【正文】 知要求補(bǔ)正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。 生活自理障礙 分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 38 勞動能力鑒定的法律責(zé)任 第六十一條 從事勞動能力鑒定的組織或者個人有下列情形之一的，由社會保險行政部門責(zé)令改正，處 2022元以上 1萬元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： （一）提供虛假鑒定意見的； （二）提供虛假診斷證明的； （三）收受當(dāng)事人財物的。 44 生活護(hù)理費(fèi) 第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。 56 六、 監(jiān)督管理 57 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的職責(zé) 第四十六條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承辦工傷保險事務(wù)，履行下列職責(zé)： （一）根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定， 征收工傷保險費(fèi) ； （二）核查用人單位的工資總額和職工人數(shù)，辦理工傷保險登記， 并負(fù)責(zé)保存用人單位繳費(fèi)和職工享受工傷保險待遇情況的記錄 ； （三）進(jìn)行工傷保險的調(diào)查、統(tǒng)計； （四）按照規(guī)定管理工傷保險基金的支出； （五）按照規(guī)定核定工傷保險待遇； （六）為工傷職工或者其近親屬免費(fèi)提供咨詢服務(wù)。 用人單位參加工傷保險并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費(fèi)、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。 前款規(guī)定的傷殘職工或者死亡職工的近親屬就 賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的 ，以及前款規(guī)定的童工或者童工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的，按照處理 勞動爭議 的有關(guān)規(guī)定處理。社會保險行政部門對舉報應(yīng)當(dāng)及時調(diào)查，按照規(guī)定處理，并為舉報人保密。 職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的， 由原用人單位承擔(dān) 工傷保險責(zé)任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補(bǔ)償辦法。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工傷職工 評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇 ，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。 第二十七條 勞動能力鑒定工作應(yīng)當(dāng)客觀、公正。 30 法律責(zé)任 第五十七條 社會保險行政部門工作人員有下列情形之一的，依法給予處分；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： （一）無正當(dāng)理由不受理工傷認(rèn)定申請，或者弄虛作假將不符合工傷條件的人員認(rèn)定為工傷職工的； （二）未妥善保管申請工傷認(rèn)定的證據(jù)材料，致使有關(guān)證據(jù)滅失的； （三）收受當(dāng)事人財物的。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。具體辦法由國務(wù)院社會保險行政部門會同有關(guān)行業(yè)的主管部門制定。 11 二、工傷保險基金 12 工傷保險費(fèi)征繳與基金構(gòu)成 第三條 工傷保險費(fèi)的征繳按照 《 社會保險費(fèi)征繳暫行條例 》 關(guān)于基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)的征繳規(guī)定執(zhí)行。1 《 2022工傷保險條例 》 解讀 2 提 要 一、工傷保險制度 二、工傷保險基金 三、工傷認(rèn)定 四、勞動能力鑒定 五、工傷保險待遇 六、監(jiān)督管理 3 中華人民共和國國務(wù)院令 第 586號 《 國務(wù)院關(guān)于修改 〈 工傷保險條例 〉 的決定 》 已經(jīng) 2022年 12月 8日國務(wù)院第 136次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自 2022年 1月 1日起施行。 第七條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費(fèi)、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。 17 基金支出范圍 第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用于本條例規(guī)定的工傷保險待遇，勞動能力鑒定，工傷預(yù)防的宣傳、培訓(xùn)等費(fèi)用，以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費(fèi)用的支付。 25 工傷認(rèn)定申請應(yīng)提交的材料 第十八條 提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請表； （二）與用人單位 存在勞動關(guān)系（包括事實(shí)勞動關(guān)系）的證明 材料； （三） 醫(yī)療診斷證明 或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 31 四、勞動能力鑒定 32 勞動能力鑒定的概念 第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情 相對穩(wěn)定后 存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定委員會組成人員或者參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 48 工傷復(fù)發(fā)的待遇 第三十八條 工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。 企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時依法撥付應(yīng)當(dāng)由單位支付的工傷保險待遇費(fèi)用。 63 騙取保險待遇（或基金）的法律責(zé)任 第六十條 用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險基金支出的，由社會保險行政部門責(zé)令退還，處騙取金額 2倍以上 5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 69 謝謝 。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該 用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用 。 55 再次發(fā)生工傷 第四十五條 職工再次發(fā)生工傷，根據(jù)規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受傷殘津貼的，按照新認(rèn)定的傷殘等級享受傷殘津貼待遇。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月 40%，其他親屬每人每月 30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基