5企業(yè)工會(huì)在安全文化建設(shè)中的作用(留存版)
【正文】 生歸屬感，并將個(gè)人與企業(yè)緊緊聯(lián)系起來，激發(fā)起強(qiáng)大的工作熱情，積極配合企業(yè)安全文化建設(shè)工作，推動(dòng)企業(yè)的 進(jìn)一步發(fā)展。企業(yè)工會(huì)需要為員工提供一個(gè)能夠展示個(gè)人安全技能的公共平臺(tái)，并通過組織員工參加安全文化交流活動(dòng)，在企業(yè)內(nèi)部形成 “ 比技能、學(xué)業(yè)務(wù) ” 的良好氛圍，提升員工的安全意識(shí)。 ，進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理。 四、充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的維權(quán)職能，推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè) 企業(yè)工會(huì)不但要維護(hù)員工的個(gè)人合法利益，還要引導(dǎo)員工維護(hù)企業(yè)的利益，遵守企業(yè)制定的規(guī)章制度，組織員工積極配合安全文化建設(shè)工作。 ，并對(duì)企業(yè)執(zhí)行安全制度的行為進(jìn)行監(jiān)督，從而有效解決了企業(yè)在安全文化建設(shè)工 作中存在的違法違規(guī)行為。 二、充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的教育職能，提升員工整體素質(zhì) 企業(yè)工會(huì)應(yīng)該從企業(yè)開展安全工作的實(shí)際情況出發(fā)，充分發(fā)揮其教育職能，在提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，還要提升
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