【正文】 可宣傳。在現階段的社會中，工作大多還是謀生的手段。 為了更好的發(fā)展，屋舍陽光裝飾裝修有限公司應該不斷引進新的文化，樹立先進典型給員工，樹立一種形象化的行為標準和觀念標志，企業(yè)不斷引入新的文化，屋舍陽光秉承麻雀裝飾的 優(yōu)秀企業(yè)文化，一直葆有一顆幫助客戶解決家裝家居問題之心，不拘泥于現有的家居家裝行業(yè)的產品與服務形式，在工作中不斷求新求變，積極拓展業(yè)務新領域，開辟家裝生活解決方案的新思路、新產品、新服務，引領現代家裝新潮流，以創(chuàng)新獨道的方式全面優(yōu)化生活。感謝室友給我提供良好的寫作環(huán)境，感謝家人對我在精神上的支持。對企業(yè)而言，就是要加強員工服務監(jiān)督機制。我國住宅精裝修市場容量巨大。 解決屋舍陽光裝飾裝修有限公司營銷問題的具體策略 廣泛開展網絡營銷 在總體戰(zhàn)略中的最重 要的一部分就是銷售戰(zhàn)略，而網絡營銷戰(zhàn)略是其中的重中之重，現如今是網絡時代，網絡工具和網絡資源十分豐富，結合屋舍陽光裝飾裝修有限公司的目前狀況下面將從企業(yè)網站、搜索引擎營銷、微營銷、微博營銷、論壇、社區(qū)、口碑網站宣傳、團購網站、 SNS（ Social Network Service 社交服務）網站、網絡優(yōu)惠券發(fā)放、網上訂餐等方面進行研究。 ，首先，搜尋具有某種能力或作為某種能力基礎的資源和知識的企業(yè)作為合作、重組、并購對象。受到社會的環(huán)境和氛圍的影響，包括人的價值觀念和心態(tài)。個別部門和單位的領導對人才的合理使用缺乏足夠的重視，沒有營造人才發(fā)展的良好環(huán)境?；ヂ摼W +的到來，越來越多的新型互聯網的介入，打造品牌和提高品質是企業(yè)首要任務。 ，進入裝飾業(yè)比較容易，競爭日漸激烈，由此看來，不久的將來，屋舍陽光裝飾裝修有限公司會面臨著更多的競爭對手。 劣勢（ W） ，企業(yè)的經營狀況好壞不僅僅取決于人，更取決于企業(yè)的管理水平，對于屋舍陽光裝飾裝修有限公司而言，屋舍陽光裝飾裝修有限公司的創(chuàng)始人王浩的個人化色彩太強，企業(yè)決定不能參考其他管理者意見，導致后期開會，常常沒有建設性意見或無人發(fā)言等情況，使得屋舍陽光裝飾裝修有限公司的管理水平會存在一些缺陷，在屋舍陽光裝飾裝修有限公司人治多于法治。這與屋舍陽光裝飾裝修有限公司以企業(yè)為家。目前雖已達到每年公共建筑物需求量10000 億、家庭裝修量 3000 億的規(guī)模，仍呈上升趨勢。任何形式的行銷活動都離不開國家的監(jiān)控，法律與政治環(huán)境的改變會直接影響企業(yè)發(fā)展和盈利，是決定企業(yè)競爭力的因素之一。4，不協作沒有結果 。 本文研究內容 本文研究內容以理論為基礎，從實際情況出發(fā)，通過對屋舍陽光裝飾裝修有限公司概況的了解，以及對屋舍陽光裝飾裝修 有限公司所面臨的內外部環(huán)境的分析，總結出屋舍陽光裝飾裝修有限公司面臨的機會與威脅，優(yōu)勢與劣勢，并且對屋舍陽光裝飾裝修有限公司進行了 SWOT 分析，進而總結出屋舍陽光裝飾裝修有限公司的總體戰(zhàn)略。 本文主要通過對屋舍陽光的營銷策略、人才培養(yǎng)以及環(huán)境進行分析，采用 SWOT 分析法，分析出屋舍陽光公司的優(yōu)勢和劣勢，機遇和威脅，探討屋舍陽光的成功都有哪些原因，并且分析其中存在的不足，并對企業(yè)提出相應的改進建議，探討出一種成功的裝飾公司營銷策略模式。 畢 業(yè) 設 計 題 目：屋舍陽光裝飾裝修有限公司市場營銷策略研究 I 畢業(yè)設計（論文）原創(chuàng)性聲明和使用授權說明 原創(chuàng)性聲明 本人鄭重承諾：所呈交的畢業(yè)設計（論文），是我個人在指導教師的指導下進行的研究工作及取得的成 果。 關鍵詞 營銷策略 ；人才培養(yǎng)； SWOT 分析 VI Haidilao Hotpot Restaurant Companies Marketing Strategy Research Abstract With the improvement of living standards, residential requirements are also getting higher and higher, interior decoration industry has also been rapid development, in Harbin, a growing number of decoration pany, petition is being increasingly fierce, decoration workers undocumented posts, Jerry building construction, environmental standards, making industry reputation degree decreased, so decorate a pany to the designer in the design level, the pany39。通過對屋舍陽光裝飾裝修有限公司的分析研究，總結出屋舍陽光裝飾裝修有限公司的優(yōu)勢與經營中所面臨的問題，提出來相應的改進建議，從而實現屋舍陽光裝飾裝修有限公司的持續(xù)發(fā)展。做明白 :1，認真、一步到位； 2，勤奮 。所謂政治與法律環(huán)境主要是指政府機構、法律的政策法規(guī)以及各種政治團體對企業(yè)獲得所采取的行為和態(tài)度，還包括其他一些比較重大的政治事件。 家庭裝飾裝修是消費行為，都會在擴大和培育 內需上發(fā)揮積極的作用會有更多的國外裝飾設計公司帶著先進的理念、技術、設備和人才進入國內市場，國內裝飾業(yè)可借此吸取國外的豐富經驗，使自己不斷壯大和發(fā)展。這調動了員工們的工作積極性與創(chuàng)造性，積極組織員工活動，使員工信賴這里，能夠在這里長久的發(fā)展下去。從管理方 面來看，屋舍陽光裝飾裝修有限公司缺乏完善的系統管理體制，從而使得企業(yè)的很多競爭優(yōu)勢無法繼續(xù)持續(xù)下去。 ，好的傳播是帶來豐厚利益的同時，一旦出現負面新聞傳播速度也會更快。營銷又是企業(yè)最本質的職能，營銷不是從推銷產品的時候才開始的，而是要從開發(fā)設計時就應該著手，它不僅僅是銷售機構、銷售人員的事，而是公司決策者乃至全體員工都應當說關注的大事。在人才開發(fā)方面，統一規(guī)劃還不夠細致，統一管理方面也缺少過硬的措施。很多人心浮氣躁，靜不下來做踏踏實實的創(chuàng)新，追求短期效益、掙快錢，夢想一夜暴富。這是通過合作、重組、并購構建企業(yè)核心競爭力的基礎。 企業(yè)網站，隨著社會的進步，經濟的發(fā)展，現如今，我們已經進入新型化的網絡時代，屋舍陽光建立自己的優(yōu)質網站，這樣對一些不熟悉的年青人就可以在網上了解公司，網站上可以放屋舍陽光公 司的裝修案例，公司的服務項目和合作品牌可以放在網站的菜單欄，這樣網上的游客就可以選擇自己想要知道的消息了解了，現在裝房子的年輕人都比較忙，裝房子又是急耗時的一件事情，在網上能夠解決的話，這樣無形之中就增加了企業(yè)的競爭力，為了將網站被更多的人看到，屋舍陽光可以選擇做一些百度排名將公司網站排到首頁，搜索引擎競價推廣。房地產商新建商品房數量及其裝修比例的增加，成為住宅精裝修的最大需求；城鎮(zhèn)化的穩(wěn)步推進，新增城市及城鎮(zhèn)人口為住宅精裝修的發(fā)展提供長期增量需求；二、三線城市精裝比例較低，未來成長空間巨大；人口結構從根本上決定了未來 20 年內住宅剛性需求仍將呈現上升趨勢；消費升級條件下，居民對精裝房的消費需求增加。員工服務監(jiān)督機制是指企業(yè)對關于員工服務方面制定一系列的規(guī)章制度，進行嚴格的督察和督促。 哈爾濱理工大學高等教育自學考試畢業(yè)（設計）論文 19 參考文獻 1 新簡約主義 (家裝書籍 ) 著 譯 者 : 中映良品 2 徐立臣 .運用服務營銷理念，提高服務企業(yè)競爭力 .知識經濟， 20xx， （ 11）： 15 3 孫銳 .網絡營銷 — 網商成功之道 .電子工業(yè)出版社， 20xx:2334 4 Antonio Davila Mare costpetitive technology products through cost Horizons,20xx:2635 5 Formation During Strategic Management journal, 20xx:3236 6 馮英健 .網絡營銷基礎與實踐 .清華大學出版社， 20xx:1824 7 科特勒，阿姆斯特朗 .市場營銷原理 .中國人民大學出版社， 20xx:2126 8 (美 )澤絲曼爾 比特納 格蘭姆勒 .服務營銷 .機械工業(yè)出版社， 20xx:1519 9 菲利普 .科特勒 .營銷管理 .中國人民大學出版社， 20xx:3339 10 金占明 .白濤 .企業(yè)管理學 .清華大學出版社， 20xx:228 11 聶紅輝 .淺論電子商務網絡營銷 .現代企業(yè)教育， 20xx,（ 6）： 142143 12 李中瑩 .企業(yè)競爭制勝的法寶，天府新論， 20xx,（ 11） :13 。要加強企業(yè)監(jiān)督力度，一是成立專門的監(jiān)督機構實行監(jiān)督；二是實行民主監(jiān)督，把監(jiān)督權交給員工，提高民主監(jiān)督的效率和作用；三是在監(jiān)督的過程中充分強化輿論監(jiān)督，充分利用輿論監(jiān)督在整個監(jiān)督體系中的公開性、及時性、廣泛性的優(yōu)勢，真正發(fā)揮輿論的監(jiān)督作用，以在員工中形成一種良好的輿論氛圍。通常采用的激勵機制包括：一是物質激勵。這種推廣方式是按點擊量付費，見效快，但成本高，而且容易遭同行有意點擊。開發(fā)核心產品?，F在的發(fā)展階段可能沒到非創(chuàng)新不可的時候。一方面，有人才，但缺少載體，找不準載體，有些人才利用不好，造成 閑置浪費；另一方面，一些急需的人才非常缺乏，引進非常難，同時，又過分依賴引進，忽視