【正文】 第 11 頁 共 15 頁 活動更鮮明。 **供電公司工會創(chuàng)建 學習創(chuàng)新型企業(yè) 的活動，得到全總和省總領導的肯定，成為我省向全國總工會推薦的唯一典型。成立以黨組書記鄭力為組長的 四型 文明機關活動領導小組，下設辦公室具體負責創(chuàng)建活動，并兩次召開了全員動員大會。充分發(fā)揮各級工會組織中黨組織的政治核心作用，建立健全企業(yè)黨建工作責任制，認真抓好黨建工作各項任務的落實。按照省總工會 組織建設年 的要求，我們依托 XX 縣區(qū)辦事處、居委會、生活小區(qū)、集貿(mào)市場， 第 12 頁 共 15 頁 與有關部門共同組建區(qū)域性工會和行業(yè)工會，并制定了吸納進城務工人員入會的優(yōu)惠政策，最大限度地把進城務工人員組織到工會中來，維護好他們的合法權益。（ 4）比一比、賽一賽。從而延深了工作內(nèi)容，完善了維權機制，較好維護了職工合法權益。各級工會組織尤其是大中型企業(yè)建立起職工互助補充保險機制，采取企業(yè)拿一點、工會出一點、職工個 第 8 頁 共 15 頁 人集一點的辦法，先后建立起了 199 個職工互助補充保險組織，保險金額達 310 多萬元。開展多種救助活動，幫助困難職工解除燃眉之急。凡接受基層工會和職工群眾首次咨詢的工作人員為第一責任者，對基層和群眾提出的問題、要求 ，凡是在本崗位能夠一次辦結的，必須一次辦結，需要解答的要耐心解答，不準推脫和誤導，涉及到有關部門的，要積極與有關部門進行聯(lián)系，與主管人員搞好對接。在堅持黨員教育管理制度方面，做到了 三會一課 和電化教育經(jīng)?；?，定期上黨課，邀請老革命、老前輩進行革命傳統(tǒng)教育，組織黨員干部到全國愛國主義教育示范基地、全國黨員干部教育基地進行愛黨、愛國主義教育。39。39。39。 學習日雷打不動 ，就是每星期五下午集體學習常年堅持，形成制度，并得到進一步加強，今年 9 月，為使周五集中學習和黨日活動制度化、 規(guī)范化，機關黨委又制定下發(fā)了《關于周五集中學習及活動的有關要求》； 兩為主 ，就是學習原著為主，業(yè)余時間自學為主； 四結合 ，就是堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、 三個代表 重要思想與學習十六大精神相結合，堅持學習黨建理論與學習毛澤東、鄧小平、江澤民論工人階級和工會工作的重要論述相結合，堅持個人自學、集體學與進行傳統(tǒng)教育活動相結合，堅持學習理論與聯(lián)系實際促進工作相結合； 五帶頭 ，就是中心組領導干部做到帶頭學理論、講政治，帶頭寫學習心得和輔導材料，帶頭聯(lián)系思想和工作實際，帶頭談體會、講心得，帶頭用 科學理論解決實際問題。在這方面，我們提出工會系統(tǒng)黨員干部要進一步牢固樹立為基層服務，為職工群眾服務的宗旨觀念，自覺為職工群眾排憂解難，領導干部每年深入基層調(diào)研不少于 60 天。 （ 1）加強困難職工幫扶救助中心建設。始終把實施送溫暖工程與動員社會力量結合起來，推動送溫暖工程的深入開展。 九是扶貧幫困協(xié)調(diào) 機制。（ 3）干一事、成一事。當多年遺留的勞動爭議難題解決以后，那些得 到法律和政策援助的職工，包括有的省級勞動模范，十分感激地說： 執(zhí)法部門沒有給我解決的事，工會幫助解決了，工會就是職工的家。另外，注意充分發(fā)揮經(jīng)審會的監(jiān)督作用，近年來堅持對5 萬元以上的基建項目進行審計，同時對事業(yè)單位的一把手實行離任審計，使廣大黨員干部的自律意識有了明顯增強。 總之，在上級黨委的正確領導下，在工會系統(tǒng)廣大黨員干部的共同努力下，我們創(chuàng)建 四型 文明機關活動取得了初步成效，始終保持了人心齊、風氣正、勁頭足的良好工作氛圍，各項工作都取得了新進展。同時，根據(jù)黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定，市總建立了黨組統(tǒng)一領導，班子齊抓共管，黨委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠干部職工支持和參與的 黨風廉政建設和反腐敗工作的責任機制。為了把 十必到 活動進一步地向縱深發(fā)展，使其始終保持新的活力，充實新的內(nèi)容，取得新的提高，在此基礎上，今年大力推行了十項服務機制，實踐證明 效果是好的。為了強化 人人爭先創(chuàng)優(yōu) 的進取意識，我們主要從四個方面抓起：（ 1）干一行、專一行。 七是法律維權制。到目 第 7 頁 共 15 頁