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克拉瑪依職業(yè)技術(shù)學(xué)院生活部管理制度(留存版)

2025-06-02 08:07上一頁面

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【正文】 進每一位干事心中;八、 干事轉(zhuǎn)副部制度1. 每一屆學(xué)生會各部的新任副部長由原部長提名,根據(jù)各干事平時綜合表現(xiàn),尤其是工作中的能力,部長向主席團提交預(yù)選新任副部長的名單,再由主席團審核通過后報交團委審批;2. 每一屆學(xué)生會新任部長由原部長提名,報主席團審核,根據(jù)團委、主席團及其它各部意見,同時以被提名者平時工作表現(xiàn)為主要標準確定其是否為部長人選;九、 干事招新為將學(xué)生會的工作一直繼承并發(fā)展下去,每學(xué)年學(xué)生會都會開展招新工作,生活部遵循院學(xué)生會總章的規(guī)定,并制定以下招新流程:1制定招新計劃,按部內(nèi)實際情況明確預(yù)招新干事人數(shù);2生活部的新成員要求具有吃苦耐勞的精神,具有一定的后勤工作方面的經(jīng)驗者優(yōu)先;3招新工作包括有報名和面試兩個流程,面試招新要求公平、公開、公正;4在面試工作結(jié)束后,本部部長、副部長通過部內(nèi)會議討論初定新干事人員,后將名單交由主席團核查。 每次會議都應(yīng)解決相關(guān)問題。 負責(zé)安排生活部成員的工作,杜絕重崗漏崗現(xiàn)象??死斠缆殬I(yè)技術(shù)學(xué)院生活部管理制度院生活部是一個在院學(xué)生處、總務(wù)處、團委、保健室的領(lǐng)導(dǎo)下,開展衛(wèi)生檢查工作、健康知識宣傳工作、大型活動后勤管理工作、食堂監(jiān)督工作等。 負責(zé)建立和健全生活部的各項規(guī)章制度。 按例會通知內(nèi)容的要求,積極準備,會上踴躍發(fā)言,縮短會議時間,提高會議效率。5其他相關(guān)事宜1未經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)、團委、主席團批準,生活部各成員不得以學(xué)生會成員的名義進行任何社交或協(xié)助等活動;2生活部成員有義務(wù)接受由團委、主席團下達的各項任務(wù),生活部成員應(yīng)積極主動配合其它各部工作;3克拉瑪依職業(yè)技術(shù)學(xué)院各班級生活委員受克拉瑪依職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會生活部縱向管理,對其負責(zé),受其監(jiān)督;4學(xué)校每年會舉辦一次大型運動會,生活部應(yīng)準備好應(yīng)急藥品及飲用水,安排好看臺衛(wèi)生打掃工作;5學(xué)院每年有迎新生活動,我部要積極配合學(xué)院安排。 認真及時地完成生活部布置的其他相關(guān)工作。 及時傳達上級組織的指示和要求;經(jīng)常向上級請示工作,匯報工作;及時向下級組織通報情況,布置工作。一、 總則 為了加強生活部的內(nèi)部管理,強化生活部的組織建設(shè),提高學(xué)生干部的思想素質(zhì)和工作能力,保
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