【正文】 議的。七、勞動紀(jì)律（一）乙方須遵守國家、省、深圳市的有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守《xxxxxxxxxx有限公司員工手冊》的規(guī)定及甲方制定的其它各項規(guī)章制度。因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不應(yīng)超過三小時，但因乙方提出加班申請，在保證工作安全的情形下，加班時間可不受每日不應(yīng)超過三小時的限制。有固定期限，從年月日起到年月日止。具體調(diào)休辦法按《xxxxxxxxxxxxx有限公司員工手冊》的規(guī)定執(zhí)行。（四）乙方應(yīng)自覺遵守國家、省、市計劃生育的規(guī)定。在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。（二）本合同期滿前，甲、乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)辦理續(xù)訂手續(xù)。五、權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利依據(jù)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況，甲方有權(quán)與乙方代表共同維護(hù)校園秩序。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在地點(diǎn)從事崗位工作。（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方任務(wù)造成嚴(yán)重影響的，或是經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（3）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同，致使勞動合同無效的。二、基本權(quán)利和義務(wù)：甲方：根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。四、乙方人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程，不得違章操作，更不能不懂裝懂，盲目操作，造成人身傷亡事故。由于乙方屬于短期臨時用工，乙方強(qiáng)烈要求基本養(yǎng)老保險金隨同工資發(fā)放本人，由乙方自己到社保局交納，所以合同期滿，公司不在承擔(dān)此費(fèi)用。十、本合同一式____份，甲、乙雙方各執(zhí)____分，經(jīng)雙方簽字生效。四、合同的終止與解除本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。三、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《xx學(xué)院臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活，私活不得影響甲方的果樹生產(chǎn)。七、勞動合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行，乙方無故曠工三天，自動解除合同。第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月＿＿日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于＿＿元，其中試用期間工資為＿＿元。第二十二條 本合同期限屆滿，勞動合同即終止。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第一條、工作崗位甲方根據(jù)自愿報名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的________________.第二條、工作職責(zé)________________________.________________________.________________________.第三條、合同期限合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。(6)乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)。(8)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。（假期不使用）C、以完成工作任務(wù)為勞動合同期限，自_______年_____月___日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。（二）甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費(fèi)的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費(fèi)情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。乙方負(fù)責(zé)甲方安排有關(guān)綠化的突擊工作任務(wù)(如運(yùn)動場雜草蔸的清除、圍墻外雜草的清除。合同同簽字、蓋章后立即生效，甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。合同中止時間不計人勞動合同期限。當(dāng)事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。乙方在施工生產(chǎn)中要愛護(hù)使用工具和設(shè)備，如有損壞按價賠償。第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。對于在施工現(xiàn)場不聽從領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮，違反施工操作規(guī)程及浪費(fèi)施工材料的工人，甲方有權(quán)視情節(jié)進(jìn)行罰款處理，情節(jié)嚴(yán)重的予以辭退(工資在年底按日工資70%支付)。1合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合同中止期間，勞動關(guān)系保留。對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。 ㈡、合同期滿即終止，甲方在本合同期滿30日內(nèi)通知乙方辦理續(xù)訂或解除手續(xù)。品行端正，遵紀(jì)守法，服從管理。（二）當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。（四）甲方根據(jù)當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等，合理提高乙方工資。（二）甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。本合同一式________份，甲乙雙雙各執(zhí)________份。(4)嚴(yán)重失職，給甲方利益造成重大損害的。乙方患病、因公導(dǎo)致負(fù)傷、致殘的醫(yī)藥、住院費(fèi)用，由乙方向社保部門提出申請按照國家相關(guān)規(guī)定予以報銷，甲方不再承擔(dān)與此相關(guān)的任何責(zé)任。第十五條 本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議的，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。甲方(簽字)登記號乙方(簽字)登記號公司(蓋章)勞務(wù)用工合同范本13甲方： 法定代表人或委托代理人：注冊地址： 通訊地址： 郵政編碼：乙方：姓 名 性別身份證號碼 出生日期 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 戶口所在地 省 市 通訊地址 郵政編碼 電話鑒于乙方已達(dá)到法定退休年齡，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。三、乙方(家庭服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)。第二十八條 本合同未盡事宜，或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：在試用期間，被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的。第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安排衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方必須每月與承包人(班組負(fù)責(zé)人)計算工資，如有異議，當(dāng)月1～5號找項目部協(xié)調(diào)解決，過時將按承包人(班組負(fù)責(zé)人)核算工資執(zhí)行。甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日勞務(wù)用工合同范本9為加強(qiáng)四弟兄果園管理，樹立員工以果園為家的觀念，甲乙雙方定力以下用工合同：用工時間： 年 月日起至年月日止為期一年。本合同于甲方乙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。乙方的各類社會勞動保險費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。八、違約處理：甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。三、甲方為乙方提供生產(chǎn)，工作條件：甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。甲方(簽字)______乙方(簽字)__________年____月____日勞務(wù)用工合同范本4用人單位： (簡稱甲方)職工姓名： (簡稱乙方)根據(jù) 《中華人民共和國勞動法》、《合同法》和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法等法律,法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守.一、合同期限合同期限既從 年 月 日起至單項工程完工之日止.二、工作內(nèi)容：乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在 ,.三、甲方為乙方提供生產(chǎn),工作條件：甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn).甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品已在勞動報酬總額內(nèi).四、勞動報酬及福利：甲方按其乙方工作內(nèi)容每月計發(fā)計件工資.基本養(yǎng)老保險金,甲方按乙方每月工資總合計計算,乙方強(qiáng)烈要求基本養(yǎng)老保險金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿,公司不在承擔(dān)此費(fèi)用.五、勞動紀(jì)律：在合同期間乙方由甲方負(fù)責(zé)管理,乙方必須遵守國家政策法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀(jì)守法,甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)定和國家的有關(guān)政策和規(guī)定進(jìn)行處理.六、福利待遇：乙方在甲方工作期間患病醫(yī)療費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)所有費(fèi)用.乙方因工受傷,必須在甲方指定醫(yī)院就醫(yī),護(hù)理人員由家屬自行解決,(憑醫(yī)院休假證明),其待遇按勞部發(fā)[]266號《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》處理.七、合同的變更、解除、終止：本合同在履行過程中,如遇新的情況發(fā)生或出現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同內(nèi)容,并到勞動合同簽證單位辦理變更手續(xù) .合同期內(nèi),必須提前2天通知對方,如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意,可續(xù)訂合同.甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內(nèi)向萬盛區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一分,經(jīng)雙方簽字生效.甲方： 乙方：年 月 日勞務(wù)用工合同范本5甲方：乙方：一、甲方聘用 農(nóng)民工(乙方)承擔(dān) 深超光電K2區(qū)K1建筑 工程的 工地現(xiàn)場雜工 工作。甲方（簽章）：代表：訂立日期： 年 月 日乙方（簽章）：訂立日期： 年 月 日附：本人身份證編號：勞務(wù)用工合同范本3甲方:名稱：____________性質(zhì)：___________乙方:姓名：____________性別：___________年齡：___________籍貫：___________用工形式：________________________鑒證編號：________________________編號：甲方________________因生產(chǎn)、因工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方________為________工人。六、勞動合同的終止、續(xù)訂、變更和解除本合同期滿時即終止執(zhí)行。任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果，追究違約金____元，賠償金____元。一、合同期限本合同期限自___年___月___日起，至___年___月___日止。（2）乙方違反本合同第七條第（五）項的約定，須向甲方支付違約金計壹拾萬元整，給甲方造成的損失超過違約金的，乙方須另行賠償甲方超過違約金的損失。甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)勞動局確認(rèn)確需裁減人員的；乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的；經(jīng)甲方考核乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或因工死亡的，甲方依國家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。（二）延長工作時間（加班）的約定：由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，根據(jù)甲方的書面通知或乙方提出加班申請經(jīng)甲方核準(zhǔn)的,可以延長工作時間。以完成一定的工作作為期限，從年月日起至工作任務(wù)完成止。自延長工作時間所在月起三個月內(nèi)，甲方無法安排乙方調(diào)休的，除乙方提出書面申請繼續(xù)累計調(diào)休外，或甲、乙雙方勞動合同期限屆滿時仍未安排調(diào)休的，甲方應(yīng)在自延長工作時間所在月起第四個月/甲、乙雙方勞動合同期限屆滿之日起三個工作日內(nèi)計發(fā)該延長工作時間的工資。（五）乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密(商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，甲方對該信息采取了保密措施的信息。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲、乙雙方未能在本合同期屆滿前續(xù)訂勞動合同的，本合同即在合同期屆滿時終止。(二)乙方權(quán)利甲方有違反合同的行為，乙方有權(quán)向當(dāng)?shù)貏趧又俨脵C(jī)構(gòu)申請仲裁。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)和工作崗位。（4）本勞動合同一式三分，甲乙雙方各一份，勞動合同鑒證機(jī)關(guān)備存一份。保護(hù)乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補(bǔ)貼。五、乙方人員在受聘期間的工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)與甲方協(xié)商解決，每日考勤記工，每月按考勤天數(shù)發(fā)放工資，獎罰分明，工作主動，業(yè)績突出，則適當(dāng)予以獎勵。五、勞動紀(jì)律：在合同期間乙方由甲方負(fù)責(zé)管理，乙方必須遵守國家政策法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育，如乙方不遵紀(jì)守法，甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)定和國家的有關(guān)政策和規(guī)定進(jìn)行處理。甲方：_____年____月____日乙方：_____年____月____日勞務(wù)用工合同范本7雇主（甲方）：地址：雇員（乙方）：地址：鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。四、勞動時間與勞動報酬甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制，每天工作8小時。甲方果園內(nèi)水塘糞池較多，原則上乙方不能帶小孩入內(nèi)，如帶小孩必須各自找人照管好，一旦發(fā)生事故由乙方自己負(fù)責(zé)，甲方概不負(fù)責(zé)。八、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行，如有違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。執(zhí)行不定時工作制的工資為＿＿元。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前＿＿＿＿天