【正文】 組織開展安全生產(chǎn)大檢查。 發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時報告領導迅速予以排除。 第二十二條 有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電、放射性等危險的勞動場 所，必須采取相應的有效防護措施。 檢查設備需要動用火種時，必須采取妥善的防火安全措施，并經(jīng)有關領導批 準，在專人監(jiān)護下進行。 2. 范圍：公司生產(chǎn)車間3. 內(nèi)容： 質(zhì)量管理 各車間應嚴格執(zhí)行《程序文件》中關于 “各級各類人員的質(zhì)量職責 ”的規(guī)定，履行自己的職責、協(xié)調(diào)工作。 及時運轉(zhuǎn)、勤檢查、勤轉(zhuǎn)序、勤清理、標志變化，應立即轉(zhuǎn)序，不拖不積，穩(wěn)拿輕放，保證產(chǎn)品外觀完好。 車間不得使用不合格的或已損壞的工具、量具、刃具。 勞動紀律 (同綜合部下達的管理制度 ) 車間可據(jù)公司制度，具體制定管理細則， 報主管領導批準后實施。 安全生產(chǎn) 嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。 執(zhí)行：本規(guī)定自下發(fā)之日起第三天后執(zhí)行。 下班時每位員工必須按照 “數(shù)控機床保養(yǎng)內(nèi)容 ”進行清掃與保養(yǎng)機床。 ，生病員工（需 出具醫(yī)院相關證明）不得安排上崗，以避免安全事故的發(fā)生。操作后：各機床負責將所加工產(chǎn)品毛刺去除，機器和周圍清理干凈，工裝夾具擺放整齊。在此特別強調(diào)，接聽電話前必須處理好手上的工作，否則造成不良后果的由當事人負全責。 當車間以外的本單位人員進入各自的屬地時，應在對其進行安全提示后方可允許其進入，外單位人員未經(jīng)車間允許一律拒絕進入。 1相關的工具、刀具、配件等用完后應統(tǒng)一放置在工具柜內(nèi)，不得在屬地內(nèi)隨意擺放，違者給予 10元 /次的處罰。 3對以上規(guī)定，車間將不定期隨時進行檢查。 1嚴禁在設備上人為刻畫，留下痕跡，一經(jīng)查實將給予 5001000元的處罰。 除各自料箱內(nèi)和送料機的料架可放置棒料外，其它任何 地方均不得放置棒料。 15. 車間所有員工都應嚴格遵守以上規(guī)章制度，每月底管理人員將綜合實際情況對每位員工做出評價并對表現(xiàn)良好的員工做出獎勵。 3. 員工上班要文明、禮貌，要有團隊合作精神。 操作時： a) 機床開動后，由操作工進行操作，其他人不得觸碰機床所有的開關。 設備日常點檢工作按要求執(zhí)行，設備運行如有異常及時反映給維修人員和工段長，嚴禁設備帶病作業(yè)。 積極參與 “5S”管理活動，保持車間內(nèi)的整齊、整潔。對于全月綜合評分超過 90 分，分別給予前三名 100 元、 80 元、 50 元的獎勵。 車間內(nèi)工位器具、設備附件、工作臺、工具箱、產(chǎn)品架各種搬運小車等均應指定擺放，做到清潔有序。 開展能源消耗統(tǒng)計核算工作。 設備應保持操作控制系統(tǒng) , 安全裝置齊全可靠 . 工具管理 卡物相符，個人長期使用的工具做到領用卡與實物相符，丟失賠償，使用量具時輕拿輕放，不敲刀刃具，不亂拆工裝模具。 在用工裝應保持完好。 九、獎勵與處罰 第三十七條 公司的安全工作每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎上，由公司安全生產(chǎn)委員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人，報公司審批 后，實施獎勵。不準聘用或留用退休職工擔任線路架設工作。未 經(jīng)以上部門同意而強行施工、投產(chǎn)的，要追究有關人員的責任。做好設備、設施、工裝、夾 具等安全檢查、維護保養(yǎng)工作。按照安全生產(chǎn)責任制規(guī)定，履行安全生產(chǎn)管理職責。違規(guī)者處以 20—50 圓罰款。違規(guī)者處以 20—50 圓罰款。 8. 必須對作業(yè)責任區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生負責，及時對區(qū)域內(nèi)設備、地面及其它生產(chǎn)用品進行清理衛(wèi)生。 第六條 安全生產(chǎn)主要責任人的劃分：公司行政第一把手是本單位安全生產(chǎn)的第一責任人，分管生產(chǎn)、安全的領導和各車間、部門安全負責人及專 （兼）職安全生 產(chǎn)管 理 員，是本車間、部門安全生產(chǎn)管理的主要責任人。 對上級的指示和基層的情況上傳下達，做好信息反饋工作。 第十七條 引進國外設備時，對國內(nèi)不能配套的安全附件，必需同時引進，引進的安全附件應符合我國的安全要求。 高空作業(yè)工具和防護用品，必須由專業(yè)生產(chǎn)廠家和管理部門提供，并經(jīng)常檢 查、定期鑒定。 第三十五條 發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時整改，如部門不能整改的要立即報告安委辦統(tǒng)一安排整改。 嚴格執(zhí)行標準、圖紙、工藝配方，如需修改或變更，應提出申請，并經(jīng)試驗鑒定，報請生產(chǎn)技術部審批后主可用于生產(chǎn)。五項紀律：即：遵守安全操作規(guī)程、經(jīng)常保持設備整潔，并按規(guī)定加油，遵守交接 班制度；管好工具、附件、不得丟失；發(fā)現(xiàn)故障立即停車、通知維修人員檢查、處理。 各單位應按需要合理配備計量器具。 車間地面不得有積水、積油。 發(fā)生事故按有關規(guī)定及程序及時上報。對衛(wèi)生不達標或未清掃者將視情況一次罰款 1050 元。 機床設置的參數(shù)與倍率嚴禁擅自改動，如發(fā)現(xiàn)擅自更改程序或參數(shù)的，發(fā)現(xiàn)一次處罰 40 元。二、 范圍：適應于機加工車間作業(yè)與管理工作的操作指引與行為規(guī)范。 4. 品質(zhì)保證 :產(chǎn)品加工完成后檢驗部門應按照圖紙進行全尺寸全檢驗，發(fā)現(xiàn)不良應開出產(chǎn)品不良報告，交由當事人認真填寫，不得互相推諉責任。并追究其刑事責 任。違者給予10 元 /次的處罰。違者給予 10 元 /次的處罰。本規(guī)定適用于車間全體人員，由車間辦公室負責解釋，自宣布之日起執(zhí)行。 21手推車用完后應統(tǒng)一按南北向放置在指定位置。任何人員未經(jīng)車間 允許嚴禁私拉亂接電源，違者給予 20元 /次的處罰。生產(chǎn)用具不用時應上交，否則以違規(guī)論處。 b) 下班前每班預留 15分鐘必須整理工作范圍，地面進行清掃、清潔，并確保死角無臟物，保持整齊。 前，要對機器進行檢查，確認無異常后可以開機，空機運轉(zhuǎn)確認無異常情況后才可以正式生產(chǎn)操作。 要求車間設備衛(wèi)生以班為單位每天清掃、清潔；車間每周六安排以班組為單位對各自班組所有設備和個人工具箱大掃除，不參加大掃除者按曠工上報公司。沒到下班時間不允許離開自己的崗位，更不允許站在門口喧嘩、聊天、擅離崗者罰款 10元。 特殊工種作 業(yè)應持特殊作業(yè)操作證上崗。 經(jīng)常不定期開展內(nèi)部工藝、紀律、產(chǎn)品質(zhì)量自檢自糾工作。 b 禁止使用過期或不合格量具，做到正確使用、輕拿輕放、嚴禁碰撞，使用后擦拭干凈，較長時間不使用時要涂油，正確放置。 安全通道內(nèi)不得擺放任何物品，不得阻礙 消防器材定置擺放 , 不得隨意挪作他用 , 保持清潔衛(wèi)生 , 周圍不得有障礙物 . 設備管理 車間設備指定專人管理 嚴格執(zhí)行《浙江翔龍電力器材有限公司設備使用、維護、保養(yǎng)、管理制度》，認真執(zhí)行設備保養(yǎng)制度，嚴格遵守操作規(guī)程。如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量事故時做到責任者查不清不放過、事故原因不排除不放過，預防措施不制定不放過。 第三十二條 對從事接觸有害因素作業(yè)人員，要實行每年一次定期職業(yè)健康體檢制度 。 第二十四條 被雇請的施工人員需進入車間、部門、機房施工作業(yè)時，須到保衛(wèi)科辦理 《出入許可證》 需明火作業(yè)者還須到安全環(huán)保部填寫公司 ； 《危 險作業(yè)申請表》 ，辦理相關手續(xù)后方可施工。 第十四條 對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕 駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術培訓，經(jīng) 有關部門嚴格考核并取得合格操作證（執(zhí)照）后，才能準其獨立操作。 總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗，協(xié)助有關部門搞好安全生產(chǎn)