領(lǐng)導(dǎo)干部個人“防風(fēng)險、守底線”專題會檢視剖析發(fā)言材料(留存版)
【正文】 異化，幫扶的針對性不強。二是在安全監(jiān)管責(zé)任方面履行有差距。本人存在貫徹落實總書記生態(tài)文明思想，深刻認識環(huán)境就是民生還不全面和系統(tǒng)，對黨員先進性的要求有所松懈，存在這錯誤的心理和認識，認為我們這些地方生態(tài)環(huán)保很好，只要為了地方發(fā)展，沒有刻意和認為破壞生態(tài)環(huán)保就行了。毫不動搖地堅持群眾路線，牢固樹立群眾觀點，全心全意為人民服務(wù)是黨的活動的根本出發(fā)點和落腳點。（三）精準措施辦法，在抓好問題整改上下功夫。（二）致力核心看齊，在提高防范能力上下功夫。二、原因剖析（一）政治方面黨性領(lǐng)悟水平不高。如：對人居環(huán)境超出上級政策部分存在主動思考不多、思路不寬，沒有更好提供化解債務(wù)風(fēng)措施辦法。（二）守好安全生產(chǎn)底線方面當(dāng)前，全國正處于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和“六穩(wěn)”|“六?！钡年P(guān)鍵時期，安全生產(chǎn)意識和工作絲毫不能放松，安全生產(chǎn)工作在發(fā)展經(jīng)濟過程中的重要性日益凸顯出來。就業(yè)扶貧中，特別是輸送到外地的勞動力主要是“打短工”，存在返貧隱患缺乏具體思考和手中無招。從債務(wù)結(jié)構(gòu)看，主要是工程項目較多，由于很多上級項目資金來源，又有的涉及小包工老板，自身資金緊張承受能力差，導(dǎo)致經(jīng)常追撥款。如：前期干部黃澤江和王震兩位同志在工作群里爭吵，甚至有損干部的對罵語言，本人制止不及時，存在管理不到位的情況。其根源是主觀上放松了積極向上、勇攀高峰的欲望，疏于用更高的標準來嚴格要求，滿足于有所推動、有些成效即可，使得一些工作措施和手段沒有發(fā)揮到極致。（四）樹立底線思維，保持清廉作風(fēng)。（三）作風(fēng)方面工作標準要求不高。如：雖然我們編制印發(fā)了河長制管理實施方案，也落實了包保任務(wù)，本人主動履行巡河管河方面有差距，最近因工作各種原因，基本未開張巡河方面的相關(guān)具體工作。（3）守好民生保障底線方面。****同志個人“防風(fēng)險、守底線”專題會檢視剖析發(fā)言材料（鄉(xiāng)黨委委員***）2020年**月根據(jù)《**黨委關(guān)于“防風(fēng)險、守底線”專題會
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