【正文】 獨立解決問題的能力 ； 具有很強的抗壓能力，敢于接受 新挑戰(zhàn) ； ，精力充沛，能適應(yīng)高強度的工作狀態(tài)，具備良好的身體和心理調(diào)適能 。 組織制訂公司加工、產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗計劃； 組織實施入庫檢驗和試驗、工序檢驗和試驗、最終檢驗和試驗工作，執(zhí)行產(chǎn)品檢驗控制程序； 實施對不合格品的監(jiān)督、隔離和處置。 重慶都成榮鋒機械制造 有限公司 ●崗位職責(zé)說明書 26 體系 專員崗位說明書 崗位名稱 體系 專員 崗位編號 DCRFJZB024 所屬部門 技質(zhì) 部 崗位定員 1人 （暫無） 直屬上級 技質(zhì)部 部長 直屬下級 無 崗位目的 有效的推進(jìn)、監(jiān)督 TS16949 質(zhì)量體系的全面進(jìn)行 工作職責(zé)及內(nèi) 容 ： 1. 協(xié)助質(zhì)量管理部部長對公司整個的 TS16949 體系的建立、實施、運行與監(jiān)督； 2. 協(xié)助部長編寫、修訂和發(fā)布相關(guān)發(fā)件，監(jiān)督質(zhì)量與環(huán)境體系文件和記錄的管理工作； 3. 協(xié)助部長對公司的質(zhì)量、環(huán)境管理體系的內(nèi)審工作以及有關(guān)于體系方面與客戶的聯(lián)絡(luò)工作，發(fā)現(xiàn)問題并及時改善； 4. 協(xié)助部長 組織對環(huán)境因素的識別與評價，組織制定公司環(huán)境與質(zhì)量目標(biāo)； 5. 監(jiān)督各部門記錄管理實施，并指導(dǎo)、規(guī)范各部門記錄管理； 6. 主導(dǎo)公司 6S工作之推行、檢查、指導(dǎo)； 7. 部門報表的收集、匯總、統(tǒng)計 等； 8. 與其它部門的聯(lián)系溝通協(xié)調(diào)等 9. 完成上級交代的其他工作。對各種材料、按規(guī)格、型號、批次等進(jìn)行嚴(yán)格的分區(qū)放置并做好標(biāo)記、保證數(shù)量的準(zhǔn)確性； 11. 定置定位擺放現(xiàn)場所有設(shè)備、物料、工 具，確?，F(xiàn)場整潔、走道通暢； 12. 隨時檢查設(shè)備的運行情況，出現(xiàn)故障及時報修； 13. 按規(guī)定填寫當(dāng)班各項相關(guān)記錄，并按時上報或整理各項表格填寫（記錄須及時、工整、準(zhǔn)確，字跡要清楚，簽名要寫全名。 配合 生產(chǎn)部長及 車間主任 的工作，出現(xiàn)事故時迅速 趕到 現(xiàn)場 ， 指揮機修班組成員對故障 設(shè)備進(jìn)行 搶 修； 、用電等相關(guān)問題 的管理 ； 。 重慶都成榮鋒機械制造 有限公司 ●崗位職責(zé)說明書 30 生產(chǎn)統(tǒng)計員崗位說明書 崗位名稱 生產(chǎn)統(tǒng)計員 崗位編號 DCRFSCB028 所屬部門 生產(chǎn)部 崗位定員 1人 （庫管員兼任） 直屬上級 生產(chǎn)部長 直屬下 級 無 崗位目的 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作 工作職責(zé)及內(nèi)容 ： 1. 在生產(chǎn)部長的領(lǐng)導(dǎo)下，做好 各車間 的 生產(chǎn) 統(tǒng)計工作； 2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計工作，保證準(zhǔn)確無誤，數(shù)據(jù)真實，并及時向部門領(lǐng)導(dǎo)通報生產(chǎn)現(xiàn)場情況，提供可靠的生產(chǎn)信息； 3. 完成生產(chǎn)部長交給的各項工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度； 4. 按時作出所生產(chǎn)的每批，每全品種及月、季、年統(tǒng)計報表； 5. 按生產(chǎn)部工作時間上、下班 ； 6. 登記作業(yè)票，根據(jù)作業(yè)票及《余品管理日報表》開具領(lǐng)料單 ； 7. 登記標(biāo)識卡上原材料的領(lǐng)用重量 ； 8. 清查余品管理單的數(shù)量是否與臺帳一致，發(fā)現(xiàn)問題及時反映 ； 9. 監(jiān)督余品管理單和標(biāo)識卡記錄，復(fù)核包裝重量，復(fù)核合格證信息是否與操作票一致，開具入庫單 ； 10. 負(fù)責(zé)一切票據(jù)的開票和記帳 ； 11. 嚴(yán)格遵守財務(wù)職能部門的規(guī)定及條款，及時上交所需報表 ； 12. 帳目必須清楚，一目了然，做到日清月結(jié) ； 13. 整體工作服從車間安排，不得無故拖延 ； 14. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 重慶都成榮鋒機械制造 有限公司 ●崗位職責(zé)說明書 25 質(zhì)量部 副 部長崗位說明書 崗位名稱 質(zhì)量部 副 部長 崗位編號 DCRFJZB023 所屬部門 技術(shù) 質(zhì)量部 崗位定員 1人 直屬上級 技質(zhì)部部長 直屬下級 ISO 專員、質(zhì)檢 （巡檢） 員 崗位目的 管理產(chǎn)品質(zhì)量，實施質(zhì)量改進(jìn)計劃，達(dá)到產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)。 6. 具備良好的文字表達(dá)和文字處理能力； 7. 熟練使用辦公軟件，能通過網(wǎng)絡(luò)傳遞信息。 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 總經(jīng)理、 公司各部門 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 各現(xiàn)有客戶、潛在客戶 崗位技能要求 ： 銷售 策劃、市場開拓及全局掌控能力 。下班前檢查并關(guān)好責(zé)任區(qū)內(nèi)的水、電開關(guān)，保證不出現(xiàn)長流水、長明燈現(xiàn)象。 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 公司各部門 、銷售部 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 車輛維護(hù)保養(yǎng)、年審相關(guān)單位 崗位技能要求 ： 1. 持相關(guān)駕駛執(zhí)照并具一定的駕齡 ； 2. 掌握交通規(guī)則和交通管理補充條例。 4. 較熟練地處理會計整個工作流程。 5. 原則性強，并具有較強的責(zé)任感和事業(yè)心 。 負(fù)責(zé)公司行政管理和企業(yè)發(fā)展需要同政府等外連機構(gòu)聯(lián)系協(xié)調(diào)等工作。 7. 熟悉公司各項管理體系的運作。 所屬部門指的是該崗位員工工作關(guān)系隸屬的部門，如會計所屬部門 為財務(wù)部。 權(quán)利 ： 1. 公司重大問題的決策權(quán)； 2. 向董事會提出公司經(jīng)營目標(biāo)的建議權(quán)； 3. 對總監(jiān)、部長、經(jīng)理等的人事任免決定權(quán)； 4. 對公司各項工作的監(jiān)控權(quán) 5. 對公司員工獎懲的決定權(quán)； 6. 對下級之間工作爭議的裁決權(quán)； 7. 對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價權(quán)； 8. 公司預(yù)算內(nèi)的財務(wù)審批權(quán)。 協(xié)助總經(jīng)理檢查、控制、評估公司年度經(jīng)營計劃、年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作計劃實施情況并報告給總經(jīng)理。 公司 與成果有關(guān)的數(shù)據(jù)、事例 進(jìn)行分析， 提出解決問題的可行性措施 并向總經(jīng)理匯報。對單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提出的涉及有關(guān)財務(wù)開支的經(jīng)濟(jì)效果方面的問題和意見，要認(rèn)真考慮，合理的意見要加以采納。 工作職責(zé)及內(nèi)容 ： 1. 負(fù)責(zé)組織制定公司長期發(fā)展規(guī)劃和公司年度經(jīng)營計劃； 2. 通報會議決議，并跟蹤會議決議的實施情況，進(jìn) 行有關(guān)考核； 3. 協(xié)助總經(jīng)理的工作，提供決策支持； 4. 負(fù)責(zé)制定和完善公司內(nèi)部的管理體系和各項管理制度； 5. 負(fù)責(zé)督促管理制度的有效執(zhí)行，負(fù)責(zé)評估和監(jiān)督公司內(nèi)部管理的規(guī)范性和有效性； 6. 制訂綜合管理部年度、月度工作目標(biāo)、工作計劃，并組織實施； 7. 負(fù)責(zé)公司形象設(shè)計和推廣實施； 8. 負(fù)責(zé)組織和接待相關(guān)單位包括上級單位的來訪及接待工作； 9. 負(fù)責(zé)組織并協(xié)調(diào)公司的公關(guān)危機處理； 10. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)與更新； 11. 負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部員工活動； 12. 建立員工與管理層的溝通渠道，吸引員工關(guān)心公司事務(wù)并參與管理； 13. 負(fù)責(zé)對辦公、生活所需固定資產(chǎn)的管理工作； 14. 負(fù) 責(zé)公司檔案和資料的收集、管理、查閱或借閱； 15. 負(fù)責(zé)與有關(guān)單位保持聯(lián)系，保證辦公場所的水、電、空調(diào)、電話等設(shè)施完好； 16. 負(fù)責(zé)對公司內(nèi)電腦、網(wǎng)絡(luò)的管理、維修和升級； 17. 負(fù)責(zé)對公司出差人員的管理，并提供外出手續(xù)辦理、旅程安排等方面的支持； 18. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)的復(fù)印、傳真、打印等工作； 19. 負(fù)責(zé)公司的公務(wù)用車管理，進(jìn)行科學(xué)合理的調(diào)度； 20. 制訂、修訂辦公室的工作程序和工作制度，并監(jiān)控實施； 21. 負(fù)責(zé)公司辦公室隊伍建設(shè)，選拔、配備、評價下屬人員，組織技能培訓(xùn)； 22. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行； 23. 負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低部門管理費用 ； 24. 完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。嚴(yán)守勞動紀(jì)律，執(zhí)行公司的規(guī)章制度。 4. 加強對公司員工愛護(hù)花草樹木的宣傳教育。 ，開發(fā)新的渠道客戶，有效維護(hù)渠道關(guān)系，努力完成銷售業(yè)績； ，愿意接受公司對員工個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與能力培養(yǎng)，有意向區(qū)域經(jīng)理或產(chǎn)品經(jīng)理等銷售類管理職位奮進(jìn)。 制訂公司年度新產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)品改進(jìn)計劃；組織實施產(chǎn)品的設(shè)計改進(jìn)與優(yōu)化； 1 組織新產(chǎn)品的試制、測試、鑒定。 4. 組織召開每天生產(chǎn)的例會，落實例會提出的車間班組任務(wù)。 、保養(yǎng)的安全管理制度及安全操作規(guī)程，并負(fù)責(zé)貫徹實施。 施，確保人身安全和設(shè)備安全； ，并組織實施； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、動力設(shè)施的定期檢查、保養(yǎng)和維修，保障其安全運行；負(fù)責(zé)工 裝、 夾、模具使用期間的維護(hù)、保養(yǎng)； 、檢查和考核各車間生產(chǎn)設(shè)備和動力設(shè)施的使用； ，并組織實施；負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的檔案資料管理。 5. 建立并完善車間質(zhì)量、成本管理制度，對質(zhì)量、成本實施控制；建立并完善車間現(xiàn)場作業(yè)的安全生產(chǎn)措施，確保人身安全和設(shè)備安全； 6. 負(fù)責(zé)組織在制品管理、 成品管理、 現(xiàn)場定置管理、工裝管理等方面的督促檢查工作；組織實施在制品的工序自檢、報檢和交付；組織實施在制品的貯放、保證生產(chǎn)、加工制品的完好；組織實施制成品的運輸、存貯。 組織設(shè)計并審定工藝流程、工藝路線；編制并完善工藝規(guī)程、材料工藝定額； 1 承接部分產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計、優(yōu)化設(shè)計和轉(zhuǎn)化設(shè)計任務(wù)。將結(jié)果報銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客 ； 3. 接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。 6. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。文明服務(wù)，自覺養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。 重慶都成榮鋒機械制造 有限公司 ●崗位職責(zé)說明書 12 人事、檔案專員崗位說明書 崗位名稱 人事、檔案專員 崗位編號 DCRFZHB0010 所屬部門 綜合管理 部 崗位定員 1人 直屬上級 綜合 部部長 直屬下級 無 崗位目的 負(fù)責(zé)公司的檔案管理 、工資的核算、員工保險的購買等 工作 。 崗位技能要求 ： 1. 具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度； 2. 熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)財務(wù)制度和流程； 3. 熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算； 4. 具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗； 5. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 總經(jīng)理 臨時交辦的其他任務(wù) 和各職能部門代理的其他事務(wù) 。 協(xié)助總經(jīng)理推動各項管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善并監(jiān)督實施。 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 ：上級部門、政府機構(gòu)、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、金融機構(gòu)、媒體等。 崗位編號的格式為 都成榮鋒 — 部門 — 編號，如 DCRFCWB008： DCRF 為 都成榮鋒 的拼音縮寫； CWB 為總經(jīng)辦的拼音縮寫； 008 代表該職員編號。 工作職責(zé)及內(nèi)容 ： 1. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排； 2. 負(fù)責(zé)會議籌備、通知并記錄、整理、存檔會議紀(jì)要，以及會議資料的發(fā)放和收集； 3. 負(fù)責(zé)來往信件的處理工作，做好來訪接待工作； 4. 負(fù)責(zé)每周末值班工作安排； 5. 負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦總經(jīng)理批件及辦公會議議定事項的辦理工作； 6. 草擬年度工作計劃、總結(jié)、報告、清算、批復(fù)等文檔； 7. 搜集與反饋公司 經(jīng)營、產(chǎn)品相關(guān)信息； 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理； 9. 接聽電話、妥當(dāng)應(yīng)答，如有必要，做好電話記錄； 10. 公司印章的管理。 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下， 主持公司的日常經(jīng)營管理工作。 3. 熟悉公司業(yè)務(wù)和運營流程，具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。 4. 根據(jù)會計制度，定期匯總會計憑證，并與科目明細(xì)賬核對相符 ； 5. 負(fù)責(zé)公司管理費核算，認(rèn)真審核收支原始憑證；賬務(wù)處理符合制度規(guī)定，賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時 ； 6. 負(fù)責(zé)公司稅金合賬的登記和稅金的交納 ； 7. 負(fù)責(zé)公司各部門的費用報銷業(yè)務(wù)手續(xù) ； 8. 按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費用項目編制部門費用分?jǐn)偙?； 9. 督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況，并對工作完成的效果負(fù)直接責(zé)任 ； 10. 定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國家財政政策、法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律和財會制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 公司各部門 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 ： 環(huán)境衛(wèi)生、公共環(huán)境維護(hù)與綠化管理相關(guān)單位 崗位技能要求 ： 1. 作熱情積極，熱愛本崗工作； 2. 有較強的工作責(zé)任心和上進(jìn)心； 3. 具有團(tuán)隊合作精神，善于溝通，有較強的工作協(xié)調(diào)能力。 4. 愛護(hù)清潔工具，每次使用后放置在指定地點。 重慶都成榮鋒機械制造 有限公司 ●崗位職責(zé)說明書 19 銷售副 總崗位說明書 崗位名稱 銷售（副總）經(jīng)理 崗位編號 DCRFXSB017 所屬部門 銷售 部 崗 位定員 1人 直屬上級 總經(jīng)理 直屬下級 銷售 員、 銷售 內(nèi)勤 崗位目的 全面負(fù)責(zé)公司的 銷售 組織、 銷售 策劃和 銷售 管理，確保公司 銷售 工作的正常運行。 對合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報告、合格證等相關(guān)文件的制作； 7. 與生產(chǎn)部門密切溝通，從合同的定制、執(zhí)行、完成