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正文內(nèi)容

安全獎(jiǎng)懲規(guī)定(修改)(留存版)

  

【正文】 案、臺(tái)帳、試卷等資料不健全或不符合要求的,處罰責(zé)任人500元; 部門(mén)員工安全知識(shí)抽試合格率未達(dá)到80%以上的,處罰部門(mén)500元; 員工無(wú)故不參加安全教育培訓(xùn)的,處罰部門(mén)500元,責(zé)任者200元; 對(duì)公司安排布置的職業(yè)安全健康教育方面的工作,未及時(shí)落實(shí)完成的,處罰部門(mén)500元。第二章 管理職責(zé)第三條、公司工程部負(fù)責(zé)重大安全獎(jiǎng)懲事項(xiàng)的審批。專項(xiàng)施工方案由技術(shù)負(fù)責(zé)人編制,項(xiàng)目經(jīng)理審核后報(bào)送公司工程部審批,否則每缺少一項(xiàng)罰項(xiàng)目部200元。1在建工程按規(guī)范必須搭設(shè)進(jìn)出口防護(hù)棚,其長(zhǎng)度由建筑物的墜落半徑?jīng)Q定,,否則,每處罰項(xiàng)目部100元。日照城建建設(shè)工程有限公司2011年3月5日第三篇:酒店安全獎(jiǎng)懲規(guī)定湘府國(guó)際酒店質(zhì)檢制度XF INTERNATIONAL QUALITY INSPECTION SYSTEMTo致送:General Manager /總經(jīng)理XF(QC)—160007 From發(fā)出:QC amp。各部門(mén)(廚房、客房部、辦公室、餐飲部、PA部、前廳部、保安部、工程部、財(cái)務(wù)部)下班后不進(jìn)行安全檢查、應(yīng)上鎖的門(mén)窗不上鎖、應(yīng)切斷電源不切斷電源的。Department 質(zhì)檢部 General Manager總經(jīng)理第四篇:獎(jiǎng)懲規(guī)定一、考核宗旨通過(guò)實(shí)行教學(xué)人員教學(xué)實(shí)績(jī)考核獎(jiǎng)懲條例,建立起客觀、公正、合理的教學(xué)過(guò)程評(píng)價(jià)機(jī)制和優(yōu)勞優(yōu)酬的分配機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大教師工作的積極性,提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,更好地促進(jìn)學(xué)生、教師和學(xué)校的全面發(fā)展,引導(dǎo)和鼓勵(lì)教師在服務(wù)學(xué)生、改革教學(xué)、發(fā)展學(xué)校的同時(shí),實(shí)現(xiàn)個(gè)人精神與物質(zhì)的雙贏。公司每月由采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、地測(cè)防治水、巷修六個(gè)各專業(yè)組不定期自主決定對(duì)各礦井進(jìn)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,一個(gè)專業(yè)達(dá)到一級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)礦井500元。五、本《規(guī)定》自2011年月日起執(zhí)行,解釋權(quán)屬徐礦鐵煤能源公司。一、成立礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):李萬(wàn)根副組長(zhǎng):左步鋒、何征鋼、陳錦如、祝曉鳴成員:黃敏、朱勇、馬鐵軍、袁軍、肖飛、趙懷錄、閆茂林、景曉明、王毅、陳軍、張國(guó)江、王全勝、馮子軍、任全文、鄭新毅、趙強(qiáng)。六、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,經(jīng)常結(jié)合本部門(mén)實(shí)際情況,進(jìn)行安全防火檢查,發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患及時(shí)排除,當(dāng)好參謀的。發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)、盜竊、搶劫、行兇等各種安全事故與案件及可疑情況不及時(shí)報(bào)告者。第十六條 如發(fā)生以上情況之一者,由工程部出具罰款單,蓋章生效。小橫桿靠近主節(jié)點(diǎn)設(shè)置且嚴(yán)禁拆除(,操作層以下中間一根小橫桿可拆除),否則每缺少一根罰架子工50元。(一)安全生產(chǎn)管理體系不健全,沒(méi)有建立安全生產(chǎn)六項(xiàng)基本制度,沒(méi)有安全領(lǐng)導(dǎo)小組。本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。本規(guī)定由安技環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。(二)對(duì)工程分包、勞務(wù)分包監(jiān)管不力,沒(méi)有進(jìn)行安全技術(shù)交底,工人進(jìn)場(chǎng)沒(méi)進(jìn)行入場(chǎng)教育,管理人員不進(jìn)行日常檢查、巡視,無(wú)檢查、巡視記錄;(三)塔機(jī)、升降機(jī)等起重設(shè)備安裝拆卸、大型吊裝、外墻施工、附著式腳手架、大模板支撐體系、深基坑等生產(chǎn)作業(yè)無(wú)安全施工方案或方案未經(jīng)審批;(四)塔機(jī)、升降機(jī)、電動(dòng)吊籃、大模板支撐體系等安裝完畢后沒(méi)有經(jīng)有關(guān)單位驗(yàn)收即投入使用;(五)上級(jí)主管部門(mén)及工程部下發(fā)隱患整改通知書(shū)后不積極進(jìn)行整改,敷衍了事,不及時(shí)報(bào)請(qǐng)復(fù)驗(yàn)的;(六)特種設(shè)備不執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》相關(guān)規(guī)定的;(七)公司工程部組織的各項(xiàng)大檢查中,安全檢查綜合評(píng)分得分率不足70﹪。腳手架如不驗(yàn)收就使用,罰使用人200元,驗(yàn)收后,無(wú)簽字驗(yàn)收手續(xù),罰相關(guān)人員(安全員、使用人、搭設(shè)人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人、資料員)每次罰50元。第十七條 項(xiàng)目連續(xù)兩個(gè)月安全綜合評(píng)分得分率不足75﹪,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行警告,并罰金2000元,若連續(xù)三個(gè)月安全綜合評(píng)分得分率不足75﹪,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)通報(bào)批評(píng),嚴(yán)重者撤職待崗。損壞我店公共財(cái)產(chǎn)者。七、積極鉆研消防業(yè)務(wù),參加消防訓(xùn)練,并提出合理化建議。礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。二、對(duì)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)罰(一)獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)立礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)。以上妥否,敬請(qǐng)批示!QC amp。三、我店員工或部門(mén),有下列行為之一者,給予100元以上200元下罰款,嚴(yán)重者給予 行政處分或依法追究刑事責(zé)任。第十九條、本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。1必須搭設(shè)上人斜道,斜道坡度為1:3,防滑條宜為3-4cm木條,間隙不大于30cm,其搭設(shè)方法同外腳手架,否則罰項(xiàng)目部500元。(一)安全資料進(jìn)場(chǎng)所有職工必須接受“三級(jí)安全教育”、“三級(jí)交底”,簽訂安全生產(chǎn)合同,每缺少一人罰項(xiàng)目部200元;工程開(kāi)工后15日內(nèi),必須將編制的安全施工組織設(shè)計(jì)和專業(yè)性較強(qiáng)項(xiàng)目安全施工組織設(shè)計(jì)(方案)(如:基坑支護(hù)與降水工程、土方開(kāi)挖工程、模板工程、塔吊吊裝工程、腳手架工程、臨時(shí)用電、拆除爆破工程)及危險(xiǎn)性較大的工程(如外電防護(hù)等)。第二條、本規(guī)定適用于公司所有生產(chǎn)單位(項(xiàng)目部)、個(gè)人。 交通管理考核 部門(mén)發(fā)生廠內(nèi)交通事故,但未造成人身傷害,處罰責(zé)任部門(mén)1000元,
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