【正文】 每名干部找準(zhǔn)自身存在的問題，制訂明確具體的整改措施，客觀公正地做出考核與民主測評(píng)結(jié)論。班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力如何。 （ 3）團(tuán)結(jié)和廉潔自律情況。座談對(duì)象為單位全體班子成員，部分股級(jí)干部和下屬單位負(fù)責(zé)人（鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處是指村 支部書記，鄉(xiāng)直單位負(fù)責(zé)人）。副科級(jí)干部年齡一般在 40 歲以下，特別優(yōu)秀的在 45 歲以下 。黨政正職重點(diǎn)考察其是否具有駕馭全局、正確處理復(fù)雜問題的能力 。 二、考核內(nèi)容 這次考核主要按照注重實(shí)績和群眾公認(rèn)的原則，考核以下內(nèi)容： （一）對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核 （ 1）是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策 XX 縣區(qū)委政 第 11 頁 共 13 頁 府的決策，是否做到了服從全局，令行禁止，依法行政。這是一條鐵的紀(jì)律，也 第 9 頁 共 13 頁 是對(duì)每位同志政治品質(zhì)、道德素質(zhì)和紀(jì)律作風(fēng)的一次檢驗(yàn)。要在認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告的基礎(chǔ)上，結(jié)合同志們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的了解，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，說真話、講實(shí)話。使表現(xiàn)一般的同志居安思危，奮力拼搏 。對(duì)于在考核過程中弄虛作假，或借考核之機(jī)，搞親親疏疏，團(tuán)團(tuán)伙伙的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將認(rèn)真調(diào)查并嚴(yán)肅處理。一年中，各部門緊密結(jié)合全局中心工作，貫徹落實(shí)中央和省市 *****工作會(huì)議精神，進(jìn)一步解放思想、借力發(fā)展，為局發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。 二、考核工作的主要內(nèi)容 干部年度考核，主要考核本年度履行崗位職責(zé)情況，內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作 風(fēng)、工作實(shí)績、廉潔自律等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，以及承擔(dān)的重點(diǎn)項(xiàng)目、重要工作落實(shí)完成情況。 對(duì)于這次考核與民主測評(píng)，集團(tuán)是經(jīng)過認(rèn)真考慮和仔細(xì)研究，結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施，強(qiáng)化集團(tuán)管理需要而決定的，也是著眼于進(jìn)一步提高所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力，提升領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍素質(zhì)，推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理工作科學(xué)化、民主化、制度化建設(shè)而采取的又一重要舉措。農(nóng)墾集團(tuán)與農(nóng)墾總局實(shí)行政企公開后，集團(tuán)的管理工作正在向從嚴(yán)管理、精細(xì)管理和科學(xué)管理邁進(jìn)。要重業(yè)績、重能力、重口碑，充分發(fā)揚(yáng)民主，真正客觀公正地反映領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的實(shí)際工作情況。同時(shí)，考核與民主測評(píng)組的同志要嚴(yán)格 要求自己，注意保守機(jī)密，嚴(yán)格實(shí)行考核與民主測評(píng)工作責(zé)任制，確?？己伺c民主測評(píng)工作規(guī)范有序進(jìn)行。 （ 4）干部隊(duì)伍建設(shè)情況怎樣，能否做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，效果如何。團(tuán)結(jié)方面：合作共事意識(shí)怎樣，能否維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)，坦誠相見 。 四、考核要求這次考核工作時(shí)間緊，任務(wù)重，希望同志們要實(shí)事求是、公道正派。條件是：符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求的六項(xiàng)基本條件，思想政治素質(zhì)和工作能力優(yōu)秀的現(xiàn)任副科級(jí)和正股級(jí)干部。工作中有無明顯失誤。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員（含其他縣委管理的干部）。要堅(jiān)決杜絕拉關(guān)系、搞串聯(lián)等歪風(fēng)邪氣 。為此，要重點(diǎn)把握好以下幾點(diǎn)： 第一，實(shí)事求是，全面正確地評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員。因此，要通過考核與民主測評(píng)，進(jìn)一步激勵(lì)各級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員奮發(fā)進(jìn)取，使表現(xiàn)優(yōu)良的同志激流勇進(jìn)，再攀高峰 。對(duì)平時(shí)工作中不怕得罪人、干事創(chuàng)業(yè)的干部，要給予理解，積 極支持和保護(hù)。 一、充分認(rèn)識(shí)年度考核工作的重要意義 20xx 年，全局各部門以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立