【正文】 。這是多年來(lái)國(guó)家秘密確定體制的癥結(jié)。 （二）執(zhí)行規(guī)定，落實(shí)保密措施 為確?！侗Ｃ芊ā泛汀秾?shí)施辦法》等保密法律法規(guī)落到實(shí)處，我公司制定了相應(yīng)的保密工作制度，我們要嚴(yán)格執(zhí)行，確保保密工作制度化、規(guī)范化。 保密工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)，不可能一勞永逸，無(wú)論是思想教育，還是制度貫徹都是長(zhǎng)期的。運(yùn)用各種手段，加緊了竊取我政治、經(jīng)濟(jì)、軍事、外交、科技方面秘密的活動(dòng)，尤其是以經(jīng)濟(jì)、科技為重點(diǎn)的竊密活動(dòng)越來(lái)越猖獗，越來(lái)越帶有高科技特點(diǎn)。再次，一些經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織進(jìn)入涉密領(lǐng)域，涉密人員流動(dòng)性增強(qiáng)、流向復(fù)雜，管理難度加大。 在定密方面，規(guī)定了定密權(quán)限、定密責(zé)任人、解密審查、定密監(jiān)督等內(nèi)容。其次，建立、完善與新《保密法》相銜接的各項(xiàng)保密管理規(guī)章制度，加強(qiáng)保密監(jiān)督管理和涉密信息系統(tǒng)的管理。誰(shuí)不按制度 辦事，泄露了秘密，該給什么處分就給什么處分。 （三）身體力行，爭(zhēng)做保密榜樣 保密工作的管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的管理，保密工作能否抓好落實(shí)，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。最后，按照“保核心、保要害、保重點(diǎn)”的要求，保密管理要始終把工作重點(diǎn)放在涉密程度高、產(chǎn)生秘密多、保密任務(wù)重的部位、單位、行業(yè)和領(lǐng)域，著力抓好保密要害部門、部位和重要涉密會(huì)議、重大涉密活動(dòng)的管理