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5人社局工作總結(jié)和打算(留存版)

2024-09-06 21:15上一頁面

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【正文】 0 萬元, 11 月中旬, 4 個磚廠都已停產(chǎn),經(jīng)檢查驗收不存在拖欠工資行為,工資保證金全額退還。應(yīng)參保人數(shù)為 12300人,實參保 12353人,占任務(wù)指標的 100%;應(yīng)征繳基金 600 萬元,實征繳 700 萬元,占任務(wù)指標的 116%。 一、 20XX 年目標任務(wù)完成情況 (一)城鄉(xiāng)就業(yè)力度不斷加大。 生育保險。我們以關(guān)注民生、改善民生、服務(wù)民生為切入點,把工作重點放在為群眾解決問題辦實事上,不斷加強機關(guān)紀律作風建設(shè),使政風行風根本好轉(zhuǎn)。人社部門直接面對職工、面對群眾,是黨和政府的窗口,發(fā)揮著黨和政府與人民群眾的的橋梁紐帶作用。積極安排落實勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理的機構(gòu)、編制、人員、經(jīng)費,選聘勞動保障監(jiān)察協(xié)查員和聯(lián)絡(luò)員隊伍,劃分基礎(chǔ)監(jiān)管網(wǎng)格,努力實現(xiàn)由被動執(zhí)法到主動監(jiān)督,事后處置到事前預(yù)防的轉(zhuǎn)變。圍繞貫徹落實《社會保險法》,大力開展《社會保險法 》學習宣傳活動,在全社會營造依法參保繳費的良好氛圍。 三、存在的主要問題 回顧總結(jié)一年來的工作,雖然取得了顯著的成績,但離上級要求還有很大的差距,特別是在人員素質(zhì)、工作力度 方面還有許多亟待解決的問題,主要有: 一是需要提升創(chuàng)先爭優(yōu)的能力。 (五)社會勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定 勞動監(jiān)察大隊堅持日常巡查與重點監(jiān)察相結(jié)合,半年來共主動監(jiān)察各類用人單位 87 戶,涉及勞動者 3195 人;督促補簽勞動合同 134 余人;勞動合同簽訂率達 95%以上,勞動用工備案率達95%以上。 城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人 數(shù) 270 人,完成任務(wù)指標的 100%;失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)為 185 人,完成任務(wù)指標的 100%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 %以內(nèi)。應(yīng)參保人數(shù)為 4230 人,實參保 4230 人,占任務(wù)指標的 100%;應(yīng)征繳基金 6 萬元,實征繳 6 萬元,占任務(wù)指標的 100%。工作人員能夠自覺遵守工作紀律,上班期間沒有
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