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正文內(nèi)容

4某年地稅局工作總結(jié)(留存版)

  

【正文】 。在企業(yè)所得稅匯算清繳和日常稅收檢查中,對(duì)不符合要求的審批項(xiàng)目一律不予審批。 (四)嚴(yán)格審批檢查制度。一是搞好分類認(rèn)定。采取調(diào)整定額、加強(qiáng)檢查、委托代征、源泉扣繳和加強(qiáng)對(duì)外籍個(gè)人所得稅的征管等措施, 111 月份入庫(kù) 4505 萬(wàn) 元,同比增長(zhǎng) %;三是房產(chǎn)稅、土地使用稅。面對(duì)稅費(fèi)增長(zhǎng)比例相對(duì)過(guò)高,區(qū)間經(jīng)濟(jì)不平衡的實(shí)際。充分利用征管軟件、微機(jī)等現(xiàn)代化管理手段,對(duì)各種納稅信息資料進(jìn)行對(duì)比分析,不斷拓寬監(jiān)控范圍,確保了應(yīng)征稅款及時(shí)、足額入庫(kù)。按照總局《匯算清繳管理辦法》的要求,全面推行了 “ 業(yè)戶自行匯算,稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查 ” 的匯繳方式。 二、創(chuàng)新機(jī)制,夯實(shí)基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)稅收的精細(xì)化管理 (一)完善稅收管理員制度。加強(qiáng)對(duì) 《全面推進(jìn)依法行政綱要》和《行政許可法》的學(xué)習(xí)和研究,強(qiáng)化干部規(guī)范的執(zhí)法意識(shí),增強(qiáng)執(zhí)法剛性,嚴(yán)格履行各種執(zhí)法程序,合理使用自由裁量權(quán),按規(guī)定使用稅收文書(shū)。為系統(tǒng)副股級(jí)以上及機(jī)關(guān)全體干部 73 人的手 機(jī)以及全地稅系統(tǒng)的辦公座機(jī)開(kāi)通了彩鈴,宣傳 xxxx 納稅服務(wù)熱線,起到了較好的宣傳效果。印發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案》,在全市地稅系統(tǒng)開(kāi)展以建設(shè) “ 廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效 ” 機(jī)關(guān)為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè)。就上下班、安全值班、著裝上崗、文明用語(yǔ)、納稅管理、賭博等方面的問(wèn)題提出了具體要求,要求各單位出滿勤,干滿點(diǎn),用 “ 天天都是暗訪日 ” 來(lái)警示自己。與市廣播電視局聯(lián)合開(kāi)辦《地稅之窗》欄目,宣傳地稅工作,普及稅收知識(shí),增強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信納稅意識(shí),擴(kuò)大地稅在社會(huì)上的影響。 (二)加大稽查力度。對(duì)每名管理員的管轄區(qū)域和管戶進(jìn)行科學(xué)劃分和調(diào)整,建立健全相關(guān)檔案,并與每名管理員簽訂責(zé)任書(shū),制定了稅收管理員業(yè)績(jī)考核辦法,制發(fā)了工作日志等 11 類文書(shū),把稅收管理員的每月工作科學(xué)合理的劃分為 “ 五個(gè)區(qū)間 ” ,規(guī)范了日常征管全程,有效的解決了以前日常管理開(kāi)展不深入、不細(xì)致、不扎實(shí)等問(wèn)題。其中, 705 戶企業(yè)自查補(bǔ)稅 232 萬(wàn)元,經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)檢 第 4 頁(yè) 共 10 頁(yè) 查 410 戶,查補(bǔ)稅款 157 萬(wàn)元,重點(diǎn)抽查 10 戶,查補(bǔ)稅款 xxx萬(wàn)元,對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)價(jià)的抽查補(bǔ)征稅款 xxx 多萬(wàn)元。加強(qiáng)部門聯(lián)合,強(qiáng)化 源泉控管,初步建成地方稅收 “ 立體 ” 代征網(wǎng)絡(luò)。現(xiàn)將我局一年來(lái)的工作總結(jié)一、多措并舉,狠抓收入,圓滿完成全年稅費(fèi)計(jì)劃今年初,縣政府核配給我們的稅費(fèi)計(jì)劃為xx 萬(wàn)元。一是對(duì)企業(yè)所得稅。經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)重點(diǎn)檢查納稅人和扣繳義務(wù)人 xxxx 多戶,查補(bǔ)稅款 xx 萬(wàn)元。 (三)堅(jiān)持信息共享制度。一是嚴(yán)格執(zhí)行稅收減免、所得稅前扣除等審批管理辦法。長(zhǎng)期堅(jiān)持星期五學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)素 第 8 頁(yè)
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