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正文內(nèi)容

煤礦先進(jìn)個(gè)人事跡最新[5篇](留存版)

  

【正文】 每當(dāng)遇到這類事件時(shí),無(wú)論是在白天還是黑夜,李??偸堑谝粋€(gè)趕到變電所查找原因、排除故障,在最短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)正常供電。他不光動(dòng)嘴,還主動(dòng)帶著干、教著干。專用工具根據(jù)實(shí)際條件定點(diǎn)存放,注意專用工具的密封防煤塵,如有損壞及時(shí)上井修理。在生產(chǎn)一線摸爬滾打了20年的顧xx,有著非常豐富的安全管理經(jīng)驗(yàn),由于規(guī)程吃得透,措施背得熟,使得他在班前會(huì)布置安全工作切入要害、細(xì)致入微,從施工安全注意事項(xiàng),到隱患排查整改,再到突發(fā)事故的應(yīng)急措施等,包括崗位職工作業(yè)安全間隙、安全退路都反復(fù)強(qiáng)調(diào),反復(fù)叮囑。在成績(jī)面前不驕不躁,認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。他常和工友說(shuō):“干活要多動(dòng)腦筋,時(shí)刻都要想辦法怎樣能把自己的活干好”。人人都說(shuō)煤礦苦,但他卻以苦為榮;人人都說(shuō)煤礦險(xiǎn),但他參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下第一線。他的一個(gè)朋友勸他說(shuō):“現(xiàn)在礦上都開不出工資了,你的技術(shù)這么好,何必窩在礦上呢?到哪個(gè)小井不比礦上開的多??!別在礦上干了,趕緊走吧!”他雖然知道朋友是出于好心,可是卻不領(lǐng)情,對(duì)朋友說(shuō):“兩師傅培養(yǎng)了我這么多年,現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子,我不能辜負(fù)師傅們對(duì)我的教育;礦上的困難肯定是暫時(shí)的,我相信總有一天會(huì)渡過(guò)難關(guān)好起來(lái)的,再說(shuō),你只想著掙錢多,小井的安全有保障嗎?萬(wàn)一出了什么事情,老婆、孩子怎么辦?”朋友認(rèn)為他不知好歹,被他的一席話氣走了,從此再也沒(méi)有勸過(guò)他說(shuō)下小井的事。他從一個(gè)最普通的清煤工,到液壓支架工,到采煤機(jī)司機(jī),后來(lái)由于自己的的出色表現(xiàn),很快,他便成長(zhǎng)為一名采煤班長(zhǎng)。通過(guò)幾個(gè)班的生產(chǎn)試用,證明加工的防水雨棚起到了很好的作用,降低了煤炭水分,減少了輸送機(jī)打滑幾率。他珍惜每一次培訓(xùn)機(jī)會(huì),用心學(xué)習(xí),每次都滿載而歸。三、勤于思考,善于創(chuàng)新。我,就是和尚嘴煤礦安監(jiān)科科長(zhǎng)黨新庫(kù)。然而在危急關(guān)頭,我沒(méi)想太多,挺身而出,保護(hù)工友。工作時(shí)對(duì)職工嚴(yán)格管理,職工犯錯(cuò)誤時(shí),從不讓職工“套關(guān)系”。他的安全管理有三法:“婆婆嘴”,“飛毛腿”,“鐵手腕”。按情理說(shuō),這樣的關(guān)系工作中有點(diǎn)什么還不大事化精選公文,范文,管理類,財(cái)經(jīng)類,論文類文檔,歡迎下載小、小事化了,可在xx這就是過(guò)不去!今年5月的一個(gè)中班,在西翼10面軌順端頭拉移更換后的煤機(jī)舊行走箱時(shí),老李負(fù)責(zé)把勾,繩頭掛好后,還沒(méi)有撤出繩道外,他就忙吹哨子喊走勾,xx看到后及時(shí)予以制止,為了教育本人,警示他人,老李被按自主“三違”處理,并扣除了當(dāng)班工分。是九井掘進(jìn)進(jìn)尺完成的有功之臣。他身材魁梧,說(shuō)話靦腆,從他領(lǐng)導(dǎo)和同事的交口稱贊中,讓人看見了一名普通工人扎根一線、吃苦在前的真實(shí)一面。我雖然文化程度不高,但我卻明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”這個(gè)道理??傊?,成績(jī)只屬于過(guò)去,聰明人將目光放在未來(lái),他將一如既往的堅(jiān)持他的優(yōu)良作風(fēng),將務(wù)實(shí)、求真作為工作的要求,將創(chuàng)新作為發(fā)展的源泉,緊緊圍繞著xx礦井建設(shè)的建設(shè),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)下,從點(diǎn)滴做起,用實(shí)際行動(dòng)為xx礦井快速建設(shè)做出貢獻(xiàn)。他每次下井他都會(huì)隨身帶著一個(gè)記錄本,上面記錄了許多現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,并加入了許多自己的思考,這些看似簡(jiǎn)單的思考和班前作業(yè)工作對(duì)于他的工作的順利開展起到了莫大的作用。參加工作以來(lái),他踏實(shí)工作、扎實(shí)肯干,任勞人怨,在平凡的工作中做出了不平凡的成績(jī),尤其在創(chuàng)新工作中提出了許多寶貴的合理化建議。他常和工友說(shuō):“干活要多動(dòng)腦筋,時(shí)刻都要想辦法怎樣能把自己的活干好”。在成績(jī)面前不驕不躁,認(rèn)認(rèn)真真一如既往的從事自己的工作。日復(fù)一日,年復(fù)一年,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),終于成為機(jī)電隊(duì)精英。他經(jīng)常關(guān)心新來(lái)的工人,在工作的時(shí)候,常常對(duì)他們做思想工作“煤礦的環(huán)境雖然艱苦,但是我們多揮一锨煤,就是在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí),也為我們?cè)黾恿耸杖?,要干就一定干出個(gè)樣子來(lái)。三、現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)提質(zhì)增效當(dāng)下社會(huì)煤炭市場(chǎng)出現(xiàn)疲軟狀態(tài),如何做好煤炭的增效工作成了首要話題。就是這副“鐵手腕”,使得“三違”行為在他這個(gè)班失去了“市場(chǎng)”,職工都能嚴(yán)格按照規(guī)程措施和“兩規(guī)范”的要求進(jìn)行施工作業(yè),上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活逐步變成了全班職工的自覺(jué)行為。”詮釋了一名基層管理人員最可貴的品質(zhì),那就是——責(zé)任!在抓隊(duì)伍管理中,***確立以人為本的核心理念,結(jié)合形式教育及正確導(dǎo)向引導(dǎo)員工,言傳身教,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。對(duì)年輕、好學(xué)、悟性高的職工,通過(guò)崗位輪換的方式,讓職工熟悉現(xiàn)場(chǎng)中的所有作業(yè)內(nèi)容、工作方法及程序。參加工作以來(lái),***同志一直都勤于學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問(wèn),向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,一方面在努力學(xué)習(xí)書本上的理論知識(shí)的同時(shí),又訂閱了煤礦開采、煤礦機(jī)械設(shè)備方面的期刊開拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在采煤隊(duì)擔(dān)任工長(zhǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。通過(guò)這幾年的沉淀,李海同志利用工作之余自學(xué)了西門子可編程序控制器的編程技術(shù),以及工控觸摸屏控制技術(shù),把這兩樣技術(shù)聯(lián)系起來(lái)就可以實(shí)現(xiàn)對(duì)機(jī)電設(shè)備的自動(dòng)化控制,在不影響生產(chǎn)工作的同時(shí)他不斷更新實(shí)踐,通過(guò)近半年的準(zhǔn)備終于在今年8月份完成了對(duì)金川煤礦主運(yùn)選煤樓設(shè)備一鍵啟動(dòng)的改造。第一篇:煤礦先進(jìn)個(gè)人事跡 最新深山煤海譜寫平凡人生——記金川礦業(yè)公司金川煤礦機(jī)運(yùn)區(qū)李海先進(jìn)事跡李海,男,漢族,本科學(xué)歷,現(xiàn)年37歲。從材料配件的選型購(gòu)買到控制程序的編寫到最后的設(shè)備安裝全部獨(dú)立完成,等設(shè)備安裝完成后按一下啟動(dòng)按鈕,主運(yùn)選煤樓的平皮帶、振動(dòng)篩、上倉(cāng)皮帶、給煤機(jī)逐個(gè)自動(dòng)開啟,目前這個(gè)系統(tǒng)已經(jīng)在金川煤礦使用了近兩個(gè)月,沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)任何故障,此次改造大大提高了設(shè)備的控制自動(dòng)化程度,同時(shí)節(jié)約了人力,保證了安全,為公司節(jié)約了大筆的資金。第二方面是虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題。引領(lǐng)班組職工學(xué)技術(shù)、抓質(zhì)量、保安全、促生產(chǎn),使班組職工人人都成為技術(shù)能手。第三篇:煤礦職工先進(jìn)個(gè)人事跡“xx”名叫顧xx,2000年8月從潘一礦調(diào)入xx礦綜采隊(duì),現(xiàn)任該隊(duì)生產(chǎn)準(zhǔn)備班班長(zhǎng)。第四篇:煤礦職工先進(jìn)個(gè)人事跡煤礦職工先進(jìn)個(gè)人事跡篇一:煤礦先進(jìn)個(gè)人事跡扎根煤海譜寫無(wú)悔青春——記xxx煤礦綜采隊(duì)xxx最美青工先進(jìn)事跡 xxx從2004年參加工作以來(lái),始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),扎根生產(chǎn)一線,贏得了全隊(duì)上下的一致贊譽(yù)。為采煤一線的工作至關(guān)重要。”xxx就是靠著這樣堅(jiān)定的信念,忘我的工作熱情,投身到煤炭事業(yè)中,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),為實(shí)現(xiàn)人身價(jià)值而努力著。23年來(lái),他憑著對(duì)礦山的無(wú)比熱愛,以常人難以想象的決心和毅力,在煤礦上一干就是23年。他熱愛礦山,熱愛自己的事業(yè),對(duì)他來(lái)說(shuō)事業(yè)就如同他的家人一樣,是他生命中最重要的組成部分,干好每一項(xiàng)工作、打造精品工程亮點(diǎn)工程、精益求精是他對(duì)事業(yè)的追求。在他的帶動(dòng)下,他所在班組的工程質(zhì)量、工作效率有了明顯提高,生產(chǎn)任務(wù)在全隊(duì)各班組中走在了排頭。以下對(duì)其工作事跡進(jìn)行簡(jiǎn)要的介紹。比如在掘進(jìn)支護(hù)的現(xiàn)場(chǎng),他會(huì)仔細(xì)觀察和詢問(wèn),是支護(hù)的幫上或者是頂板?支護(hù)了幾片網(wǎng),幾根錨索,幾棵錨桿?前探梁支護(hù),噴漿等情況。xx礦井調(diào)度室xx xx年xx月xx日篇四:煤礦先進(jìn)個(gè)人事跡材料范文煤礦先進(jìn)個(gè)人事跡材料人人都說(shuō)煤礦苦,但我卻以苦為榮;人人都說(shuō)煤礦險(xiǎn),但我參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下生產(chǎn)第一線。我常警示自己:“井下工作與自然災(zāi)害做斗爭(zhēng),必須處處小心、步步謹(jǐn)慎,防事故如防敵人,啥時(shí)候都要繃緊安全這根弦。作業(yè)中堅(jiān)持敲幫問(wèn)頂,隱患排查仔細(xì)。胡繼連嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和不知疲倦的吃苦精神,贏得了全井區(qū)干部職工認(rèn)可,他是九井全全體職工學(xué)習(xí)的好榜樣。就是這副“鐵手腕”,使得“三違”行為在他這個(gè)班失去了“市場(chǎng)”,職工都能嚴(yán)格按照規(guī)程措施和“兩規(guī)范”的要求進(jìn)行施工作業(yè),上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活逐步變成了全班職工的自覺(jué)行為。作為黨員又是班長(zhǎng),顧慶海以自己獨(dú)有的方式履行著崗位職責(zé),抓安全、除隱患、反“三違”,在他地帶領(lǐng)下,09準(zhǔn)備班杜絕了微傷以上事故,實(shí)現(xiàn)了零“三違”。在基層管理方式優(yōu)秀,從無(wú)打罵、侮辱職工現(xiàn)象,對(duì)職工像對(duì)自己的親兄弟一樣。井下工作環(huán)境相對(duì)危險(xiǎn),意外事故難以預(yù)測(cè)。22年來(lái),我憑著對(duì)礦山的無(wú)比熱愛,以常人難以想象的決心和毅力,在煤礦戰(zhàn)線上一干就是22年。比如在停停頭打鉆的工作面,他落實(shí)弄清當(dāng)前的打鉆情況,當(dāng)班出勤人數(shù),鉆機(jī)型號(hào)和運(yùn)行情況,打鉆是在迎頭或者是兩幫硐室,打了多少個(gè)孔,各個(gè)孔的深度和煤巖情況,封孔多少個(gè),連抽多少個(gè)孔,多少未抽等問(wèn)題,這樣他在協(xié)調(diào)其它相關(guān)單位進(jìn)行及時(shí)抽放時(shí)得心應(yīng)手。作為一個(gè)從基層干起來(lái)的調(diào)度員,他深感自身知識(shí)貧乏,從內(nèi)心深處體味到學(xué)習(xí)的重要性。xxx面對(duì)此種情況,通過(guò)分析,按照修舊利廢制度有關(guān)規(guī)定,建議采用廢舊油桶替代風(fēng)筒布,將回收的廢舊油桶加工成長(zhǎng)度400mm,寬度160mm的弧狀
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