【正文】 對(duì)一個(gè)企業(yè)而言，經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力則主要體現(xiàn)在企業(yè)的管理水平、品牌影響力以及可持續(xù)發(fā)展的能力等方面。民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的評(píng)價(jià)是一個(gè)科學(xué)的過(guò)程。 （ 2）引入模糊綜合評(píng)價(jià)法定義各等級(jí)評(píng)語(yǔ)并建立評(píng)語(yǔ)矩陣。這些都在客觀上制約著其自身綜合管理水平的發(fā)展與提升。因此，企業(yè)要嚴(yán)格地按照相關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與要求，不斷打造企業(yè)品質(zhì)的市場(chǎng)認(rèn)可度與美譽(yù)度。企業(yè)的內(nèi)部資源，簡(jiǎn)單來(lái)講，就是企業(yè)在運(yùn)營(yíng)與管理中所涉及的諸多的人力資源、制度資源以及經(jīng)濟(jì)資源等等。綠色可循環(huán)發(fā)展道路是對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念的重要踐行。只有這樣，民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的 第 10 頁(yè) 共 10 頁(yè) 提升才會(huì)獲得更大層面的支持。 （四）實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 （三）加強(qiáng)企業(yè)資源整合能力。因此，在今后民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的構(gòu)建與提升的過(guò)程中，還應(yīng)該把樹立良好的企業(yè)社會(huì)形象作為一個(gè)重要的發(fā)展與提升的方向。如果說(shuō)民營(yíng)企業(yè)的硬實(shí)力主要涉及其市場(chǎng)份額、生產(chǎn)利潤(rùn)以及資產(chǎn)的總量等方面的 話，那么民營(yíng)企業(yè)的軟實(shí)力則主要涵蓋在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)與管理水平以及企業(yè)的文化建設(shè)等諸多層面。 （三）評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建流程。評(píng)價(jià)指標(biāo)不僅需要在方向?qū)用孢M(jìn)行具體的界定，還需要在每一個(gè)指標(biāo)所占的權(quán)重與比例層面進(jìn)行相應(yīng)的界定。 （二）經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力。本文主要從民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的基本內(nèi)涵出發(fā)，對(duì)其經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的評(píng)價(jià)方法、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行具體的界定。 （一 ）評(píng)價(jià)指標(biāo)的選擇原則。在當(dāng)前的民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建方法中，比較常用的是多層次的方法構(gòu)建?？傊?，評(píng)價(jià)好民營(yíng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力是助力其獲得更大層面發(fā)展的重要基礎(chǔ)。 （ 3）打造企業(yè)文化建設(shè)。另一方面，民營(yíng)企業(yè)應(yīng)該從事力所能及的社會(huì)公益。民營(yíng)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)軟實(shí)力的提升過(guò)程當(dāng)中，不僅需要整合其內(nèi)在資源，也需要其在外部資源層面進(jìn)行更大范圍的整合。一些良好的制度與理念很容易因?yàn)楣芾韺拥淖儎?dòng)而受到相應(yīng)的影響。 （ 3）在民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，處理好企業(yè)的資源、環(huán)境以及員工訴求之間的關(guān)系。另一方面，要善于把握市場(chǎng)的發(fā)展機(jī)遇，尤其是國(guó)家出臺(tái)的系列提升民營(yíng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力的利好政策。通過(guò)積極地承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)公益責(zé)任與義務(wù)來(lái)樹立企業(yè)良好的社會(huì)形象。因此，作為民營(yíng)企業(yè)的管理者應(yīng)該從硬件、軟件等層面來(lái) 落實(shí)好企業(yè)文化層面的建設(shè)。相關(guān)的評(píng)價(jià)內(nèi)容還需要在今后的研究與實(shí)踐過(guò)程中進(jìn)行相應(yīng)的補(bǔ)充與完善。該方法將定性與定量分析相結(jié)合，聯(lián)系決策者的主觀判斷和推理分析，量化描述推理過(guò)程，從而將復(fù)雜問(wèn)