【正文】 受控狀態(tài)： NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位網(wǎng)絡(luò)管理員人　數(shù)1人崗位任職要求：大專以上文化程度，熟練掌握電腦軟硬件知識和基本硬件維修工作，能獨自組建和管理局域網(wǎng)，對網(wǎng)絡(luò)安全知識熟悉，了解基本的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計和構(gòu)建技術(shù)。崗位職責：１、 負責伙食的合理安排，擬定每周菜譜，盡量使一周飯菜不重樣，按菜譜做好充足的準備，飯菜要講究色、味、形，嚴格操作流程。６、 服從綜合管理部安排，做到認真仔細操作。４、 負責公司下班期間水、電的管理，防盜、防火等其它緊急事務(wù)的處理。崗位職責： 制定本崗位年度、月度工作目標、工作計劃，并組織實施。接口關(guān)系 　　上級：行政總監(jiān)　　下級：綜合管理副部長 各業(yè)務(wù)組長其他/備注:編制：　　　　審核：　　　　　批準：　　　　　生效日期：安徽海特微波通信有限公司崗位說明書 受控狀態(tài)： NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位副部長人　數(shù)1人崗位任職要求：大專以上學(xué)歷，管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉企業(yè)日常行政人事事務(wù)，熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī)，綜合能力強，能對行政人事相關(guān)制度、工作流程進行制定和完善，能帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項指標、任務(wù)。熟悉企業(yè)日常行政人事事務(wù)，熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī)，綜合能力強，能對行政人事相關(guān)制度、工作流程進行制定和完善，能帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項指標、任務(wù)。1 負責食堂的工作計劃、質(zhì)量、價格、衛(wèi)生、職業(yè)技能等的管理。1 負責公司人力資源管理的招聘、培訓(xùn)組織、績效考核支持、人事檔案、考勤、勞動關(guān)系等人力資源管理。接口關(guān)系 上級：副部長 下級：物資管理員、物業(yè)管理員、車隊隊長、保安隊長、食堂主管、保潔員其他/備注:編制：　　　　審核：　　　　　批準：　　　　　生效日期：安徽海特微波通信有限公司崗位說明書 受控狀態(tài)： NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位保安員人　數(shù)3人崗位任職要求：高中以上學(xué)歷，有安全管理知識，誠實可信，有較強責任心，年齡20至30歲崗位職責：１、 負責進出人員的詢問、登記、管理工作。３、 協(xié)助做好會議服務(wù)工作。７、 負責員工辦公用車的駕駛與監(jiān)控，員工談話內(nèi)容的保密。６、 衛(wèi)生管理，定期清掃、清潔。１１、 負責公司所需軟件的開發(fā)。具體詢價、談判。２、 對各項培訓(xùn)活動組織，對職能部門內(nèi)部培訓(xùn)進行跟蹤、服務(wù)。４、 每月各類涉及金額的考勤數(shù)據(jù)及時上報財務(wù)。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時工作。，在取得施工許可證或開工報告后，負責按照規(guī)定的立項審批權(quán)限申請開工。接口關(guān)系：　　上級：綜合管理部部長　　　　　　　下級：無其他/備注:編制： 　　　審核：　　 　　　批準：　　 　　　生效日期： 安徽海特微波通信有限公司崗位說明書 受控狀態(tài)： NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位人事宣傳組長人　數(shù)1人崗位任職要求：大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉企業(yè)宣傳策劃、公關(guān)外聯(lián)以及活動統(tǒng)籌策劃，綜合能力強，可以，能帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項指標、任務(wù)。能熟練運用相關(guān)知識起草有關(guān)部門的報告、通知和工作匯報。負責組織各種公司級會議，做好會前準備工作及會議記錄、紀要的整理下發(fā)工作。、維護、管理，以確保其正常使用。、安全、工期管理工作，并以監(jiān)理周報的形式及時反饋工程信息，組織基建工作的具體實施及完成、檢查工程項目執(zhí)行的管理程序、質(zhì)量保證措施。接口關(guān)系：　　上級：人事宣傳組組長下級：無其他/備注:編制： 　　審核：　　　　　批準：　　　　　生效日期：安徽海特微波通信有限公司崗位說明書　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 受控狀態(tài)：NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位基建專員人　數(shù)2人崗位任職要求：具有大專以上文化程度、年齡3045歲；具有現(xiàn)場施工工作經(jīng)驗，掌握建筑工程施工組織、操作規(guī)范及質(zhì)量標準；熟知政府部門的有關(guān)審批程序；良好的協(xié)調(diào)溝通能力，公關(guān)能力較強。負責匯編和更新《公司管理手冊》。４、 社保相關(guān)事務(wù)的辦理。接口關(guān)系 上級：總務(wù)組長下級：無其他/備注:編制：　　　　審核：　　　　　批準：　　　　　生效日期：安徽海特微波通信有限公司崗位說明書 受控狀態(tài)： NO　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 HTWI0506（）部　門綜合管理部崗　位人事專員人　數(shù)1人崗位任職要