【正文】 審批，三天以上的由教辦審批。當(dāng)月病假三天以上持醫(yī)院診斷書向校長請假。確因病暫時不能堅持正常工作，按有關(guān)規(guī)定處理。教師請事假，必須經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)并經(jīng)教導(dǎo)處備案，由請假者安排好由于請假耽誤的課時，找好代課教師。教師請假考勤制度2一、公假婚假：教職工符合法定年齡，婚假為7天。（4）教師經(jīng)常性遲到早退，經(jīng)教育仍不改正者，可進(jìn)行一定程度的經(jīng)濟或組織處分。臨時替代班主任工作者，每天補助10元，連續(xù)兼任一個月，領(lǐng)取本月班主任所有津貼。2. 半天以上（包括半天）的病事假均須到校長室辦理請假手續(xù)，填寫請假條批報，并將假條交至教務(wù)處，有課的教師請假必須填寫調(diào)課意向，待安排好調(diào)課、代課手續(xù)以后方能離校。節(jié)假日上班只加班但不調(diào)休。照顧天數(shù)在本學(xué)期未用完的則發(fā)30元/天補貼。無正當(dāng)理由，事先不獲準(zhǔn)假、事后不補假而不到校工作者，一律按曠職論；無故不參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次計曠職半天。晚婚的增加獎勵假7天，不包括公休日在內(nèi)。第四篇：教師請假考勤制度水落小學(xué)教師請假考勤制度為保證學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，特擬訂本制度。長期病假人員，由本人請人代課。產(chǎn)假。假期滿后，確需繼續(xù)請假的，則要持相關(guān)證明或有充足的理由辦理續(xù)假手續(xù)。三、請假手續(xù)：教職工凡要請假都必須先辦理請假手續(xù)，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離崗。教職工本人結(jié)婚，可給3天婚假。每為教師每學(xué)期享受一天機動假（每學(xué)期的第一天假），機動假不扣資但不作全勤。沒有按規(guī)定采取避孕措施做人流者一律算事假。未經(jīng)批準(zhǔn)自行不到校者按曠職論。經(jīng)常遲到早退者累計按曠職論，3—5次記曠職一天，5－10次記礦職兩天，以此類推。（4） 假期計算：事假、婚假、喪假期內(nèi)，如遇星期天外的法定節(jié)日，則不計入假期天數(shù)。曠工一天扣發(fā)50元。并將考勤列入獎懲、評比條例中。臨時代課教師請假的記扣標(biāo)準(zhǔn)為其他教師的一半，曠工曠職同其他教師一樣。三、其他考勤守職管理：（1）學(xué)校在隨機查崗時，教師不在學(xué)校，且未向教導(dǎo)處請假，進(jìn)行不同標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟懲處。即使集體活動在節(jié)假日舉行，也要按請假處理。請假條需先經(jīng)教導(dǎo)主任簽字，再由校長簽字生效。請事假者（不包含產(chǎn)假、婚假、喪假），按每天20元從本考勤獎內(nèi)扣除，沒有履行請假手續(xù)或請假未批準(zhǔn)而離開工作崗位的一律按曠工處理。（2）私假，指婚、產(chǎn)、喪、病、事假。再請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字，教務(wù)處把請假情況和調(diào)課情況做好記錄后方可離校。（未盡事宜由學(xué)校校委會研究決定。每周星期一學(xué)校舉行升旗儀式，全體教教師必須按時參加，站在規(guī)定的地點排成隊列進(jìn)行升旗。由當(dāng)日值班老師在簽到簿上做出標(biāo)記。六、集體活動的規(guī)定。哺乳假：教師產(chǎn)假滿后，由于身體原因可給一學(xué)期的哺乳假，哺乳假期間不享受30%的校管績效工資。校委會成員請假在一個月內(nèi)由校長審批，一個月以上由本人寫申請，校長提出意見，報教育局審批。 不到者（特殊情況除外）按曠工論處。照顧的情況（指哺乳或托幼等）只作記載不作考核，但請假手續(xù)仍須齊全?；榧?、喪假、產(chǎn)假超過規(guī)定天數(shù)的以事假論。上班時間嚴(yán)禁搞任何娛樂活動（打撲克、下各類棋、打乒乓球等），所有文體娛樂活動，都要在大課間、課外活動時間進(jìn)行。請假不足半天，又超過兩小時的，以小時累計，滿七小時算一天事假。女教師產(chǎn)假正值寒暑假，產(chǎn)假順延。住院病假，由本人付代課金10元/天，節(jié)假日、公休除外。病假。病假。四、關(guān)于教師遲到、早退和中途離校的規(guī)定五、考勤制度：1．全體教職員工均應(yīng)遵守作息制度，不遲到、不早退，不擅自調(diào)課，不無故中途外出?；?、喪、產(chǎn)假在法定時間以內(nèi)的假期，國家規(guī)定的工資獎金照發(fā)。除公假、教師函授假外，其余任何假別只要有一次都不能算全勤。有事有病必須先請假，以書面假條為請假憑據(jù)，病假應(yīng)具備醫(yī)院證明方能認(rèn)可，否則作事假處理，長期病假必須具備縣級醫(yī)院證明以及相關(guān)單位批準(zhǔn)，按相關(guān)程序辦理請假手續(xù)，不假不到的一律視為曠工。生育假。要保證參加每周一次理論學(xué)習(xí)或全體會議。教師請假考勤制度5根據(jù)忻州市機關(guān)事業(yè)單位職工各類假規(guī)定有關(guān)的基本精神，結(jié)合我校具體情況，制定本規(guī)定。如有特殊原因不能及時返校，須立即電話通知教務(wù)處，否則作事假處理。返校后一周內(nèi)必須補辦請假手續(xù)。學(xué)期中途因人事變動，學(xué)校進(jìn)行的工作調(diào)整，教師新增加的課時不按上條對待，如工作量較重的可給予一定工作補貼。（2）會議尚未結(jié)束，提前請假離會的扣除30元，擅自離會的按曠會對待。喪假：凡教職工父母、公婆、岳父母病故者，給喪假7天，主要親屬的給喪假3天。