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酒店年會領(lǐng)導(dǎo)講話稿及擴(kuò)展資料(留存版)

2025-10-27 02:52上一頁面

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【正文】 須清醒地看到,新的一年,金融危機(jī)的影響依然存在,我們所面臨的競爭將更加激烈,面臨的形勢將更加復(fù)雜,面臨的挑戰(zhàn)將更加嚴(yán)峻,我們的發(fā)展將更加困難。由于國家進(jìn)行的39。并結(jié)合酒店經(jīng)營、管理、服務(wù)等實際情況,與時俱進(jìn),提升素質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念。為了彌補(bǔ)淡季及周日、周一、周二客房銷售低谷,銷售部專攻會議市場,發(fā)放客房優(yōu)惠券,增加了散客和會議客戶的入住率。五、以“安生生產(chǎn)”為內(nèi)容,抓好安保工作:在日常經(jīng)營、每個重大節(jié)日、大型活動前,保安部都積極制定安保方案和應(yīng)急預(yù)案。八、存在的問題員工流動性大,服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定,酒店意識時有些淡薄,客人投訴時有發(fā)生,離高星級酒店還有一定的差距。㈡ 加大促銷力度,強(qiáng)化市場拓展在新的一年中,要加大促銷力度,進(jìn)一步打造、樹立、堅定欽天大酒店之品牌,充分拓展市場空間,特別是利用各節(jié)假日開展一些主題促銷活動,如、端午節(jié)、中秋節(jié)、情人節(jié)、圣誕節(jié)等,為酒店的發(fā)展與鞏固打下堅實的基礎(chǔ)?!巴床⒖鞓贰笔俏覍ψ约汗ぷ鞯母形颉F浯?,建立自己的網(wǎng)站,實施網(wǎng)上促銷,同時成立了一系列促銷團(tuán)體。通過比賽,利用集體榮譽(yù)感增加員工團(tuán)隊凝聚力,提高協(xié)作、配合意識。!這是與董事會的關(guān)懷、全體員工的努力,和家里人的支持分不開的!我們感謝董事會,感謝全體員工,感謝我們親人們的大力支持!20xx年是我們酒樓經(jīng)營第三個年頭,我們將在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)圖強(qiáng)、共同努力把我們酒樓推向另一個事業(yè)的高峰!! 最后,我再次祝愿大家新年快樂,萬事如意!也祝愿晚會圓滿成功! 今晚,讓我們共舞青春!同鋳夢想! 好!讓我們舉起酒杯,舞動青春!追逐夢想!!酒店年會領(lǐng)導(dǎo)講話稿8尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓:大家好!這天是20xx年總結(jié)表彰大會,是一個快樂的日子。還創(chuàng)新建立了“包保到戶”制度,全體工作組的成員都主動遞交了保證金,以示決心!并組建了以鎮(zhèn)、社區(qū)、村組黨委為核心的工作小組,確保了新車站三角地舊城改造項目的順利。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿兆順房地產(chǎn)開發(fā)有限職責(zé)公司是楚雄城市綜合體的領(lǐng)導(dǎo)者,同時也是楚雄城市建設(shè)的一座地標(biāo),是楚雄的俊發(fā)。這種激情,首先源于你對這份工作的愛好。而我們酒店,就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊,誰合作得好,接得穩(wěn),跑得快,誰才能拿第一!目前,我們部門間的合作與溝通是一個比較大的問題。酒店各項改革創(chuàng)新不斷深入,管理標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,管理水平不斷提升,在業(yè)內(nèi)創(chuàng)造了一個令人刮目相看的奇跡!這些成績來之不易,我們深感驕傲和自豪。直到我們這一屆學(xué)生入學(xué)之后,仍然聽到不少老師跟我們談起那個對于法律人而言真正是充滿壓抑和屈辱的年代里所發(fā)生的種種悲劇。走向真正的綜合性大學(xué)無疑是正確的目標(biāo),盡管法律之外科系的發(fā)展需要一個漫長的過程。一、x年的工作評述過去的一年,我店上級的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“規(guī)范管理,塑造品牌,強(qiáng)力營銷,爭創(chuàng)效益”的工作指導(dǎo)方針,面對激烈的市場競爭,以市場需求為中心,樹立“三種意識”(即全員銷售意識,全方位成本意識,全過程質(zhì)量意識);實行“三化”(即程序化、規(guī)范化、表報化)管理。在不降低服務(wù)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,并著重強(qiáng)調(diào)現(xiàn)代管理會計的計劃控制功能,堅持量、本、利三要素的事前、事中、事后的計劃、控制、分析,以獲取最佳邊際利潤。今年我店先后召開了幾次營銷專題會,針對我店銷售方式落后、銷售手段差、措施少、全員促銷意識不強(qiáng)以及廣告宣傳力度不到位、品牌差等問題進(jìn)行了專題研究和討論,并制定和實施了一些有效的39。提高安全意識,努力排除安全隱患,杜絕重大事故的發(fā)生。管理人員缺乏現(xiàn)代企業(yè)管理知識,缺乏創(chuàng)新意識。1%,同時做到對國家和社會的貢獻(xiàn)增加,職工收入增加。?④在不降低服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力減少一次性消耗。一方面,使用部門要科學(xué)合理使用,做好平時保養(yǎng),按規(guī)定和要求操作,責(zé)任到人;另一方面,工程部要加大力度,落實巡檢、保養(yǎng)、修理責(zé)任,要多從客人的角度著想,要有酒店意識。過去的一年,是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創(chuàng)造歷史、書寫歷史的一年。我衷心地希望,大家務(wù)必繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、團(tuán)結(jié)意識,增進(jìn)理解、以誠相待,形成強(qiáng)大合力,干出新的業(yè)績,做出新的貢獻(xiàn)。鼓勵毛遂自薦。今年是酒店運(yùn)行的第三個年頭,隨著使用時間的增加,維修費(fèi)用也將隨之增加。其中客房部基本計劃x萬元,目標(biāo)計劃x萬元;餐飲部基本計劃x萬元,目標(biāo)計劃x萬元。一是總額小,人均勞效低(人均銷售x萬元,去年x萬元):二是意識差,等客上門,缺乏主動和竟?fàn)幘瘛K茉炱放?,提高酒店形象。酒店成立了質(zhì)量檢查小組,每周不定期進(jìn)行檢查,檢查結(jié)果要通報,好的進(jìn)行表揚(yáng)、差的進(jìn)行批評或處罰。這樣,就使整個酒店有了一個系統(tǒng)、完整的運(yùn)作程序,從而提高了管理的效率。員工朋友們,20xx年將是充滿希望的一年,站在新的起點(diǎn)上,我們激情滿懷,信心百倍。上邏輯學(xué)的邢同洲老師上課時常舉些我們習(xí)焉不察的表述里的文字錯誤,仿佛他的提包里仿佛裝的不是講義和書,而是滿滿的各種錯誤。此后更是一路下滑,直到XX期間的全面停辦。謝謝大家!祝大家新年愉快!身體健康!家庭幸福!萬事如意!。因此,在中途交棒時,把棒遞交給下一個隊友的人,他一定會考慮:我要怎樣把手里的接力棒遞出去,可以方便地、順利地讓我的隊友接到。”說道著又襯袖子做起低三下四了。在三角地中,充分思考到被居民的過渡安置補(bǔ)償及今后長遠(yuǎn)的生活保障及利益,因此在實施中,被戶都有一套以上的住房,所享受的補(bǔ)助政策是楚雄目前舊城改造中最優(yōu)厚的,人民群眾十分感激黨和人民政府對他們的關(guān)懷。向書記多次開會解決方案的相關(guān)難點(diǎn),鹿城鎮(zhèn)習(xí)鎮(zhèn)長多次親臨工作現(xiàn)場指導(dǎo)工作,根據(jù)每個階段又及時開會布置。由于國家進(jìn)行的“三打兩建”,“廉政建設(shè)、反貪反腐”工作,從另外一個角度來講,也讓我們雪上加霜、不堪重負(fù)!但是,我們在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,酒店全體員工共同努力,做出到了不俗的成績。二、資源共享、互動共贏對兩店幾年來積淀的企業(yè)文化進(jìn)行集中整合,進(jìn)行規(guī)范,做到資源共享,例如xxxx每周四進(jìn)行的安全大檢查,xxxx一樣可以執(zhí)行,再如xxxx每天總經(jīng)理帶隊的巡檢,草原興發(fā)亦可以很好的效仿。在這片熱土上,在社會各界人士的關(guān)懷與支持下,歷經(jīng)風(fēng)雨,xx酒店于20xx年底開業(yè)了。祝大家在新的一年工作順利,身體健康、全家幸福,新年快樂!謝謝大家!酒店年會領(lǐng)導(dǎo)講話稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我是營銷部xx,很榮幸能代表最佳營銷經(jīng)理在這里發(fā)言。20xx年是酒店拓展的一年,是面臨新挑戰(zhàn)、開創(chuàng)新局面的關(guān)鍵之年,在新的一年中,我們要苦煉酒店內(nèi)功,爭創(chuàng)欽天大酒店品牌!在新的市場形勢下,以“產(chǎn)品、銷售、創(chuàng)新、成本”為方針,全方位提升產(chǎn)品質(zhì)量、加大銷售力度、嚴(yán)格控制成本、提高經(jīng)濟(jì)效益,創(chuàng)新體制、創(chuàng)新產(chǎn)品、創(chuàng)新營銷手段,牢牢抓住創(chuàng)新——這一酒店發(fā)展的永恒主題,進(jìn)一步實現(xiàn)酒店質(zhì)的飛躍。做好預(yù)算費(fèi)用開支,控制采購費(fèi)用的支出。通過制度學(xué)習(xí)和教育、行為規(guī)范引導(dǎo)、禮儀禮節(jié)監(jiān)督、儀容儀表檢查等舉措,對員工行為規(guī)范和勞動紀(jì)律進(jìn)行系統(tǒng)教育,提高員工工作積極性和工作效率,進(jìn)一步提高全體員工的個人綜合素質(zhì),塑造良好的個人形象和酒店形象。20xx年,我們努力抓好各方面的經(jīng)營工作,尤其是狠抓迷你吧、大堂吧和自助餐廳三個收入增長點(diǎn),全力促進(jìn)經(jīng)營業(yè)績勇攀新高。這是我們所取得的良好成績。員工朋友們,20xx年將是充滿希望的一年,站在新的起點(diǎn)上,我們激情滿懷,信心百倍?!叭騼山ā?,“廉政建設(shè)、反貪反腐”工作,從另外一個角度來講,也讓我們雪上加霜、不堪重負(fù)!但是,我們在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,酒店全體員工共同努力,做出到了不俗的成績。在市場競爭的浪潮中求生存,使整個酒店范圍突顯了可喜的改觀。同時與一些知名的旅行團(tuán)的合作,特別是湖南海外旅行社的合作,提前預(yù)打款消費(fèi)50萬。按時組織酒店進(jìn)行安全檢查,安全工作做到責(zé)任明確、落實到人、各負(fù)其責(zé)。規(guī)章制度落實的不夠堅決,有隨意性和照顧面子的現(xiàn)象。㈢ 培養(yǎng)創(chuàng)新意識,加大創(chuàng)新舉措創(chuàng)新——是酒店生存的動力和靈魂,有創(chuàng)新才有活力和生機(jī),有創(chuàng)新才能感受到酒店成長的樂趣,20xx年,我們對酒店產(chǎn)品、營銷手段進(jìn)行了大膽創(chuàng)新,并取得了相當(dāng)不錯的效果。酒店服務(wù)是一份瑣碎工作,不僅要熟練掌握酒店服務(wù)技能,還要有熱忱的工作態(tài)度,更要有很好的忍耐力。始終把公司利益擺在首位,堅決服從領(lǐng)導(dǎo)安排,時時事事講大局、講團(tuán)結(jié)、講律,認(rèn)真完成上級交辦的各項工作任務(wù),以一流的工作態(tài)度、一流的`工作質(zhì)量、一流的工作效益,報答公司的培養(yǎng)和信任。又例如前廳每日客戶回訪量用數(shù)字進(jìn)行規(guī)范,并于第二天晨會將回訪紀(jì)錄上交,這樣可以有效戒除工作中的隨意性。整個工作過程中做到了零投訴、零上訪。就我公司的發(fā)展戰(zhàn)略等狀況借詞機(jī)會向各位領(lǐng)導(dǎo)來賓具體介紹以下幾點(diǎn):1.“扎根楚雄、建立品牌開發(fā)企業(yè)”為公司戰(zhàn)略根據(jù)公司對市場的思考和楚雄良好的招商環(huán)境,我們公司已決定扎根楚雄開發(fā),成為一個高速發(fā)展的品牌開發(fā)企業(yè)。我在這兒代表XXXX海鮮城酒樓先跟大家拜個年,祝大家新年好!身體健康,合家幸福,萬事如意!愿今晚大家開心渡過!更祝愿大家好運(yùn),抽到大獎!我們感謝為今晚晚會做出巨大貢獻(xiàn)的相關(guān)部門的員工們,你們?yōu)檫@臺晚會付出了辛勤!感謝你們?。∽屛覀児餐T竂XXX海鮮城酒樓生意興隆,財源廣進(jìn),事業(yè)更上一層樓!同時,特別地讓我來代表大家給現(xiàn)在還堅守在崗位上的`同事們、家里的親人們帶上熱情的祝福,祝愿他們新年快樂,身體健康,萬事如意!20xx年在時間老人的祝福聲中已悄然而去,不知不覺中我們已邁步踏入20xx年。握個例子:銷售部接到一份客戶訂餐或者會議訂單,把它領(lǐng)到有關(guān)部們,有關(guān)部們的負(fù)責(zé)人說道,這樣,你使這個客戶打電話給我吧!咋聽到出來,好象沒什么問題,挺正常。如果在合作中意見不統(tǒng)一,發(fā)生了不愉快或小摩擦;我希望,我們都能有一顆寬容之心。但是我們深信,只要我們堅定信念,團(tuán)結(jié)一心,求實求新,頑強(qiáng)拼搏,就能夠盡善盡美,無往而不勝!就一定能克服一切困難,取得更大發(fā)展,創(chuàng)造新的輝煌!最后,預(yù)祝大家春節(jié)愉快,雞年大吉,合家歡樂,萬事如意!酒店年會領(lǐng)導(dǎo)講話稿12母校的各位老師、各位領(lǐng)導(dǎo),各位尊敬的客人,各位校友和同學(xué)們:在一所大學(xué)的校慶典禮上,約請校友代表致詞當(dāng)然是一項慣例。除了培養(yǎng)了學(xué)生之外,在前 25 年那艱苦歲月里,母校的老師和領(lǐng)導(dǎo)給這所大學(xué)作出的最大貢獻(xiàn)便是人未散掉,校園保存下來了——盡管半壁江山失手,但是比起中國政法大學(xué)的前身北京政法學(xué)院被“五馬分尸”來說,畢竟還是不幸中的大幸,況且復(fù)辦后老師們還曾經(jīng)試圖發(fā)動學(xué)生想方設(shè)法收復(fù)失地呢。”一個優(yōu)秀學(xué)者的個性必須得到尊重,他需要不必依靠加官進(jìn)爵便可以得到的尊榮。其中客房部收入x萬元,同比增長29%,月平銷售xx萬元,同比增長8%;餐飲部收入x萬元,同比增長27%,月平銷售xx萬元,同比增長14%;實現(xiàn)經(jīng)營利潤xx萬元,同比增長25%,其中:提利息x萬元,折舊費(fèi)xx萬元,上交上級xx萬元,提的其它費(fèi)用x萬元,表列利潤x萬元,同比增長123%。③、加強(qiáng)對管理人員的培訓(xùn),提高管理人員水平,充實管理干部隊伍。并與30幾家單位簽訂友好協(xié)議,爭取更多的客源。保證了集體和客人的財產(chǎn)人身安全。設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)差,不講科學(xué),盲目使用的現(xiàn)象依然存在。主要有以下九個方面:①層級負(fù)責(zé)制;②分工負(fù)責(zé)制;③責(zé)權(quán)利連帶制;④命令服從制;⑤封閉式循環(huán)制;⑥目標(biāo)管理制;⑦獎優(yōu)罰劣制;⑧科學(xué)理人制;⑨工作協(xié)調(diào)制。一方面,酒店及各部門要組織培訓(xùn),員工自身要加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握所從事工種所需的本領(lǐng),熟悉作業(yè)流程。特別要做好防火、防盜,做到安全經(jīng)營。公司取得所有的成績都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏的成果。在盡情歡度傳統(tǒng)佳節(jié)的同時,要認(rèn)真籌劃和組織安排好工作,爭取實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)
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