【摘要】物流KPI考核獎勵制度一、目的帶動物流供應(yīng)商的積極性,充分發(fā)揮KPI考核的導(dǎo)向作用,確保各物流公司運(yùn)作及服務(wù)水平的不斷提升。二、適用范圍所有服務(wù)于TCL物流管理中心的物流供應(yīng)商。月度獎勵適用于各運(yùn)作點,年度獎勵適用于物流公司。三、職責(zé)1.RDC運(yùn)作部KPI考核崗位負(fù)責(zé)統(tǒng)計各物流公司/運(yùn)作點的綜合得分情況,并整合崗位意見,確定獎勵候選對象。2.RDC運(yùn)作部部長
2025-04-07 06:42
【摘要】第九組演講:劉澤成員:劉通劉澤宋曄陳琛張弛郭志李澤曦左偉亮主要內(nèi)容?科研獎勵制度的意義?我國科研獎勵制度的發(fā)展?我國科研獎勵制度存在的主要問題?完善科研獎勵制度科研獎勵制度的意義?科研獎勵制度是科技政策的重要組成部分,是社會對科技工作者的科研能力和科研成果的承認(rèn)與評價
2025-01-11 12:48
【摘要】第一篇:隱患舉報獎勵制度 隱患報告舉報獎勵制度 為充分發(fā)揮隱患報告舉報對我項目部安全生產(chǎn)的促進(jìn)作用,鼓勵廣大員工積極舉報安全生產(chǎn)隱患,監(jiān)督隱患整改落實情況,提高我項目部的安全生產(chǎn)管理水平,特制定本...
2024-10-21 13:42