【正文】 錄每位員工心情，五顆星代表心情很好，三顆星代表心情較好，一顆星代表心情一般，沒有星星表示心情不好，及時掌握思想動態(tài)、及早解決問題，促進了企業(yè)和諧發(fā)展。 真情關(guān)愛員工，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系 他始終把解決員工問題放在第一位，經(jīng)常深入廠區(qū)、車間了解員工情況，在危難時刻、困難時期把集團董事會、黨委的濃濃情意帶給了員工。20xx4月，被國務(wù)院授予全國勞動模范稱號。20xx底。在今后的工作生活中，他將時刻以一名合格黨員的標準來嚴格要求自己，立足本職，甘于奉獻，塑造一名高校黨員教師的良好形象。在貫徹民主集中制中，他時刻注重用黨性、黨紀、黨風嚴格約束自己、要求自己。作為一名基層黨務(wù)工作者，他始終堅持以黨性為后盾，以政治責任感為動力，從思想、作風上不斷加強自身建設(shè)，恪盡職守、竭誠奉獻、辛勤工作。作為院黨委委員，他與入黨積極分子交心談心，組織黨員群眾征求意見，為培養(yǎng)入黨積極分子做了許多耐心細致的工作。到xx汽工貿(mào)總公司后，他立即深入基層一線調(diào)查研究，全面掌握了企業(yè)經(jīng)營第一手資料，提出了以汽車銷售和賓館服務(wù)為主業(yè)，積極發(fā)展物業(yè)管理、走多種經(jīng)營發(fā)展路子、“以經(jīng)營促黨建、以黨建促經(jīng)營”的工作思路。公司2007年被授予全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)、全國廠務(wù)公開民主管理先進單位榮譽稱號。為提升企業(yè)發(fā)展實力，他建議董事會成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由董事長南存輝擔任組長，自己擔任副組長，挑起企業(yè)“十二五”規(guī)劃制定的重任，并圍繞推進“四項擴展”和構(gòu)建技術(shù)研發(fā)、投融資、金融服務(wù)“三個平臺”，全身心地投入到規(guī)劃制定中。三是關(guān)注員工身心健康。 潛心理論研究，積極宣傳非公有制企業(yè)黨建 他克服黨建事務(wù)多、企業(yè)工作忙的困難，經(jīng)常加班加點鉆研非公有制企業(yè)黨建理論知識，注重中國特色社會主義系列理論與企業(yè)黨建工作的融合，認真做好各類讀書筆記，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、黨務(wù)工作、理論探討等不同專題學習整理的內(nèi)容均超過30萬字，先后在中國企業(yè)文化雜志、非公有制企業(yè)黨建雜志、溫州日報等報刊發(fā)表理論文章，撰寫的《讓企業(yè)的價值觀來自員工又回歸員工》一文在第三屆中國企業(yè)文化百人學術(shù)論壇上發(fā)表，并被新浪網(wǎng)，致信網(wǎng)、《中外管理》網(wǎng)站轉(zhuǎn)載。為及時掌握上萬名員工的思想動態(tài)，他帶領(lǐng)黨群工作人員，通過問卷調(diào)查、座談訪談等方式開展為期6個月的員工思想政治狀況大調(diào)研，實行人性化管理，推行員工心情“日統(tǒng)計、日管理”，讓員工貼出“笑臉”、“愁臉”圖案，簡單明了展示每天的心情。他還率先在集團內(nèi)成立關(guān)工委、xx家長學校，每年組織開展10場家庭教育報告、思想道德教育報告，為xx員工的子女、家長授課，逐步提升了黨建工作的影響力。 20xx1月，普xx被和諧中國年度影響力人物征評活動組委會授予“和諧中國——2009年度十大誠信企業(yè)家”稱號。目前，xx汽工貿(mào)總公司已發(fā)展成為xx自治區(qū)第一家從事各類汽車的整車銷售、配件供應(yīng)、信息反饋及售后服務(wù)四位一體的專業(yè)汽車銷售企業(yè)和公路工程建設(shè)企業(yè)，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。 甘xx同志作為一名基層黨務(wù)工作者，在平凡的崗位中，以全心全意為大家服務(wù)的觀念、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神，關(guān)心集體，熱心黨務(wù)工作，得到了黨員和群眾的好評。對同事尊重、真誠對待，經(jīng)常溝通通氣，大事講原則，小事講風格，營造了融洽和諧的工作關(guān)系。他熱愛黨務(wù)工作，具有創(chuàng)新的精神，務(wù)實的作風，能夠團結(jié)、關(guān)心教職工，深入群眾做好溝通工作。 四、抓教學，促科研，充分發(fā)揮黨員中堅作用 在擔任系黨支部書記的同時，他還擔任工商管理系副主任，負責本系的本科教學