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事業(yè)單位面試真題:20xx湖北荊門事業(yè)單位面試真題(3套)(留存版)

2024-10-17 13:11上一頁面

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【正文】 利益,要聽取群眾呼聲之類的話,大意)當(dāng)前道德滑坡,有人說是缺乏榜樣的示范作用,播種思想,收獲行為,播種行為,收獲命運,請你談?wù)効捶?。這件事不符合有關(guān)政策,你耐心向他解釋,他不但不理解,反而大吵大鬧。2009聊城面試題風(fēng)雪災(zāi)害中涌現(xiàn)出許多群眾英雄,你怎么看待你準備的材料與上級領(lǐng)導(dǎo)存在不同意見,你怎么辦?組織一次調(diào)查,你怎么準備?現(xiàn)在社會風(fēng)氣敗壞,思想決定行為,行為決定風(fēng)氣,談?wù)効捶?。?)對于富人來講,他們企業(yè)的發(fā)展和個人的成長離不開政府和社會公眾的支持,是在社會這個大集體中發(fā)展和富裕起來的。(2)在這個事件中,我一方面要配合好領(lǐng)導(dǎo)做好民眾的工作,另一方面要及時與媒體的溝通,爭取將損失將到最小、影響降到最低。因為領(lǐng)導(dǎo)平時對待工作一絲不茍,他一定會重視我的意見,對于這個數(shù)據(jù)進行再次的核實。因此,必須不斷規(guī)范政府行為。若考生反復(fù)強調(diào)的優(yōu)點其實很一般,就會適得其反了,同樣談缺點也應(yīng)從這兩點出發(fā)。這是很多單位必問的一個問題,應(yīng)聘者應(yīng)認真做好充分準備?!久麕煼治觥扛刹恳羞M取心和堅強的意志;分析羅斯福執(zhí)政背景;發(fā)揮主觀能動性的作用及尊重客觀規(guī)律的重要性;分析領(lǐng)導(dǎo)者的思想品質(zhì);樹立憂患意識;聯(lián)系實際進行分析。而且這本身也不是什么大不了的事。事無巨細,關(guān)乎大局??梢钥紤]一是提高罰款金額,如發(fā)現(xiàn)一次隨地吐口香糖的行為罰款50元,在這方面新加坡是一個很好的榜樣;二是采取一些懲罰措施,如發(fā)現(xiàn)一次.讓其清除廣場上10個口香糖痕跡,令其切身體會一下清除口香糖痕跡有多難。醫(yī)生對病人的家屬也做了大量細致的工作,取得了他們的配合。某縣某鄉(xiāng)長長期拖欠教師工資,大大影響了教師的工作積極性,現(xiàn)有部分教職工來縣集體上訪,要求解決拖欠的工資,如果領(lǐng)導(dǎo)安排你去處理這件事,你打算怎樣做?【名師分析】搞好接待,穩(wěn)定情緒;調(diào)查研究,了解情況;提出解決方案;;幫助解決實際困難。適時引導(dǎo),巧妙表態(tài),適當(dāng)制止。考生回答時除了注意上面三個要點外,還應(yīng)注意以下幾點:(1)盡管這是你的主觀評價,受個人自信程度、價值取向等影響很大,也就是說你所描述的優(yōu)、缺點與實際情況可能不符,但你的陳述在一定程度上會影響考官對你能力的判斷。五是收費公開。當(dāng)然,人非圣賢,孰能無過。問你該怎么辦?【參考答案】(1)作為一名公務(wù)員,在日常的工作中應(yīng)該多關(guān)注媒體的言論,不當(dāng)?shù)难哉摬粌H會影響到單位的聲譽,甚至?xí)p害到群眾的利益。針對此現(xiàn)象談?wù)勀愕目捶??《淮南子》中的一句話:“焚林而獵,偷取多獸,后必?zé)o獸。導(dǎo)讓你舉辦聽證會,請你談一下工作思路和具體的工作方案。這時領(lǐng)導(dǎo)正好從門口經(jīng)過,聽到吵鬧聲走了進來,你會怎么辦?第二篇:事業(yè)單位面試真題2008年7月15濟南事業(yè)單位面試真題你認為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì),結(jié)合崗位來談一下你的優(yōu)缺點。2009淄博監(jiān)獄是說奮斗為了什么,有 %的人認為是車子和房子 還有一批人認為是 人人平等社會和諧 國家富強,你是怎么看的?領(lǐng)導(dǎo)讓你辦一個聽證會~~~現(xiàn)在社會風(fēng)氣敗壞,社會道德水平滑坡。當(dāng)他們富裕起來之后,理應(yīng)想著去回報社會,這是作為一個社會公民最基本的社會責(zé)任感;(2)在我國當(dāng)前情況下,雖然國家富裕了,一部分人富起來了,但是我們看到還有7000萬的貧困人口,還有很多的殘疾人、老人、災(zāi)區(qū)人民需要我們的幫助。(3)首先,我會確定問題的真實性,有可能民眾不了解情況,報道與民眾了解的事實有出入,引起了民眾的誤解。并及時向大會進行更正說明。一是要完善政府機關(guān)改革,切實轉(zhuǎn)變政府職能。請你聯(lián)系實際,談?wù)剬r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化這一問題的認識。因為你既有專業(yè)特長,又有工作興趣和熱情。在工作中,假如遇到主要領(lǐng)導(dǎo)對你工作不支持,該怎么辦?【名師分析】冷靜對待,首先從自己身上找原因;調(diào)查研究,找出癥結(jié)所在;若屬自己工作失誤,應(yīng)及時調(diào)整工作思路;若是主要領(lǐng)導(dǎo)失誤,應(yīng)講明情況,求得支持;若遇特殊情況,可及時向領(lǐng)導(dǎo)反映。挨了領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn),臉皮厚點兒.下次好好做就是了。對于一個剛開始工作的人,更是如此。出了問題不應(yīng)照單上交.而是負責(zé)任地提出解決問題的方案。漸漸地,病人對自己的病情有了真正的了解,也平靜地接受了這個事實,最后安詳?shù)仉x開了人世。評價:特定時期、特定情況有作用,但作為封建帝王用人也有弊端。作為會議主持人,你如何處理這一問題?【名師分析】考察組織協(xié)調(diào)能力。從考生對這個問題的回答上考官還能看出考生是否自信(或者自傲、自卑)。四是辦事程序公。對于領(lǐng)導(dǎo)引用的數(shù)據(jù)錯誤,我會認真的再次進行核實和核對,因為這有可能是我認識上的一種偏差或記憶上的錯誤。二、一個新聞記者去你們單位采訪民生問題,結(jié)果第二天見報后與事實不符合,民眾紛紛致電單位,領(lǐng)導(dǎo)也表示關(guān)心。深圳建3xx米的高樓,北京建4xx米的高樓,福州建2XX的高樓。平等自由,保障弱勢群體,社會公平,和諧社會,國家富強等也占據(jù)了很高的比例,請你談?wù)効捶?。如果在工作?dāng)中,有人投訴你的行政不作為,你講如何處理?如何更快的融入崗位,被錄用后如何更快的進入角色?2009年4月22濟南市市直機關(guān)面試題如何看待年輕人“旅游工作”?有人說公務(wù)員待遇高,有人說公務(wù)員待遇低。思想決定行為,行為決定命運,談?wù)効捶?? 4 是監(jiān)獄的專業(yè)題~~ 說在監(jiān)獄對犯人進行技能培訓(xùn),“后續(xù)教育”,你是怎么看的2009年9月5日山東省事業(yè)單位考試面試真題談?wù)勀銓?
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