【正文】 來的成果，工作中普遍存在職 責(zé)定位問題。 第 1 頁 共 6 頁 新時期行政效能監(jiān)察工作探討 行政效能是行政管理的效率、效果和效益。 二、要準(zhǔn)確把握行政效能監(jiān)察職責(zé)定位。如 xx 年以來， xx 市委、市政府及兩辦、市 第 4 頁 共 6 頁 紀(jì)委監(jiān)察局等共出臺了 9 份涉及效能監(jiān)察方面的文件。 五、要提高行政效能監(jiān)察科技含量。積極開展行政效能監(jiān)察，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足市情，解放思想，實事求是，深化理論研究，解決現(xiàn)實問題，推動政府機關(guān)改善行政管理，提高行政效能和服務(wù)水平。這些機構(gòu)名稱繁多，隸屬不同，編制有限，共同分解了行政效能監(jiān)察職能。 三、要完善行政效能監(jiān)察制度體系。從新形勢下紀(jì)檢監(jiān)察現(xiàn)狀看，三者都是《行政監(jiān)察法》確定的內(nèi)容，均是為了實現(xiàn)《行政監(jiān)察法》的立法目的：加強監(jiān)察工作，保證政令暢通，維護行政紀(jì)律，促進廉政建設(shè)，改善行政管理，提高行政效能。如何對待這些因素，將會影響行政效能監(jiān)察的深入進行。要貫穿于行政管理全部過程，是對行政管理過程的動態(tài)監(jiān)察。因此，要根據(jù)依法治國方略和依法行政原則，積極推進規(guī)范行政權(quán)力運行的法律制度建設(shè)，建立健全法制化的行政效能監(jiān)察機制。 xx 市政府信息網(wǎng)和行政服務(wù)中心信息系統(tǒng)不能滿足行政效能監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)化要求。這嚴(yán)重影響xx 市綜合實力和投資環(huán)境整體形象。要督促各級政府部門結(jié)合各自的職能和業(yè)務(wù)特點，健全和完善規(guī)范行政行為的制度體系，特別是健全政府職責(zé)體系、編制公務(wù)員崗位職責(zé)說明書和與之適應(yīng)的部門和個人績效評估辦法等，使行政效能監(jiān)察有章可循。依據(jù)《行政監(jiān)察法》，國家