營(yíng)運(yùn)總監(jiān)工作的基本職責(zé)(留存版)
【正文】 關(guān)行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、熟悉店務(wù)管理等，熟悉咖啡行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)。熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運(yùn)作，具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧。門(mén)店的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿(mǎn)意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo)。負(fù)責(zé)公司事業(yè)部門(mén)(品牌、活動(dòng)策劃)工作規(guī)范，負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管事業(yè)__關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關(guān)工作的落實(shí)。負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。，及相關(guān)崗位的人員招募及培訓(xùn)鑒定，組織開(kāi)展員工培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作。制定產(chǎn)品發(fā)展時(shí)間表，并控制整個(gè)計(jì)劃的進(jìn)程。協(xié)助董事長(zhǎng)做好公司戰(zhàn)略規(guī)劃，并給出專(zhuān)業(yè)的意見(jiàn)及建議。研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)
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