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某水電站財務(wù)制度-山西分公司財務(wù)管理規(guī)定(留存版)

2025-08-11 08:06上一頁面

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【正文】 管 理人員要做好防盜、防火工作,庫內(nèi)禁止吸煙。 倉庫商品堆放應(yīng)遵循利于找、便于取的原則,盡可能同一貨號堆放在一起,排列有序,殘次鞋與好鞋分開堆放,以避免差錯,提高工作效率。 ( 四):手機費 手機費以“實際需要”為原則,根據(jù)分公司的實際情況作以下規(guī)定: 1:分公司經(jīng)理(陳賢治)每月報銷最高限額為 700 元。 本公司有住宿場所且能住宿的或出差在外有人支付住宿費的不得報銷住宿費,如低于標準的,按實支和標準額的差額的 50%獎勵給當事人。第 1 頁 共 8 頁 山西分公司財務(wù)管理規(guī)定 為了規(guī)范公司日常工作行為,加強財務(wù)管理,提高企業(yè)效益,特制定本制度。住宿費額度以標準房認定即兩個人的標準與一個人同。 2:市場開拓人員(葉茂芳)每月最高報銷限額為 300 元。 對倉庫存貨需進行定期清理,對需處理的鞋子應(yīng)及時進行形態(tài)轉(zhuǎn)換。 1不管什么類型的出庫都必須要通過開單,不得以白條抵庫。 本制度于 9 月 1 日實施 。 1有違上述規(guī)定者(未有處理措施的條款)對相關(guān)責任人視情節(jié)輕重處以 100— 3000 元罰款,嚴重者開除。 客戶提貨時,倉管人員應(yīng)根據(jù)單子上的貨號、數(shù)量發(fā)貨;同時在出庫前必須進行單、貨復(fù)核。 第 5 頁 共 8 頁 4:各分公司必須將符合報銷條件的人員名單上報財務(wù)部。 低階人員隨高階人員因公 出差時,其宿費可比照高階人員的出差旅費標準。 2:公司員工一般不允許因私借款,如有特殊原因需要借款的,需注明理由和還款期限, 1000 元以內(nèi)由財務(wù)審核、分公司經(jīng)理審批,1000 元以上報總部由財務(wù)副總審批。未注明或不合理的不能報銷。 業(yè)務(wù)招待費開支必須與伙食費嚴格區(qū)分。 核對有誤者,應(yīng)盡快和相關(guān)部門聯(lián)系,查出原因做出處理。 1辦事處人員自己穿的鞋,一律通過開單,并出錢購買,一人一年二
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