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6衛(wèi)生局某年度工作總結和某年度工作思路(留存版)

2024-09-25 14:43上一頁面

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【正文】 五個示范化接種門診均通過市衛(wèi)生局復查,其中怡和醫(yī)院被市衛(wèi)生局推薦為精品示范化接種門診。 開展對麻醉、精神藥品使用管理情況和醫(yī)療機構外包科室整頓、上崗人員執(zhí)業(yè)資格等專項執(zhí)法檢查工作,順利完成區(qū)域內7家醫(yī)療機構內部合作科室的剝離工作。其中報銷達5000元以上的參保人共287人,10000元以上的參保人共92人,報銷足2萬元的參保人共17人。通過一系列整治,農村保潔工作進一步規(guī)范,長效機制逐步建立,農村衛(wèi)生面貌發(fā)生了可喜的變化。按要求做好各類項目的建設工作,不斷加快公共衛(wèi)生中心的建設進度。 各醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據,進一步深化人事和分配制度改革,落實院長聘任制,試行院長年薪制,完善分配辦法,堅持按勞分配和管理、技術等多要素參與分配的原則,重點向關鍵崗位和優(yōu)秀人才傾斜,向風險傾斜。 實施農村衛(wèi)生室的改革試點,將村衛(wèi)生室納入農村社區(qū)衛(wèi)生服務,設立社區(qū)衛(wèi)生服務站,接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心的領導和指導。 四、切實加強衛(wèi)生隊伍建設 大力引進人才。以提升整體素質為重點,加強領導班子建設。堅決查處藥品回扣、提成和收受紅包等違規(guī)違紀行為,建立行風投訴記分制度,把人民群眾滿意不滿意,作為評判衛(wèi)生服務質量優(yōu)劣的標準,樹立衛(wèi)生系統(tǒng)良好的社會形象。提高新進人員的素質和質量,對新分配大中專畢業(yè)生一年見習期進行德、能、勤、績、廉考核,凡考核不合格的不再繼續(xù)聘用。繼續(xù)開展農村環(huán)境衛(wèi)生整治,加大考核力度,進一步規(guī)范農村保潔工作,創(chuàng)建一批衛(wèi)生樣板村。成立XX縣區(qū)醫(yī)療搶救小組,全面負責區(qū)域內重危病人的會診和搶救工作。完善婦幼村級網絡建設,落實有效措施,加強孕產婦和兒童保健管理,改善兒童營養(yǎng)狀況,提高住院分娩率,切實降低孕產婦和嬰幼兒死亡率。 一、全面推進公共衛(wèi)生建設 2006年是XX縣區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的“公共衛(wèi)生建設年”,我們必須按照預防為主的方針,以維護和保障公共衛(wèi)生安全和全區(qū)人民身體健康為宗旨,進一步建立健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制,完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急指揮體系、疾病預防控制體系、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法體系、應急醫(yī)療救治體系和公共衛(wèi)生突發(fā)事件監(jiān)測、預警和報告網絡體系的建設,全面提升公共衛(wèi)生的服務能力和水平。制訂了2005年度衛(wèi)生工作目標考核辦法,將年度衛(wèi)生考核獎、農村保潔經費補助與農村環(huán)境衛(wèi)生整治成效掛鉤,全區(qū)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)建成區(qū)內均已實施9-14小時的動態(tài)保潔,有219個村實施了動態(tài)保潔,%。開展了非法采供血專項檢查,全區(qū)5家用血醫(yī)療單位全部符合采供程序,無自采現象。 增強服務意識,醫(yī)療業(yè)務管理提升新水平 社區(qū)衛(wèi)生服務是我區(qū)基層醫(yī)療機構改革、發(fā)展的方向。 鞏固常住兒童接種率,全區(qū)滿周歲兒童建卡率100%,%。 整頓維護市場經濟秩序,大力打擊違法經營行為。6月在區(qū)域內正式放開醫(yī)療市場,根據醫(yī)療機構的設置標準,在做好業(yè)務指導服務工作的同時,加強對醫(yī)療服務市場的質量評估、管理與監(jiān)督,嚴格把好醫(yī)療機構、從業(yè)人員、醫(yī)療技術、大型醫(yī)療儀器設備等服務要素的準入關,簡化審批程序,減少工作環(huán)節(jié),目前現驗收合格并核發(fā)醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證的民營醫(yī)療機構共16家,在區(qū)域內初步構筑起了多元化投資興辦醫(yī)療機構的新格局。 加強系統(tǒng)內精神文明建設。1—12月,各醫(yī)療衛(wèi)生單位及時退還上繳禮金、禮券、禮品共35件次,價值52300元。衛(wèi)生局20XX年度工作總結和20XX年度工作思路 2005年是我區(qū)打造“實力北侖”、“生態(tài)北侖”、“平安北侖”的重要一年,也是貫徹十六屆三中全會精神,按照“五個統(tǒng)籌”、“六大聯(lián)動”要求,加快區(qū)域發(fā)展的關鍵之年。 加強干部隊伍建設。舉行并參加區(qū)、市兩級慶?!啊眹H護士節(jié)天使頌演講比賽,組織了一臺慶祝建國55周年文藝晚會,舉辦了一次“讀一本好書,寫一篇美文”有獎讀書征文活動。 把握發(fā)展機遇,公共衛(wèi)生建設取得新進展 加快基礎設施建設進程。2005年共計受理立案156起,處罰金額總計215200元,其中:食品衛(wèi)生134起,公共場所5起,醫(yī)療衛(wèi)生11起,消毒衛(wèi)生6起,共搗毀50家非法行醫(yī)窩點,沒收器械及藥品120箱約2035公斤,價值約26萬元。加強對流動人口的計劃免疫管理,年初實施了流動兒童現場建卡制度,04年外來兒童建卡率達到90%以上。大矸、柴橋、霞浦及小港街道于2005年初開始籌建社區(qū)衛(wèi)生服務中心,引入了社區(qū)衛(wèi)生服務管理軟件,開展入戶調查及健康檔案建立工作,社區(qū)60歲以上老年人健康體檢工作也已逐步開展。 積極穩(wěn)妥實施,新型農村合作醫(yī)療發(fā)揮新作用 2004年,我區(qū)新型農村合作醫(yī)療工作在多方調研,結合區(qū)域實際,解放思想、更新觀念,根據全區(qū)統(tǒng)籌、多方籌資、政府引導、社會運作、適度保障、補救結合的工作原則,因地制宜實施了農村大病合作醫(yī)療統(tǒng)籌、大病醫(yī)療救助和農村巡回醫(yī)療工作為內容的新型農村合作醫(yī)療,其中以社會化運作和農村巡回醫(yī)療為主要特色。有89個村實施了垃圾桶裝化,40個村實施垃圾袋裝化和垃圾上門收集。在街道衛(wèi)生院設置具有公共衛(wèi)生職能的功能塊區(qū),將疾病預防、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法和婦幼保健三塊合一,成立街道公共衛(wèi)生服務部,全面負責轄區(qū)公共衛(wèi)生工作,并由單位正職或副職兼任公共衛(wèi)生服務部主任。加大婚前檢查的宣傳力度,積極探索提高婚檢的方式方法,采取重點干預措施,有效降低出生缺陷發(fā)生率,提高出生人口素質,積極配合區(qū)計生局做好外來人口計劃生育工作,逐步實施外來人口孕產婦、外來兒童保健的免費建檔工作。依托保險公司,嘗試實施有北侖特色的醫(yī)療責任保險制度。推進億萬農民健康促進行動,以村為單位建成農村健康教育專門的宣傳陣地,定期開展宣傳活動。認真貫徹落實關于加強人才智力引進和培養(yǎng)若干規(guī)定的意見,加強衛(wèi)生技術人員的執(zhí)業(yè)資格管理,凡畢業(yè)二年后,仍未取得相應執(zhí)業(yè)資格的,將予以解聘。加強信息工作的領導和管理,嚴格把好文字關,不斷提高信息報送質量,做到創(chuàng)新、實質和條理并重,計劃在2006年初開展一期信息員培訓班,進一步健全信息報送網絡,完善信息報送考核辦法。認真完善落實信訪雙向責任制,積極開展矛盾糾紛排查調處工作,為改革發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定環(huán)境。繼續(xù)抓好農村改水工作,實現基本完成全區(qū)農村改水的目標。要求全區(qū)8家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院于2006年底前完成農村社區(qū)衛(wèi)生服務中心的掛牌和啟動工作,逐步建立社區(qū)居民健康管理綜合信息網絡平臺,推動開展健康教育,按要求完成健康檔案的建立工作,加強慢病管理,搞好社區(qū)康復工作。加強市場調研和開發(fā),明確醫(yī)院
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