【正文】 8．當(dāng)我受到鼓舞時，第一件發(fā)生的事情是： ①從一種嶄新、豐富的觀點來看事情 ②我告訴自己，這種狀態(tài)將會讓我創(chuàng)造出新的可能性 ③我確實可以感覺到自己精神昂揚 19．當(dāng)某人告訴我：我愛你時，我的第一個經(jīng)驗是： ①有個人愛我，或是我們在一起的景象 ②和我自己的心靈對話：這真是太棒了！ ③一種快樂的滿足感覺 20．對我而言，死亡可能是： ①不再能看見，或是，以一種全新的方式看見 ②不再能聽到，或是，以一種全新的方式聽 ③不再能感受，或是，以一種全新的方式來感受 21．與某人有親和感就是： ①以一種美好、容易相處的方式來看他 ②聽見對方正好就是用我的方式來溝通 ③以對方感覺我的方式來感覺對方 8 視覺用字及詞匯 觀察、角度、發(fā)現(xiàn)、觀點、澄清、顯著、顯而易見、示范、展示、夢見、焦點、遠(yuǎn)見、前景、注視、盲點、眼界、想像、看、注意、明顯、洞察、描畫、描繪、范圍、瀏覽、鳥瞰、短視、眼下、籠罩在……陰影中、著眼于、在我看來、據(jù)我觀察，清晰、觀念 、全面、專注、揭露、盼望、前途一片光明 聽覺用字及詞匯 說、討論、聽、宣布、表達(dá)、溝通、談?wù)?、詢問、報告、喊、傳聞、舉報、講、洗耳恭聽、住口、滔滔不絕、喋喋不休、一字一句、說實在的、講真的、說正經(jīng)的、聊聊、說實話、搬弄是非、老實講 觸覺用字及詞匯 碰到問題、把持、冷談、觸及、忍受、具體的、感覺、覺得、穩(wěn)定、抓住主題、壓力、熱情、掌握、接觸、聯(lián)手、控制、直覺、熱心的、恐怕、推動、敏感、敏銳、處置、安排、布置、膚淺、軟弱、牽掛、混淆、著重 9 解讀線索 VC 視覺創(chuàng)造 Ad 自我對話 Ar 聽覺回憶 Vr 視覺回憶 K 感（觸）覺 AC 聽覺創(chuàng)造 10 眼睛解讀線索練習(xí)題 想像一下你自己十年之后的樣子？（ Vc） 請倒著說出你的名字？（ Ac） 你現(xiàn)在覺得熱嗎？（ K） 想像一只綠色的狗綁著一條紅色的繩子的樣子？（ Vc） 你能不能想像一下貓和狗同時在叫的聲音？（ Ac） 你能說出你的腳在鞋子里感覺嗎？（ K） 你最喜歡的襯衣是什么顏色的？（ Vr） 你最后一次聽到的音樂是什么弦律？（ Ar） 你最后一次自己和自己爭論是什么時候？（ Ad） 你最后一次看見自己的簽名是什么時候？（ Vr） 1最后一次和你通電話的人是誰 ？（ Ar） 1你心煩意亂時，誰會讓你感覺好受一些？（ Ad） 1你如果長出紫色的頭發(fā)會是什么樣子？（ Ac） 1想像一下，一群人在劃船，有一只貓在叫，同時有人吹著號角，混合在一起的聲音是怎樣的？（ Ac） 1混身上下被雨淋濕時，你有什么感覺？（ K） 1你家大門的把手是在外面還是里面？（ Vr） 1你走路時哪只腳發(fā)出的聲音更大些？（ Ar） 1你最近遇到的最讓你興奮的事情是什么？（ Ad） 1描述一下，如果你要建一個新家，屋里將有些什么？（ Vc） 你昨天午餐吃的什么？（ Vr） 11 解讀線索 12 成功系數(shù)分析 一、 設(shè)定明確的目標(biāo) 你是否明確你的人生目標(biāo)？ 你是否有達(dá)成該項目標(biāo)的階段性期限？ 你是否有達(dá)成該項目標(biāo)的短、中、長期的詳細(xì)計劃？ 你是否 100%的 確知為了達(dá)成你的目標(biāo)，你所應(yīng)具備的各項條件和特質(zhì)？ 二、 培養(yǎng)積極的心態(tài) 你是否了解積極心態(tài)的意義？ 你可否可 完全地 掌握自己的心態(tài)和情緒？ 你是否相信每個人都能控制自己的心態(tài)？ 你是否知道如何看出你自己和別人的消極心態(tài)？ 你是否能隨時有效的控制自己的情緒和培養(yǎng)積極的心態(tài)？ 三、 加倍付出 你是否習(xí)慣為別人提供更多更好的服務(wù)， 不計較報酬 ？ 你是否知道員工何時有權(quán)利獲得更高的收入？ 你是否相信人可以不為別人付出的更多，卻能夠成功？ 你認(rèn)為一個人是否必須做的更多，才有權(quán)利要求加薪？ 如果你是雇主，員工對于工作的表現(xiàn)和你一樣， 你是否感到滿意？ 四、 正確的思考 你是否覺得不斷地提升工作的專業(yè)知識，是自己的責(zé)任？ 你是否經(jīng)常對自己不了解的事物表示意見？ 在疑惑時，你是否能夠探究事實與真相？ 五、 加強(qiáng)自律 憤怒時你是否口不擇言？ 你是否習(xí)慣未經(jīng)思考脫口而出？ 你是否容易失去耐心？ 你是否脾氣暴躁？ 你是否經(jīng)常讓情緒沖昏理智？ 六、 組建智囊團(tuán) 你是否會借重別人的幫助來達(dá)成目標(biāo)？ 你是否相信一個人可以完全不靠別人的幫助而成功？ 你是否認(rèn)為一個和家庭敵對的人，在事業(yè)上可以成功？ 勞資雙方和諧相處是否有好處？ 你所屬的團(tuán)體受到稱贊，你是否與有榮焉？ 七、 信心 與信念 你是否相信宇宙具有無窮的智慧？ 你為人是否正直？ 你是否有信心做到自己決定要做的事情？ 你是否理性地擺脫七項基本的恐懼：貧窮、批評、病痛、失去愛、年老、失去自由、死亡？ 八、 培養(yǎng)吸引人的個性 你有無令人討厭的壞習(xí)慣？ 你是否經(jīng)常運用“黃金律”？ 你是否受到共識的人喜愛？ 你是否令人厭煩？ 你是否愿意主動地與他人溝通？ 13 九、 培養(yǎng)個人進(jìn)取心 你是否對每項工作都有工作計劃？ 你的工作是否必須由別人事先計劃？ 在工作中你是否具備別人所沒有的優(yōu)越條件？ 你是否習(xí)慣拖拖拉拉？ 你是否經(jīng)常嘗試更好的計劃，以提高工作效率 ？ 十、 控制熱誠 你是否隨時隨地充滿熱誠？ 你是否把熱誠用在執(zhí)行計劃上？ 你的熱誠是否有時會干擾你的判斷力？ 十一、 集中注意力 你是否專注于自己所做的事情？ 你是否容易受到影響而改變計劃或決定？ 遭到反對使你是否容易放棄目標(biāo)和計劃？ 即使遭遇無法避免的挫折，你是否繼續(xù)努力？ 十二、 激發(fā)團(tuán)隊合作 你和別人是否和睦相處？ 你是否盡力幫助別人？ 你是否經(jīng)常和別人意見不合？ 同事之間友善的合作是否有很大的意義？ 你是否知道不與同事合作有害處？ 十三、 從逆境和挫敗中學(xué)習(xí) 你是否因為挫折而不再嘗試？ 如果你一項努力失敗了，是否會繼續(xù)嘗試？ 一時的挫折是否等于永遠(yuǎn)的失??？ 你是否由挫折中得到任何啟示？ 你知道如何將挫折轉(zhuǎn)變?yōu)檫~向成功的資產(chǎn)嗎？ 十四、 培養(yǎng)創(chuàng)造力 你是否將想象力用在建設(shè)性的事物上？ 你是否自己作決定？ 只會遵守命令的人是否優(yōu)于創(chuàng)新觀念的人？ 你認(rèn)為自己是否有發(fā)明的天份？ 你是否經(jīng)常會配合工作提出可行的構(gòu)想？ 你是否經(jīng)