【正文】 季戊四醇車間巡檢 合成車間壓縮巡檢 硝銨車間安全材料 季戊四醇車間安全材料 合成車間脫合巡檢 聚甲醛車間巡檢 供熱車間巡檢 合成車間安全材料 聚甲醛車間安全材料 制水車間主控 尿素車間巡檢 甲醇車間甲醇巡檢 動力車間安全設備管理 尿素車間壓縮 甲醇車間甲醛巡檢 中化車間有機分析工 尿素車間大顆粒涼水塔 甲醇車間安全材料油管 儀表車間計算機班自控員 尿素車間安全材料 中化車間設備 儀器管理 經(jīng)營部安全材料 B5 總經(jīng)辦汽車駕駛員 中化車間合成尿素分析工 檢修車間檢修工 設備部檢驗探傷工 中化車間硝銨供熱分析工 檢修車間檢修焊工 合成車間快鍋巡檢 中化車間綜合分析工 檢修車間安全員 合成車間空分巡檢 中化車間安全材料 檢修車間材料員 合成車間水處理巡檢 制水車間巡檢 經(jīng)營部運輸調(diào)度 合成車間氧氣充裝 制水車間安全材料 經(jīng)營部火車司機 合成車間油管員 制水車間檢修工 機械廠焊工 動力車間試電班電工 供熱車間煤碳檢驗 機械廠鉚工 動力車間外電班電工 供熱車 間工程車司機 機械廠管工 動力車間運行電工 供熱車間安全材料 機械廠車工 動力車間現(xiàn)場維護電工 成品車間安全員 機械廠特車駕駛員 動力車間機房管理員 成品車間扒料巡檢 機械廠銑工 儀表車間儀表維護 成品車間主電操作工 機械廠起重工 儀表車間分析儀表工 成品車間機械檢修工 儀表車間檢修工 成品車間電儀檢修工 B6 總經(jīng)班車班修理工 供熱車間輸煤行車 經(jīng)營部罐裝 合成車間綜合輔助 供熱車間綜合輔助 經(jīng)營部調(diào)車員 尿素車間綜合輔助 供熱車間油管保管 經(jīng)營部站臺管理 尿 素車間油管保管 制水車間綜合輔助 經(jīng)營部化肥發(fā)貨 硝銨車間包裝操作工 中化車間綜合輔助 經(jīng)營部新品發(fā)貨 硝銨車間綜合輔助 中化車間包裝檢驗工 經(jīng)營部運輸業(yè)務 硝銨車間油管保管 動力車間綜合輔助 經(jīng)營部綜合輔助 甲醇車間綜合輔助 動力車間材料員 成品車間包裝操作工 季戊四醇車間綜合輔助 儀表車間綜合輔助 成品車間材料員 季戊四醇車間油管保管電解發(fā)貨 儀表車間材料員 成品車間綜合輔助 聚甲醛車間綜合輔助 檢修車間綜合輔助 安環(huán)部計量檢定 聚甲醛車間油管保管 物資部駕駛員 安環(huán)部監(jiān) 測分析 B7 成品車間站臺協(xié)管 經(jīng)營部電務檢修 儀表車間保管 成品車間保管 經(jīng)營部工務 檢修車間保管 經(jīng)營部叉車汽車駕駛 云天化股份有限公司薪酬管理制度 24 附表五 職能職系崗位分布 表 C1 業(yè)務主管 企管部戰(zhàn)略管理 證券部證券分析 C2 總經(jīng)辦文字秘書 財務部管理會計 黨委工作部宣傳文化 總經(jīng)辦法律事務 財務部報表會計 黨委工作部秘書 企管部資本經(jīng)營 財務部稅收籌劃 黨委工作部組織管理 企管部質(zhì)量管理 財務部成本會計 信息中心信息管理 人力部薪酬福利管理 財務部工程預決算 安環(huán)部安全管理組長 人力部招聘 和崗位管理 工程部工程預決算 設備部工程預決算 監(jiān)審部內(nèi)部審計 C3 物資部備件采購 總經(jīng)辦股證管理 企管部綜合管理 物資部設備采購 總經(jīng)辦合同管理 企管部標準化管理 物資部材料采購 人力資源部培訓管理 團委組織干事 財務部投融資管理 人力資源部員工績效管理 團委宣傳干事 財務部微機兼總賬會計 人力資源部職稱和技能評定 安環(huán)部安全技術管理 財務部稽核 黨委工作部新聞采編 安環(huán)部環(huán)境管理 財務部銷售會計 黨委工作部干部管理 安環(huán)部計量管理 財務部資產(chǎn)管理 黨委工作部網(wǎng) 絡管理 設備部計劃管理 財務部材料會計 總工室翻譯 C4 總經(jīng)辦接待秘書 人力資源部工資社保統(tǒng)計 安環(huán)部危險化學品安全管理 總經(jīng)辦綜合輔助 人力資源部人事內(nèi)勤 安環(huán)部安全防護事故管理 財務部統(tǒng)計 物資部綜合管理 工程部征地測量 財務部資金管理 物資部結算 保衛(wèi)部治安管理員 財務部費用報銷 物資部綜合計劃 保衛(wèi)部生產(chǎn)保衛(wèi) 財務部出納 物資部商檢 保衛(wèi)部防火管理 黨委工作部技術管理維護 監(jiān)審部紀檢監(jiān)察 設備部綜合輔助 C5 總經(jīng)辦機關事務 工會勞保調(diào)解干事 保衛(wèi)部交通管理 總經(jīng)辦文書機要 工會文體干事 保衛(wèi)部消防戰(zhàn)斗員 總經(jīng)辦檔案管理 工會出納 保衛(wèi)部門衛(wèi)執(zhí)勤 總經(jīng)辦車班核算辦事 工會會計 保衛(wèi)部巡邏隊員 物資部綜合輔助 工會綜合管理 總工室綜合輔助 物資部安全材料 工會宣教組織女工干事 工程部綜合輔助 電視臺綜合輔助 生產(chǎn)部綜合輔助 設備固定資產(chǎn)管理 退休辦綜合輔助 C6 總經(jīng)辦收發(fā) 物資部駐外轉運 物資部保管 總工室資料管理 物資部服務配送 保衛(wèi)部綜合輔助 工會場館設備管理 物資部驗收 保衛(wèi)部武裝干事 C7 總經(jīng)辦車班保管 工 會活動室管理 退休辦離退休管理 保衛(wèi)部調(diào)解員 工會圖書室管理員 退休辦活動室管理 云天化股份有限公司薪酬管理制度 25 附表六 技術職系崗位分布圖 D1 專業(yè)帶頭人 D2 正高 D3 責任工程師 D4 技術主管 D5 合成車間技術組長 尿素車間技術組長 儀表車間技術組組長 總工室技術開發(fā) 合成車間工藝技術員 甲醇車間技術組組長 總工室技術管理 合成車間設備技術員 甲醇車間工藝技術員 工程部安裝施工 尿素車間工藝技術員 甲醇車間設備技術員 工程部土建施工 尿素車間設備技術員 供熱車間工 藝技術員 工程部設備設計 硝銨車間工藝技術員 供熱車間設備技術員 工程部土建設計 硝銨車間設備技術員 動力車間技術組長 工程部電儀設計 聚甲車間工藝技術員 動力車間技術員 工程部工藝設計 聚甲車間設備技術員 儀表車間技術員 信息中心軟件開發(fā) 季戊車間工藝技術員 檢修車間技術員 信息中心系統(tǒng)管理 季戊車間設備技術員 中化車間技術組長 設備部動設備管理 生產(chǎn)部工藝技術管理 中化車間分析技術員 設備部靜設備管理 安全環(huán)保部環(huán)保技術管理 中化車間設備儀器技術組長 設備部電儀管理 機械廠技術員 D6 制水車間工藝技術員 設備部構建筑物技術員 信息中心計算機網(wǎng)絡設備維護 制水車間設備技術員 設備部容器檢驗技術員 經(jīng)營部設備技術管理 成品車間機械技術員 設備部無損檢測技術員 經(jīng)營部運輸技術員 成品車間工藝技術員 設備部理化試驗技術員 動力車間電話站技術員 成品車間電氣技術員 設備部潤滑油管理 天盛塑料工藝技術員 云天化股份有限公司薪酬管理制度 26 附表七 薪酬發(fā)放流程 時間每月分管領導 車間 / 部門 人力資源部 財務部企管部開始職能考核部門、協(xié)作單位負責人對車間 / 部門有關考核指標評分對 分管車間 / 部門有關指標評分計算各單位產(chǎn)量系數(shù) 計算各單位成本系數(shù)計算部門考核系數(shù)和考核加扣項加扣項考核金額 員工績效考核結果匯總員工考核系數(shù)確定員工績效工資、加班天數(shù)加班（天數(shù)）表中夜班費、誤餐費表倒班補貼績效工資表計算各單位績效工資總額書報資料費專業(yè)技術人員津貼匯總工資表發(fā)放工資歸檔年功、職稱工資崗位工資結束1 2345678910 11。 （二） 起草公司薪酬管理制度及調(diào)整方案。 員工在試崗期間，各種效益獎金由所在單位根據(jù)工作考核情況按月計發(fā)，原則上不超過所在崗位上崗員工人均效益獎金的 60%。固定工資標準如下： 大學本科 大學專科 中專 技校、高中及以下 元 /月 元 /月 元 /月 元 /月 第五十七條 新調(diào)入員工試用期 3 個月，其崗位 工資和標準績效工資均按所定檔級標準的 80%發(fā)放。 云天化股份有限公司薪酬管理制度 13 第八章 工資調(diào)整 第五十二條 整體調(diào)整 云天化根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況、外部市場薪酬水平和生活消費品物價的變化，對全公司薪酬水平做統(tǒng)一調(diào)整， 通過對工資基數(shù)的調(diào)整，或者普調(diào)檔級來實現(xiàn)。 （三） 協(xié)議工資 經(jīng)考核后每月發(fā)放。 每個等級均包含 5 檔（參見 附表六 ） 根據(jù)技術職系內(nèi)的崗位評價結果，可以確定該崗位所要求的起始崗級和檔級資格，即必須獲得起始資格要求的公司技術