【正文】 的村黨組織書記實(shí)行離職補(bǔ)助。二是推行兼職兼薪制度，提高了村黨組織書記的待遇。四是選送部分優(yōu)秀村黨組織書記外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過(guò)“一推一述一直選”，變組織選任為黨員群眾選任，增強(qiáng)了選任的透明度，深化了村黨組織書記“對(duì)下負(fù)責(zé)”的意識(shí)，激發(fā)和調(diào)動(dòng)了黨員、群眾參與的積極性，%，%，極大地增強(qiáng)了村黨組織書記群眾公認(rèn)度。**年11月，結(jié)合村黨組織換屆選舉工作，通過(guò)民主推薦、考核考察等方式，從縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中選派了48名35歲以下的優(yōu)秀年輕干部到貧困村和產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)建設(shè)村競(jìng)職擔(dān)任村黨組織書記。 四、改進(jìn)管理考核方式方法，提高考核的科學(xué)性和透明度 為了提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)村黨組織書記的管理效能，**縣改革改進(jìn)了對(duì)村黨組織書記的管理考核方式。**年，從縣鄉(xiāng)財(cái)政擠出專項(xiàng)資金近20萬(wàn)元，對(duì)在村（居）換屆中正常離職的361名基層干部，其中支部書記140名，根據(jù)其任職年限，發(fā)給每年30至50元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放了離職補(bǔ)助費(fèi)。**年，在全縣全面推行了村黨組織書記報(bào)酬縣財(cái)政代理直發(fā)，確保了村黨組織書記待遇的按時(shí)足額發(fā)放。**年，共舉辦了6期產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋生豬、蠶桑、優(yōu)質(zhì)糧油、甜程、水產(chǎn)、林竹等，其中，村黨組織書記86人參訓(xùn)。通過(guò)“一推一述一直選”