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鋼結(jié)構(gòu)車間工作總結(jié)(完整版(留存版)

2025-01-07 19:07上一頁面

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【正文】 場指導、會議、早班會以及借助安全部等方式來開展工作; 推進車間安全文化建設(shè)。為 快速適應市場競爭并形成高效的生產(chǎn)能力, 我們學習并運用了一些其 他單位的先進做法,主要如下 推行無碳刨工藝。 該裝置使用方便, 效益較高, 自投入使用以來, 車間快速解決了安全文明施工問題以及輔材回收問 題。在過去的一 年中,生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導的大力支持和各部門的密切配合下通過 全體員工共同的努力,基本完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務。 三、為方便生產(chǎn)我們提以下幾點建議 明確責任、嚴格把關(guān) 應更好的完善產(chǎn)品的圖紙技術(shù)資料,并確保其發(fā)放的準確性 和完整性。為此,我公司認識到加強安全生產(chǎn)工作的重要性,牢固樹 立安全第一的思想,增強責任意識和憂患意識,摒棄麻痹思想和僥 幸心里,正確處理業(yè)務發(fā)展與安全生產(chǎn)、安全穩(wěn)定的關(guān)系。在日常的生產(chǎn)過程中,我們堅持每 天都進行安全檢查為最基礎(chǔ)的安全管理模式,在執(zhí)行制度的同時,安 全教育工作一天也沒有放松, 車間每天早上的班前會都必須結(jié)合昨天 的安全問題和今天的生產(chǎn)重點講安全,當天檢查發(fā)現(xiàn)的安全問題 ,現(xiàn) 場對其操作人員具有針對性教育提示, 多次出現(xiàn)類似問題的違規(guī)人員 , 對其采取罰款措施,并采取合理的正確的糾正措施 ,切實使安全措施 落到了實處,同時車間主任做好會議記錄存檔。 截止現(xiàn)在,傷亡事故為零,無重大安全事故 ,全年分廠發(fā)生輕傷 事故三次, 兩起加工車間的砸傷事故, 一起莒南義信升降機墜落事故, 針對以上事故我廠認真分析原因, 前兩起事故屬于操作人員違章造成 的, 莒南義信工地事故屬于現(xiàn)場施工安全防護措施不到位, 盲目施工, 如果我們在使用土建物料升降機前檢查,做好防護措施,此次事故可 以避免發(fā)生,對于以上事故我廠已開展安全專題警示教育,利于班前 班后會告誡職工,要加強自我警覺意識,搞好自我安全保護,并對項 目施工管理加大監(jiān)管力度; 這三起安全事故在向我們警示 違規(guī)操作、 習慣性違章和思想麻痹是安全生產(chǎn)的大敵, 任何無視安全生產(chǎn)規(guī)章制 度的行為都有可能導致悲劇的發(fā)生,做工作只有把安全放在首位,確 保做到時時處處想安全,人人事事講安全,才能保證企業(yè)經(jīng)濟效益的 提高和健康發(fā)展。對于違反制度。把工作重點落實到基層,抓安全 到車間、庫房、班組。 引入競爭機 制,開展工序班組、個人之間的競爭意識,形 成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。 我主要在風塔工程中進行人才培養(yǎng), 在 2020 年,培養(yǎng) 2 個組對人員、 4 個環(huán)焊人員、 2 個內(nèi)件安裝人員、 28 個火攻校正人員、 2 個鍍鋅件安裝人員、桁車工 4 人;其他工種 的人員培訓根據(jù)實際情況來看;總體來講,就是要具備獨立的風 塔制作能力; 繼續(xù)推進車間績效考核,將質(zhì)量、安全、進度、成本等納 入考核;同時,我們要在安全工作中在上臺階, 2020 年安全管 理的目標是: 車間全年不發(fā)生死亡事故,不發(fā)生區(qū)域重大火災事 故;年度重傷率控制在每加工 萬噸發(fā)生一起以下,輕傷發(fā)生 在 2 起以下;車間安全達標率 100%,優(yōu)良達標率 92%以上;年 度職業(yè)病案例為零;車間不發(fā)生集體斗毆事件; 深入進行輔材、人工消耗測試并形成體系; 緊密配合劉主任并積極支持徐副主任工作,推動形成分工、 協(xié)作、高效的工作模式。工作中, 我們相互溝通、幫助,及時處理車間面對的各種問題。在 2020 年,我們一直在不斷強化對這兩個文件 的執(zhí)行力度,構(gòu)件質(zhì)量得到較快提升; 充分利用互檢員并對接好質(zhì)量部,共同提高構(gòu)架質(zhì)量。我們對于一些交叉的作業(yè)工位進 行劃分,明確班組之間的管轄范圍,避免了安全管理的死角; 推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機制。鋼結(jié)構(gòu)車間工作總結(jié) 鋼結(jié)構(gòu)車間工作總結(jié) 【第一篇】: 2020 年車間工作總結(jié) — 鋼結(jié)構(gòu),鋼結(jié)構(gòu)車間工作總結(jié) 構(gòu)有限公司楊林總廠二車間 2020 年度工作總結(jié)分管領(lǐng)導 車間負責人 匯報人 時間: 2020 年 11 月 30 日 1 2020 年車間工作總結(jié)(正文) 2020 年,在各級領(lǐng)導的正確指引下,我始終恪盡職守、團結(jié)同 事,堅決服從各項管理方針、政策,想方設(shè)法推進工作進步。為提高隱患整 改的執(zhí)行力度,及時排除各種安全隱患,車間在安全整改中,由 車間主任不定期跟蹤檢查,同時,鼓勵班組或其他職能部門進行 投訴監(jiān)督。在工 序流轉(zhuǎn)中,我力推半成品報檢,同時,經(jīng)常與質(zhì)量部的溝通,及時掌 握構(gòu)件質(zhì)量情況,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改; 4 不斷加強自學,不定期不定時進行抽查。在我主管的工 作中,分管領(lǐng)導、劉主任以及徐副主任都給予了極大的支持與幫助。第十 一、結(jié)語 “既然選擇,就要風雨兼程” 。 今年全年零重大事故的成績是我們各個部門共同努力的 成效,我們一定加強安全管理,把安全落實到各班組、個人,要 求各班組對本班組吊鉤、吊索、鋼絲繩等吊具定期進行檢查,力 爭做到在新的一年延續(xù) 201N 年全年零事故的目標。關(guān)于綜合治理工作今年我分廠主要做了以下幾 個方面的工作 加強安全綜合治理工作
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