【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632高級管理人員績效考核管理制度第一條目的為山東航空股份有限公司(以下稱山航或公司)發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營目標的順利實施,使山東航空股份有限公司高級管理人員集中精力做好各自職責(zé)范圍內(nèi)的工作,特制定本辦法。第二條適用范圍高級管理人員是指山東航空股份有限公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總會計師、總飛行師、總工程師等管
2025-08-21 15:34
【摘要】 第1頁共2頁 公司制度管理制度人員調(diào)整管理制度 【摘要】 :第一條調(diào)出人員,首先由本人提出申請,寫明調(diào)出理由, 經(jīng)本部經(jīng)理簽署意見,上報人事部。第二條經(jīng)人事部批準后,本 人填寫“調(diào)出申請...
2025-09-09 20:34
【摘要】XX連鎖火鍋考評管理制度一、考評的原則(1)各部門應(yīng)把考評工作作為一項常規(guī)工作來抓,每月、季、年都要進行相應(yīng)的考評,并協(xié)同辦公室做好員工的考評工作,使之制度化、程序化、合理化。(2)在考評前應(yīng)認真做好準備,對員工的工作表現(xiàn)要有充分的了解,搜集其自上次考評以來的工作表現(xiàn)記錄,包括出勤情況、獎懲記錄、直屬管理人員對其日常表現(xiàn)情況的匯
2025-08-21 08:59