【正文】 的設想?？萍壜毼桓偁幧蠉徥歉刹咳耸轮贫雀母锏闹匾獌热?，也是貫徹落實 “ 十八大 ” 精神和 “ 科學發(fā)展觀 ” 重要思想的實際步驟，全體機關干部要提高認識，積極參與，了解競爭上崗的方法、步驟和程序。 （九）決 定試用人選（ 1 月 30 日左右）。報名采 第 3 頁 共 5 頁 取個人報名，并填寫《副科職職位競爭上崗報名表》，同時遞交近三年來述職報告電子文檔（ 1500 字以內）。 二、競爭上崗的職位 副科職領導干部 8 名。 （四）民主測評（ 1 月 16 日左右）。符合競爭條件的同志要踴躍報名參加競爭，沒有報名的同志也要關心、支持競爭上崗工作，積極參加有關活動，保證競 爭上崗工作的順利開展。公示結束后按干部管理權限進行備案。 （二）公 開報名，資格審查（ 1 月 11 日 —— 15 日）。辦公室副主任、人事教育處副處長、法規(guī)處副處長、國民經(jīng)濟綜合與運行監(jiān)測處副處長、國民經(jīng)濟核算與服務業(yè)處副處長、工業(yè)交通處副處長、固定資產投資處副處長、社會人口科技處副處長。民主測評以無記名投 票方式結合演講進行，現(xiàn)場大家根據(jù)競職者的演講和平時表現(xiàn)，按