【正文】 作列入工作日程，強化管理職能，定期召開會議，研究部署工作，定期對農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作進行檢查指導(dǎo)，幫助協(xié)調(diào)解決工作中的實際問題。比如建立山林土地檔案；建立古跡特色檔案；建立經(jīng)濟發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)檔案。在村級建檔上，要采取先易后難的作法，以示范村、重點村、先進村為重點，先建檔，樹立典型，以他們?yōu)槭痉?，引?dǎo)、帶動其它村建檔，爭取先把架子搭起來，后充實完善，再實現(xiàn)逐步規(guī)范提高。采取切實有力措施，利用辦事處、村干部會、專題會、現(xiàn)場會廣泛宣傳檔案工作及其 第 5 頁 共 8 頁 法律法規(guī)，學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作會議精神，不斷增強涉農(nóng)辦事處和村干部的檔案意識，提高對開展村級建檔的重要性、必要性的認識，更加深刻地認識檔案、理解檔案、主動利用檔案維護合法權(quán)益，讓檔案融入農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)、生活 的方方面面，成為社會主義新農(nóng)村建設(shè)的堅強后盾。從新農(nóng)村示范村建檔情況看，農(nóng)村檔案工作的發(fā)展基本上是好的，是有成績的，到目前為止，全區(qū) 10 個示范村、 4 個重點村已完成規(guī)范建檔。 檔案管理體制、制度不健全 目前我國行政村編制一般為 37 人，村支書兼村委會主任，或村主任兼文書，致使部分行政村檔案工作分管領(lǐng)導(dǎo)不明確，兼 第 3 頁 共 8 頁 職檔案人員不到位，自己負責(zé)的工作形成的文件材料自己保管，檔案管理混亂，影響農(nóng)村檔案工作正常開展。統(tǒng)籌安排，精心組織，配備政治可靠、文化素 質(zhì)好、責(zé)任心強的村干部或其他專業(yè)干部為兼職檔案員，建立村級檔案工作整理歸檔、檔案保管、保密、利用等制度，制定村級文件材料歸檔范圍、分類大綱及保管期限表等檔案工作業(yè)務(wù)規(guī)范，不斷促進和完善行政村的檔案工作。通過合理開發(fā)檔案資 源，突出實效，切實為農(nóng)村科學(xué)發(fā)展服務(wù)。工作中善于抓住重點和 第 7 頁 共 8 頁 薄弱環(huán)節(jié)。 三、改進措施及對策 加強檔案法律法規(guī)宣傳，進一步提高涉農(nóng)辦事處干部及村干部，特別是 “ 兩委 ” 一班人的檔案意識。幾年來，我局在新農(nóng)辦、各涉農(nóng)辦事處的配合下，利用召開辦事處工作會議、新