【正文】 關(guān)規(guī)定承擔違約責任。五、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標準實施獎罰。(三)受吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書行政處罰，自處罰決定之日起至申請注冊之日止不滿二年的。第二十條縣級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門應當將準予注冊和注銷注冊的人員名單予以公告，并由省級人民政府衛(wèi)生行政部門匯總，報國務院衛(wèi)生行政部門備案。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。保姆聘用合同三、獎金規(guī)定：試用期不享受任何獎金，正式聘用期享受所在部門相應職稱獎金，具體數(shù)額由科室根據(jù)工作表現(xiàn)及連續(xù)聘用期限自定，報院財務備案。單位性質(zhì)：單位機構(gòu)代碼：單位地址：單位電話：單位聯(lián)系人：特此證明。學習，工作中，嚴格要求自己，關(guān)心集體，較好地完成了各項工作，現(xiàn)已結(jié)束。必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師(執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)或執(zhí)業(yè)護師、技師資格，畢業(yè)不足一年者除外。乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應后果，必要時甲方單方面解聘，扣除保證金。三、甲方的權(quán)力與義務：積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排。來源：第十八條中止醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動二年以上以及有本法第十五條規(guī)定情形消失的，申請重新執(zhí)業(yè)，應當由本法第三十一條規(guī)定的機構(gòu)考核合格，并依照本法第十三條的規(guī)定重新注冊。第十四條醫(yī)師經(jīng)注冊后，可以在醫(yī)療、預防、保健機構(gòu)中按照注冊的執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍執(zhí)業(yè)，從事相應的醫(yī)療、預防、保健業(yè)務。合同書簽字生效后，院科按合同規(guī)定發(fā)放工資及實施獎懲。五、違約責任：及時按相關(guān)標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。承諾單位承諾人年月日本承諾書一式兩份，一份隨考生《醫(yī)師資格考試報名暨授予醫(yī)師資格申請表》一并存考生人事檔案，一份考點留存。我想請教各位幫我解決下試用期考核合格證明怎么填寫啊?謝謝1，該表格是自己填寫還是用人單位填寫呀?2，該表格中“申請級別”和“申請類別”分別填寫什么呀?3，“試用期間的工作基本情況”要寫啥?表格應該是前面的基本信息應該是自己填寫，試用期間工作情況應該是單位填，但是一般是考生填單位領(lǐng)導人簽字蓋章。單位隸屬地方的：就例如是市級單位等，你也可以問一下院辦公室的工作人員或者醫(yī)教科。我那個朋友家里是村里開診所的，不知道他家的章行不行。?人家會給你么?，診所如果注冊過應該也可以，問問衛(wèi)生局吧今年一定要先網(wǎng)上報名的，現(xiàn)場確認是當?shù)匦l(wèi)生局章倒是容易蓋，簽名什么寫情況什么的就比較郁悶了鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師報考知情承諾書是衛(wèi)生院的在崗人員，于2014年8月31日前到該衛(wèi)生院工作，試用期已滿1年，考核合格。正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。乙方應妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。醫(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生，護士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學歷。取得醫(yī)師資格的，可以向所在地縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門申請注冊。(六)有國務院衛(wèi)生行政部門規(guī)定不宜從事醫(yī)療、預防、保健業(yè)務的其他情形的。聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務備案。不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。九、本合同一式四份，甲方具體部門、乙、丙三方，甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份)。擔保人簽字：用人部門蓋章：年月日年月日第五篇：執(zhí)業(yè)醫(yī)師實習證明執(zhí)業(yè)醫(yī)師實習證明1茲有xx學校xx同學于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在xx公司xx部門實習。該同學不斷加強專業(yè)知識和理論知識的`學習，工作中，嚴格要求自己，關(guān)心集體，較好地完成了各項工作，現(xiàn)已結(jié)束。六、試用及聘用程序：部門負責人提出人選建議→醫(yī)務科、護理部、辦公室按所需條件確認→院務會討論決定試用(聘用)→乙方將相關(guān)證件復印交辦公室備存→部門負責人與聘用(試用)人員商定工資標準并簽定合同認可(有擔保人時同時簽署擔保責任書)→院方簽署并蓋章后生效。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。四、乙方的權(quán)力與義務：試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用單位(以下簡稱甲方)：具體部門：電話：受聘人(以下簡稱乙方)：身份證號碼：聯(lián)系電話：受聘崗位：醫(yī)生()護士()技師()其他()受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)：身份證號碼：茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、聘用期限：自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含試用