xiàn)，工會(huì)組織才能在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大舉重找準(zhǔn)位置，發(fā)揮應(yīng)有的作用。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。三是宏觀參與機(jī)制。干實(shí)工會(huì)工作必須突出重點(diǎn)與講求實(shí)效。善于運(yùn)用法律觀點(diǎn)分析問題，用法律知識(shí)指導(dǎo)工作。為了開闊眼界，提高教育教學(xué)能力，學(xué)校采取“走出去”“請(qǐng)進(jìn)來”的方法，選派骨干教師到外地參加骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)，又派教師杜廊口中學(xué)取經(jīng)，一系列活動(dòng)的開展，拓寬了教師的視野，提高了教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力，涌現(xiàn)了一大批理論精、業(yè)務(wù)強(qiáng)的骨干老師。春節(jié)期間給貧困家庭送去慰問，把溫暖送到每個(gè)教職工的心坎兒上。實(shí)現(xiàn)民主管理、民主監(jiān)督學(xué)校的工作權(quán)利，要徹底改變以往的一些觀念，認(rèn)為學(xué)校由校支委領(lǐng)導(dǎo)、校長負(fù)責(zé)，工會(huì)工作主要是開展文體活動(dòng)，搞吹拉彈唱，打球照相、慰問病號(hào)，節(jié)假日發(fā)發(fā)福利、民主管理只是走走形式等的模糊思想。大力活躍教職工的文化體育活動(dòng),常年堅(jiān)持開展豐富多彩的文體活動(dòng)。四、工會(huì)四大職能概念模糊，維權(quán)困難。是貫徹黨的路線、方針、政策及學(xué)校黨組的決策、規(guī)章制度的重要組織。工會(huì)創(chuàng)造一切條件, 通過組織 各種活動(dòng)來提高教職工的業(yè)務(wù)能力,工會(huì)為教師開設(shè)了寬敞的閱覽 室,訂閱了幾十種有關(guān)教育教學(xué)的書刊,鼓勵(lì)教師多閱讀。每月開一次教師座談會(huì),認(rèn)真了解教職工的思想狀況和生活困 難,給予關(guān)懷,使他們很快融入了學(xué)校整體教育教學(xué)之中。工會(huì)活動(dòng)搞得好與壞，機(jī)關(guān)工會(huì)組織的形象和威信如何，歸根到底取決于活動(dòng)的方式和活動(dòng)效果，取決于會(huì)員的認(rèn)可程度，因此開展的各項(xiàng)活動(dòng)必須注重實(shí)際效果，要在“實(shí)”字上做文章、下功夫。作為機(jī)關(guān)工會(huì)干部應(yīng)當(dāng)抽出更多的時(shí)間做好家訪，應(yīng)經(jīng)常深入會(huì)員家庭之中了解民情、傾聽民意、解除民憂。一是注重多樣性。吹拉彈唱，琴棋書畫，能歌善舞，人才濟(jì)濟(jì)，只要能調(diào)動(dòng)好他們的積極性，發(fā)揮他們各自的特長，就能保證機(jī)關(guān)工會(huì)工作搞得生動(dòng)活潑，富有感染力、吸引力。二、抓住強(qiáng)化機(jī)關(guān)思想工作這一主要優(yōu)勢(shì)，提高機(jī)關(guān)工會(huì)的整體形象機(jī)關(guān)工作人員從事的是繁雜的腦力勞動(dòng)，受時(shí)間與空間的限制較小，容易產(chǎn)生工作與家庭、體力與心力、工作時(shí)間與業(yè)余時(shí)間的矛盾。機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，積極參與對(duì)機(jī)關(guān)職工監(jiān)督權(quán)、建議權(quán)和討論權(quán)等權(quán)利的維護(hù)。五、抓住加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作這一根本目的，注重發(fā)揮隊(duì)伍的整體作用加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作，必須有一支高素質(zhì)的工會(huì)干部隊(duì)伍和骨干隊(duì)伍。把那些政治堅(jiān)定、作風(fēng)正派、能力較強(qiáng)、熱愛工會(huì)工作的同志選配到機(jī)關(guān)工會(huì)工作崗位，同時(shí)提供他們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和條件，堅(jiān)持缺什么補(bǔ)什么的原則，全面提高工會(huì)干部素質(zhì)，使之成為工會(huì)工作的“專家”。機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)機(jī)關(guān)職工的愿望，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員健康權(quán)、休假權(quán)和其他特殊權(quán)利的落實(shí)。一是通過談心，化解矛盾。它對(duì)于不斷加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)、提升工會(huì)組織的影響力、促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展都具有重要的作用。通過文化體育娛樂活動(dòng)的開展，不斷提高機(jī)關(guān)會(huì)員的體質(zhì)，進(jìn)一步開闊機(jī)關(guān)會(huì)員的視野，陶冶機(jī)關(guān)會(huì)員的情操，振奮機(jī)關(guān)會(huì)員的精神，增強(qiáng)機(jī)關(guān)的向心力和凝聚力。三是通過幫扶，排憂解難。二是要突出特色。學(xué)校每年堅(jiān)持走訪家境貧困的家庭, 從活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中拿出一部分作為困難補(bǔ)助。結(jié)成幫教對(duì)子, 促進(jìn)青年教師迅速成長。組 織廣大教師以主人翁的意識(shí)參與學(xué)校管理, 監(jiān)督各項(xiàng)工作的執(zhí)行。我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工會(huì)的四大職能：（1）維護(hù)：新《工會(huì)法》指出：維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)，學(xué)校工會(huì)就應(yīng)該把維護(hù)全體教職工的政治、經(jīng)濟(jì)、文化等合法權(quán)益做為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，要關(guān)心教職工的生活福利，對(duì)住房、工資、獎(jiǎng)金、評(píng)稱職、培訓(xùn)、子女就業(yè)等關(guān)系教職工切身利益的事，要反映教職工的意見、要求。三、工會(huì)組織的參與性有待提高學(xué)校工會(huì)必須圍繞學(xué)校中心工作,服務(wù)大局,準(zhǔn)確把握學(xué)校的各項(xiàng)改革宗旨和措施。是全體教職工參與學(xué)校建設(shè)和管理的重要陣地。工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部分教師一戶戶走訪，了解學(xué)生實(shí)際情況，確定貧困生后，組織黨員干部和骨干教師與貧