營(yíng)運(yùn)總監(jiān)的職責(zé)范文5篇(留存版)
【正文】 鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力，具備高度戰(zhàn)略發(fā)展眼光 。 4. 優(yōu)秀的分析、計(jì)劃及解決問(wèn)題的能力 。 執(zhí)行本地促銷計(jì)劃的提案，與企劃協(xié)調(diào)溝通，由企劃制定活動(dòng)方案的 制定，交由運(yùn)營(yíng)中心審核，在通過(guò)審核后。 ，有效進(jìn)行成本控制。 9. 建立人員儲(chǔ)備，訓(xùn)練，升遷機(jī)制，滿足餐廳發(fā)展需求。 根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向和發(fā)展趨勢(shì)，準(zhǔn)確定位經(jīng)營(yíng)思路，制定公司經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃方案和營(yíng)運(yùn)推廣計(jì)劃，并開(kāi)展實(shí)施 。以下是整理的營(yíng)運(yùn)總監(jiān)的職責(zé)范文 5 篇。 篇二 職責(zé)： 根據(jù)公司業(yè) 務(wù)發(fā)展情況，參與公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)模式搭建 。 6. 及時(shí)制定區(qū)經(jīng)理評(píng)估考核制度，并給予區(qū)經(jīng)理足夠的輔導(dǎo)。 (配置、維修、維護(hù)、改進(jìn)、選型、驗(yàn)收等 )。 抽查項(xiàng)目點(diǎn)的物料、貨品及現(xiàn)金管理 。 、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)及流動(dòng)管理 。 具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、談判能力、思維高度、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變
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