【正文】 請(qǐng)休假工作制度。二是工作掛牌制度。其根源在于放松了對(duì)自己的要求，集體觀念、組織原則性不強(qiáng)。 五、整改時(shí)限 2024 年 8 月 31 日前。對(duì)待工作有時(shí)不夠及時(shí)主動(dòng)、 積 極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說(shuō)一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。加強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)精神的教育，培育科室人員團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神，因?yàn)橐粋€(gè)科室就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，科室人員有著同一個(gè)思想和目標(biāo)，就是為科室和學(xué)院爭(zhēng)光，并為著這一目標(biāo)努力奮斗，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)堡壘作用，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，最終取得好成績(jī)。 總之，要把這次思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)落實(shí)好。學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和專業(yè)業(yè)務(wù)技能，學(xué)習(xí) “ 十條禁令 ” ，遵守廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定以及遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)人才的引進(jìn)和人才的培養(yǎng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部的管理對(duì)在崗護(hù)士進(jìn)行定期培訓(xùn)。團(tuán)結(jié)一心，步調(diào)一致，工作上盡心盡責(zé)，求真務(wù)實(shí)，樹立以人為本，全 第 2 頁(yè) 共 14 頁(yè) 心全意為患者服務(wù)理念，提高與機(jī)關(guān)同舟共濟(jì)的團(tuán)隊(duì)精神。進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任制并把責(zé)任制的落實(shí)情況與年度考核結(jié)合起來(lái)，以身作則，嚴(yán)于律己，正確處理好業(yè)務(wù) 發(fā)展與行風(fēng)建設(shè)的關(guān)系。 第 3 頁(yè) 共 14 頁(yè) 相關(guān)信息 第二篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改方案紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改方案 〖字體：大中小〗〖背景色：〗〖打印本稿〗〖關(guān)閉〗 紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改方案 為更快進(jìn)一步貫徹落實(shí)關(guān)于民政機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī) 關(guān)工作作風(fēng)，結(jié)合我局《作風(fēng)紀(jì)律整頓工作實(shí)施方案》，進(jìn)行認(rèn)真整改，制定相關(guān)措施，從以下幾方面著手抓起。加強(qiáng)廉政建設(shè)，完善操作流程，進(jìn)一步增強(qiáng)工作透明度，使工作在 “ 陽(yáng)光 ” 下操作。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有差距，缺乏一種刻苦鉆研的精神和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。特別是沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。 單位紀(jì)律松弛，不能認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的問題。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)制度的落實(shí)，加大單位檢查力度，對(duì)查處的問題要做到及時(shí)解決，解放思 想，大膽工作，更好的完善各項(xiàng)機(jī)制。五是目標(biāo)任務(wù)考核制度。 第 13 頁(yè) 共 14 頁(yè) 抓好政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)業(yè)務(wù)水平。 表現(xiàn)為個(gè)別干部職工對(duì)單位的任務(wù)不能積極主動(dòng)的承擔(dān)，推諉拖拉 ，計(jì)較得失，怕干多了吃虧。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。進(jìn)一步完善科室工作制度及崗位責(zé)任制，強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，大力弘揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實(shí)干，充分發(fā)揮科室人員的主觀能動(dòng)性，以飽滿的工作激情，把心思凝聚到新聞網(wǎng)絡(luò)事業(yè)上，把功夫下到抓工作 落實(shí)上，迎難而上，營(yíng)造出一門心思干事業(yè)的良好工作氛圍。往往以近期業(yè)務(wù)任務(wù)比較重為理由，沒有主動(dòng)抽出更多時(shí)間靜下心來(lái)組織科室人員學(xué)習(xí)，只是按部就班地組織職工參加學(xué)院組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。及時(shí)改進(jìn)工作中存在的不足，樹立為人民服務(wù)的宗旨，不斷提高工作能力和診療水平，落實(shí)措施推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)不斷深入。加強(qiáng)廉政建設(shè)，完善操作流程，進(jìn)一步增強(qiáng)工作透明度，使工作在 “ 陽(yáng)光 ” 下操作。 第 1 頁(yè) 共 14 頁(yè) 紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改方案 〖字體：大中小〗〖背景色：