【正文】 務，使讀者在學習的同時還能放松心情，愉悅身心。⒊　各種茶水、咖啡、甜品、水果等。當然，書店的定位不是一次就能適當合理的確定，也不是一成不變的。而整個社會群體受教育程度的提高，更使得越來越多的人們開始致力于提高自身的生活素質與修養(yǎng)，追求更豐富、更高層次的藝術審美享受；其次，只是經(jīng)濟時代是個競爭空前激烈的時代，人們往往要通過各種各樣的方式進行自我充電和自我教育，終身學習的概念已經(jīng)深入人心，并日益滲透到每個人的工作、生活之中。書吧作為新興模式，目前在全國數(shù)量較少，競爭并不激烈。5．消費人群流通性太小。開設分店。A、現(xiàn)實市場及潛在市場狀況：創(chuàng)辦后可行的市場：高校地區(qū)、彭城一號地區(qū)。：①針對產品目前營銷現(xiàn)狀進行問題分析。①營銷宗旨：線上線下同步發(fā)展。利用高校的媒體宣傳，附帶自己的二維碼。如果磨擦員工的工作表現(xiàn)不能令上司滿意，被證明不符合的錄用條件，本店可以在試用期內終止聘用，或將試用期延長，以作進一步觀察，但延長期最多不超過三個月。經(jīng)面試甄選合格之應聘之員，未于通知時間、地點辦理報到手續(xù)者，視為拒絕接受本店聘用，該通知則失其效力。以正式確認并保證雙方在聘用過程中的權利的義務。急癥病假也應盡早與部門經(jīng)理聯(lián)系。　　(2) 處分的輕重與所犯過失的輕重相符?！　?6) 偽造和涂改本店的任何報告或記錄?！　“踩c健康　　備注(1) 本手冊規(guī)則未盡事宜，均按政府有關法規(guī)和本本店的規(guī)定處理。市場部還應做好公關工作，公關工作是指為慢時光書吧營造一個有利的經(jīng)營環(huán)境，保證慢時光書吧的形象，從而促進產品的銷售。及時向店長總結工作，反饋銷售情況。在經(jīng)營過程中不斷總結、積累經(jīng)驗，提高銷售業(yè)績，并不斷擴大規(guī)模。２、確屬選址錯誤，應早做另覓佳址的打算。所有工作人員定期召開業(yè)務會議，消除在各方面的分歧，盡量達成統(tǒng)一。督促全體員工的工作，鼓舞員工的工作熱情，聽取員工的意見，綜合決策各種工作的運行。采購部：采購部擔負著許多的任務和責任，各門店的銷售業(yè)績是對采購中心考核的重要指標。　　(18) 遺失經(jīng)管的財物、重要文件、數(shù)據(jù)等?！　?2) 工作懈怠，不按規(guī)定和要求完成工作任務?！　?附則　　 本章的福利政策是根據(jù)國家、省、市的有關文件以及本店的有關規(guī)定制度的。員工在本店工作滿一年后，可享受工齡工資，本店工齡工資的標準為每年遞增20元?！　?3) 本店生產、經(jīng)營狀況發(fā)生重大困難，或本店瀕臨破產或轉讓，征得當?shù)貏趧有姓客鉁p員的?！　?應聘人員面試及體檢合格后，按照本店錄取通知確定的日期、地點、親自辦理報到手續(xù)、并應繳驗下列證件：　　(1) 本人最近一寸證件照片四張。 凡本本店所屬員工,除法律法規(guī)另有規(guī)定者外,必須遵守本手冊規(guī)定。劣勢：宣傳較難，打開市場帶有風險，供應鏈需要自己從零開始。優(yōu)勢因素：80后、90后已經(jīng)可以接受去咖啡館。（營業(yè)面積、經(jīng)營品種、經(jīng)營范圍）這種方式風險較大，需要依靠對當?shù)厥袌鋈萘康某浞至私夂秃侠眍A測，以及在競爭中取得一定的優(yōu)勢。1．尚未樹立良好的品牌形象。同時我們學校娛樂休閑的場所可謂是寥寥無幾，所以只要推廣到位，這樣新穎的書吧一定能被同學們所接受。每個人都希望追求獨特與個性，而千篇一律，毫無特色的產品只有被淘汰的命運。比如，文具、賀卡，以及圖書包裝、禮儀送書等增值服務。在考試復習期間，提供考試包廂。：休閑書吧的主要業(yè)務是書籍零售批發(fā)和休閑服務費用。三、消費對象:在校大學生，普通工薪族。必須根據(jù)市場情況和競爭對手的變化，需要適時適當?shù)牟粩嗉右哉{整和改進。所以即使是休息聊天的場所人們也開始更加注重知性與精神文化緊密結合的一面，以便在休息之余可以及時有效地獲取各種知識和信息。另外，根據(jù)調查分析，由于校外的酒吧、咖啡廳等休閑娛樂場所缺少符合大學生要求的個性化服務，沒有和大學生心理相符合的消費環(huán)境，正是這兩個原因，造成了大學雖有得天獨厚的文化資源而沒有真正為廣大商家?guī)砀嗟膶嵒荩幕Y源的運用存在較大的空白。6. 書吧的藏書量相對較少，不夠全面。有了母店的經(jīng)驗，加之在母店經(jīng)營過程中與供貨商建立的良好關系，在市場競爭較弱的區(qū)域開設分店是一種投資孝易于操作的方式。潛在市場：各大企業(yè)事業(yè)單位附近，賣場附近。知名度不高，形象不佳影響產品銷售；以強有力的廣告宣傳攻勢順利拓展市場，為產品準確定位，突出產品特色，采取差異化營銷策略；定時舉辦小型線上活動，轉發(fā)有禮。網(wǎng)絡宣傳費用，每月100元，流量費用，寬帶費用。在試用期內，員工及本店任何一方都可提前五個工作日通知對方，終止聘用關系?！　?有下列情形之一者，本店可以不經(jīng)預先通知而終止聘用關系，并不級予當事人經(jīng)濟補償費。　　勞動合同期限：分為有固定期限勞動合同(期限至少為一年)和無固定期限的勞動合同二種。病假須遞交本店指定許可醫(yī)院某些人病假單，并經(jīng)部門經(jīng)理批準，辦公室(人事)認可為有效?！　?3) 員工應明確必須達到的標準和應遵循的規(guī)定，應具有基本的道德規(guī)范。　　(7) 未經(jīng)領導允許，擅取本店的任何數(shù)據(jù)、記錄或物品。(2) 國務院、地方政府或本本店如有新頒布的政策規(guī)定與本手冊則相悖時，以前者為準。銷售部：全力負責所有的銷售工作，有權參與市場部進行計劃的擬定，根據(jù)實際銷售情況及時向市場部反饋，并及時做出調整，使得計劃更加具有可行性。：2名 采購部：1名 主要職責：負責店內所有物品的采購，要求采購以物美價廉、誠實守信為準則，及時準確，對于食材的要求更高，食材要新鮮可口，確保茶點的正常供應，保證購進物品及食材的質量。任何經(jīng)營都有一定的風險，無庸多言。服務方面：在市場區(qū)域和經(jīng)營種類上形成差異。如果一開始宣傳不得當，可能會導致裝修、原料等成本收回較慢。：1名主要職責：店長負責綜合協(xié)調和管理店內各部門工作，督促員工工作，同時做好慢時光書吧與學校，以及慢時光書吧與社會的交流工作?？偛肯略O有：采購部，市場部，銷售部，財務部，運營管理部等。　　(17) 偷盜本店的財款、資源?！　?1) 擅自不按規(guī)定出勤上班，擅離職守、崗位。然后在上班后當日內補辦請假手續(xù)。銷售未完成月計劃的60%時，員工發(fā)700元，中層干部發(fā)1200元，副總經(jīng)理級別發(fā)1500元的生活費，到年終按考核實績結算?！　?2) 員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的。