freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

北京家政女皇創(chuàng)業(yè)商業(yè)計劃書(留存版)

2024-09-11 01:19上一頁面

下一頁面
  

【正文】 進(jìn)行職業(yè)規(guī)范引導(dǎo),通過學(xué)習(xí)本公司規(guī)章制度,使他們的服務(wù)更加規(guī)范化、職業(yè)化。對雇主的身體健康能起到一個引導(dǎo)和提醒作用。此類人群都具有良好的學(xué)習(xí)能力和服務(wù)能力。增加企業(yè)吸引力提高良好的工作條件和教高的工作報酬。借助諸如《合同法》、《勞動法》、《保險法》等相關(guān)法律手段使行業(yè)規(guī)范化,安全化,達(dá)到多贏效果。(8)公司資金投入不足,處于原始積累階段。(7)建立專門的信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò),收集分析兩端市場信息,達(dá)到供需相符的效果。實行企業(yè)服務(wù)“三新三高”戰(zhàn)略(1)“三新” ①在技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新基礎(chǔ)上產(chǎn)生的服務(wù)自身的創(chuàng)新;②適合現(xiàn)代化發(fā)展,形成了新的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、智力(知識)型服務(wù)業(yè)和公共服務(wù)業(yè)的新領(lǐng)域。(2)廣告、媒體、現(xiàn)場招聘吸引策略。月,200平方,12月):24000合計:526000風(fēng)險基金:再新增人民幣300000元管理費用:管理人員工資培訓(xùn)方面:3000*7*12=252000行政方面:2500*5*12=150000 日常耗用(水電氣、電話費、易耗品等):120*360=43200業(yè)務(wù)聯(lián)系:64000宣傳費:10000合計:519200總計:資金需求: 1388400元(二)融資方式:(股份有限公司)第一年(1)項目創(chuàng)立人員合伙投資。當(dāng)家政培訓(xùn)服務(wù)行業(yè)的規(guī)模趨于市場飽和,服務(wù)供過于求時。股東以其出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任,公司以其全部資產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)公司出現(xiàn)重大問題時,代表四分之一以上表決權(quán)的股東,三分之一以上的董事或者監(jiān)事,可提議召開臨時會議。  第二十四條  董事會會議每半年召開一次,全體董事參加。  監(jiān)事列席董事會會議。第十一章  第四十八條 本章程由全體股東于市       簽訂。 修改章程  第四十一條監(jiān)事會中股東代表由股東會選舉產(chǎn)生,職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。  第二十二條 董事會行使下列職權(quán):  (一)負(fù)責(zé)召集股東會,并向股東會報告工作; ?。ǘ﹫?zhí)行股東會的決議; ?。ㄈQ定公司的經(jīng)營計劃和投資方案; ?。ㄋ模┲朴喒镜哪甓蓉攧?wù)預(yù)、決算方案;  (五)制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案; ?。┲朴喒驹黾踊蛘邷p少注冊資本的方案;  (七)擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;  (八)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置; ?。ň牛┢溉位蛘呓馄腹窘?jīng)理,根據(jù)經(jīng)理的提名,聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人,決定其報酬事項; ?。ㄊ┲贫ü镜幕竟芾碇贫?。  第十三條  股東負(fù)有下列義務(wù): ?。ㄒ唬├U納所認(rèn)繳的出資; ?。ǘ┮榔渌J(rèn)繳的出資額承擔(dān)公司債務(wù); ?。ㄈ┕巨k理工商登記后,不得抽回出資; ?。ㄋ模┳袷毓菊鲁桃?guī)定。  第四條 公司依法在    工商行政管理局登記注冊,取得企業(yè)法人資格。③所得稅率25%。 財務(wù)與計劃(一)投資資金需求分析第一年:(培訓(xùn)人數(shù):每次100人,12次,共計1200人次)固定資產(chǎn):1 、融資租入辦公地:(成都郊區(qū)中等寫字樓:30元/平方(至少應(yīng)具備兩大方面的技能:一是要懂得一些英語,能夠用他們熟悉的語言互相交流溝通;二是要懂得西餐制作,掌握中西餐文化的口味差別。②“大學(xué)生”為主體的年輕化高端保姆(高文化,高素質(zhì)群體)。(3)建立健全的公司管理制度,提倡換位思考的人性化管理理念,想職員之所想,解職員之所憂,打造家庭式環(huán)境氛圍,培養(yǎng)“我為公司,公司為我”員工忠誠度。(4)缺乏其他行業(yè)的借鑒。(7)家政從業(yè)人員與雇主都不穩(wěn)定,行業(yè)發(fā)展易脫節(jié);(8)市場價格體系不統(tǒng)一(二)公司可行性分析經(jīng)濟(jì)發(fā)展高速化,人們生活節(jié)奏加快的同時價值觀念轉(zhuǎn)變,日益注重生活品質(zhì),而家政行業(yè)是一個可以改變?nèi)藗冃腋V笖?shù)的服務(wù)性行業(yè),能夠填補(bǔ)這一市場需求。要把員工的高積極性發(fā)掘出來,眾志成城、目標(biāo)一致。在服務(wù)類型上面,擁有從古到今家政服務(wù)所具備的技能。使學(xué)員更能了解老人需要什么,怎樣做才能使得雇主獲得更大的滿意度。v 家政常用英語:對家政學(xué)員進(jìn)行常用英語知識、口語培訓(xùn),以便在服務(wù)外國人員時能進(jìn)行簡單的交流,也可以在特殊場合為雇主與外國人員交流起到一個“過渡”作用。實現(xiàn)在各知名企業(yè)CEO的私人別墅,各國駐華使領(lǐng)館官員的私家官邸,其他高端幽雅環(huán)境都有我公司的家政服務(wù)。我們?yōu)榱私鉀Q這個問題,可以讓顧客參觀我們的培訓(xùn),設(shè)立投訴部門,免費體驗,設(shè)立獎懲制度等等(詳細(xì)的可見 第六章),企業(yè)按大批量生產(chǎn)方式組織生產(chǎn)時,把客戶、銷售代理商、供應(yīng)商、協(xié)作單位納入生產(chǎn)體系,企業(yè)同其銷售代理、客戶和供應(yīng)商的關(guān)系,已不再簡單地是業(yè)務(wù)往來關(guān)系,而是利益共享的合作伙伴關(guān)系,這種合作伙伴關(guān)系組成了一個企業(yè)的供應(yīng)鏈。讓公司的顧客體驗最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、股東獲得更多的利潤。本期將開發(fā)更多新服務(wù)及家政產(chǎn)品,企業(yè)可跨行業(yè)發(fā)展,建立集團(tuán)化經(jīng)營模式(①家政行業(yè)公司管理指導(dǎo)和經(jīng)營策劃②收購保潔公司、保安公司③收購園藝護(hù)理公司④家庭服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)、銷售及代理)。v 心理輔導(dǎo)學(xué): 培訓(xùn)人員通過學(xué)習(xí)心理學(xué)基礎(chǔ)知識,能夠處理一些輕微的心里疾病,例如開通、疏導(dǎo)雇主,調(diào)解家庭糾紛等。v 電腦操作基礎(chǔ):對參加家政培訓(xùn)人員進(jìn)行計算機(jī)基礎(chǔ)知識、辦公軟件、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)、多媒體技術(shù)基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)。v 法律常識:對家政學(xué)員進(jìn)行法律知識的培訓(xùn),使我公司的學(xué)員能知法、守法,在一定的場合,能通過法律知識維護(hù)雇主的切身利益。(4)業(yè)務(wù)能力高:這是在家政服務(wù)業(yè)中最進(jìn)步的業(yè)務(wù)培訓(xùn),,,打造一支業(yè)務(wù)能力極強(qiáng)的工作團(tuán)隊,能夠滿足金領(lǐng)以上的高階層客戶的各種需求,從我們培訓(xùn)出的業(yè)務(wù)可以知道,我們的員工涉及范圍廣,知識開闊,業(yè)務(wù)能力超強(qiáng)。(2)英國政府宣布啟動 “營養(yǎng)保姆”計劃,該計劃推出后財政部門出資300萬英鎊(約合人民幣4500萬元)實施,得到了英國最大的連鎖超級市場森百瑞集團(tuán)(Sainsbury’s)的支持,并受到了英國民眾的廣泛好評。品牌路線(以“微笑服務(wù)、優(yōu)質(zhì)提供”為公司經(jīng)營理念,打造公司積極的企業(yè)形象;通過創(chuàng)建有特色的品牌性公司名稱和標(biāo)識以區(qū)別以其他企業(yè),加深消費者對本公司的印象;創(chuàng)建易被記住的,新穎的積極性企業(yè)標(biāo)語和口號加市場影響力;通過商標(biāo)注冊來維護(hù)公司安全性等)。③經(jīng)濟(jì)因素(經(jīng)濟(jì)能力不同導(dǎo)致的價值觀念偏差)。(12)利用CRM(客戶信息管理系統(tǒng))進(jìn)行客戶關(guān)系管理。(二)產(chǎn)品定位從效益的角度出發(fā),目前我們只做高級家政人員市場,待市場穩(wěn)定后向更廣泛的家庭市場滲透,市場利潤比單純家政會更高。目前一些高檔酒店式公寓的業(yè)主已有雇用意向。代號K~O,每人3萬,共5人:30000*5=150000(3)風(fēng)險投資:代號P,共計1000000第三年:(需要繼續(xù)引入風(fēng)險投資50萬?;刭彿绞健#牐牐牐牎∽再Y本及出資方式  第九條 公司注冊資本為人民幣   萬元。對公司增加或者減少注冊資本,分立、合并、解散或變更公司形式以及修改章程的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。  第二十六條 董事會議定事項須經(jīng)過半數(shù)董事同意方可作出,但對本章程第二十二條第(三)、(八)、(九)項作出決定,須有三分之二以上董事同意。  第三十七條 公司應(yīng)當(dāng)在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告,依法經(jīng)審查驗證、并在制成后十五日內(nèi),報送公司全體股東?! 〉谒氖臈l 公司股東大會、董事會、監(jiān)事會會議均以中文為工作語言,其會議通知亦采用中文,必要時可提供英文翻譯或附英文通知。當(dāng)公司法定公積金累計為公司注冊資本的百分之五十以上的,可不再提取。  第二十八條 公司設(shè)經(jīng)理,對董事會負(fù)責(zé),行使下列職權(quán);  (一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議; ?。ǘ┙M織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案; ?。ㄈM訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案; ?。ㄋ模M訂公司的基本管理制度; ?。ㄎ澹┲贫ü镜木唧w規(guī)章;  (六)提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人; ?。ㄆ撸┢溉位蛘呓馄赋龖?yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員; ?。ò耍┕菊鲁毯投聲谟璧钠渌殭?quán)。股東會對所議事項的決定作出會議記錄,出席會議的股東在會議記錄上簽名。(二)以  出資,為人民幣  元,占  %。賣資產(chǎn)。小組成員(代號A~J),每人出資:50000*10=500000(2)其他合伙人投資。(2)網(wǎng)站推廣方案。運(yùn)作模式:培訓(xùn)基地+公司+顧客建立家政服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中心。(14)積極利用社會資源,如與高校、區(qū)委會婦聯(lián)等組織機(jī)構(gòu)合作,減少成本投入,創(chuàng)造價格競爭優(yōu)勢,樹立積極的企業(yè)社會形象。(2)尚未建立起市場“人脈網(wǎng)絡(luò)”,沒有厚實的市場基礎(chǔ)。(2)形成了其員工,公司和客戶的“鐵三角”關(guān)系。我國家政行業(yè)現(xiàn)狀(1)行業(yè)服務(wù)需求量大:目前中國存在巨大的家政就業(yè)市場,據(jù)調(diào)查資料數(shù)據(jù)顯示,上海550多萬戶家庭數(shù)量中已經(jīng)購買家政服務(wù)的家庭數(shù)目僅占10%左右;在北京,“空巢”家庭約占家庭總數(shù)的1/3,這些家庭急需家政服務(wù);大量上班族家庭也需要各種家政服務(wù),但是得到滿足的需求僅約10%。(6)服務(wù)人數(shù)多:我們不同于中介公司,我們以公司單方面的直接同
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
法律信息相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1