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車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告通用[精選5篇](留存版)

2025-06-15 09:47上一頁面

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【正文】 現(xiàn)在已經(jīng)基本上能夠獨立承擔(dān)淀粉車間電氣方面的工作。如今的崗位,溝通是十分重要的,尤其是對員工思想務(wù)必透過深入的了解才能掌握,掌握了員工的思想才能明白以后在管理方面的重點是什么,還有什么工作要做。這個學(xué)習(xí)的機會激起了我的學(xué)習(xí)熱情,也為今后的工作打下了基礎(chǔ)。在今后的工作中,我要加強對這方面的學(xué)習(xí),在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的再次發(fā)生。為了能夠及時掌握生產(chǎn)進度,及時 處理開車過程中出現(xiàn)的問題,我同車間李華忠副主任以及職能人員,連續(xù)在車間工作六天六夜,終于確保我車間兩個工段一次開車成功。我在廠黨委和生產(chǎn)副廠長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé) xxx 車間的黨支部建設(shè)和車間各項生產(chǎn)工作。同時車間加大了自檢自查和處罰力度,有效地避免了各類事故的發(fā)生。只有帶著這 樣的問題一步一步的工作,一步步的總結(jié)才能使自己在工作中不斷地提高。做每一項工作、每一次改善都需要我們從小處著手,精益求精。 一年來,我在車間的領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的大力支持和配合下,真抓實干、克難奮進、開拓創(chuàng)新,帶領(lǐng)在電氣車間工作的同志們?nèi)娴赝瓿闪烁黜椆ぷ魅蝿?wù)。 三是加強對電氣車間成員的技能培訓(xùn),力求使本車間的設(shè)備檔次升級 以后,不能使現(xiàn)有的一名電工因不能適應(yīng)工作而離職。對段及各業(yè)務(wù)科室部署、安排的 工作,做到了一絲不茍抓落實,求真務(wù)實不走樣,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反復(fù)抓、抓反復(fù)。組織編寫了《鐵路自備車管理軟件系統(tǒng)》,使車間管內(nèi)的自備車管理走向有序化、信息化和科學(xué)化。 車間主任負責(zé)整個車間的生產(chǎn)安排、質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本、效益、效率、質(zhì)量過程控制、安全現(xiàn)場文明施工及員工工作安排;作為一名車間 主任必須明確自己的工作職責(zé),服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排這個前提下: 加強員工的安全生產(chǎn)、指導(dǎo)、培訓(xùn); 應(yīng)保質(zhì)保量,按時完成公司的生產(chǎn)任務(wù); 對員工進行各項制度、宣傳、培訓(xùn); 積極配合其他部門的工作,并接受公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、檢查、考核; 合理安排車間班組長的工作,并對班組長進行培訓(xùn)和考核; 負責(zé)反饋員工的意見,解決車間的內(nèi)部問題; 對物料的領(lǐng)發(fā)、使用、放置合理安排; 應(yīng)保證車間的環(huán)境整潔衛(wèi)生、設(shè)備的正常運行,排除各種安全隱患。 下步工作基本思路: 要在操作規(guī)則推行與落實上下苦功,真正將安全文明生產(chǎn)細則、條款落實到工作中去,落實到細節(jié)中去; 要在車間環(huán)境、堆放上下大力氣,常抓不松懈,持之以恒以徹底改變車間面貌; 要主動與相關(guān)部門溝能,及時撐握原材料、圖紙的情況,確保工作順暢運轉(zhuǎn)。 在今年 10 月初,我車間裝置運轉(zhuǎn)出現(xiàn)異常,催化劑配制釜 的出料管線頻繁的出現(xiàn)堵管現(xiàn)象,我?guī)ьI(lǐng)職能人員一方面分析發(fā)生堵管的原因,一方面組織人員進行疏通管線,由于物料溫度很高,苯胺和鄰甲苯胺蒸汽致使多人發(fā)生中毒現(xiàn)象,在車間上下共同努力下,沒有因為堵管而影響生產(chǎn)進度。 20xx 年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,我要繼續(xù)加強自身的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身 的管理水平,深入學(xué)習(xí)牛玉儒同志的先進事跡,用先進的事跡激勵我、鼓舞我,高起點、高標準的完成 20xx年各項工作! 此致 敬禮! 述職人: xxx 20xx年 x 月 x 日 車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告 2 20xx 年轉(zhuǎn)眼過去了,迎來了對自己具有挑戰(zhàn)的 20xx 年。 二、腳踏實地,不好高騖遠 任何一件大事,無不是由若干小的細節(jié)構(gòu)成的。這方面我需要加強的很多。 通過以上措施,使我電氣車間有了新的思 路、新的作為和新的成效,促進了電氣車間各項工作健康快速發(fā)展。能正確處理領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,有較強的組織性、紀律性,能經(jīng)常向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作、反映問題和困難,對上級領(lǐng)導(dǎo)的批評能虛心理解,態(tài)度端正,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫忙。 親自組織擬定了《 xx 運用車間遠期發(fā)展規(guī)劃》和《 xx 運用車間 xx 年年工作安排》。 車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告 5 作為車間主任,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確的指導(dǎo)和幫助下,及車間員工的大力支持,再加上自己不斷努力下,完成公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù),生產(chǎn)車間主任年終述職報告 [智庫 |專題 ]。如何讓員工能很自覺地執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度,加強工藝要求內(nèi)容。一年來,我著重對如何實踐“三個轉(zhuǎn)變”,將我辦管理的豐富的國有資源轉(zhuǎn)化為資本為我區(qū)建設(shè)注入活力?如何加強培養(yǎng)人才,將我辦專業(yè)技術(shù)人員資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人力資本?如何把握市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用,進一步深化改革,創(chuàng)新體制,摸索出企業(yè)化運作的新思路?如何打造誠信的品牌,樹立良好的口碑等等問題進行了深刻的思考和探索,并提出了全面走向市場,全方位尋找項目,積極參加我區(qū)舊城改造的工作思路,這一思路得到了區(qū)委政府領(lǐng)導(dǎo)的一致認同。 接到任務(wù)后,我高度重視,精心組織,要求各科室密切配合,加班加點奮戰(zhàn)。在繼續(xù)堅持基本理論、基本政策學(xué)習(xí)的同時,加強對企業(yè)運作所需的經(jīng)濟領(lǐng)域包括金融財會學(xué)、營銷策劃學(xué)、人力資源管理、項目管理等知識的學(xué)習(xí)。努力引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工到縣企業(yè)就業(yè)和就地創(chuàng)業(yè)發(fā)展。 過去的兩年,是敖林教育走出低谷奮力攀升的兩年。二是幫助化解不穩(wěn)定因素,把排查的工作重點放在有可能引發(fā)群體性治安事件和非正常上訪事件的矛盾糾紛上來。 四、存在的不足和今后努力的方向 一年來,在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,在班子和同志們的理解和支持下,做了一些應(yīng)做的事情,還存在著一些不足:一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠,雖然對學(xué)習(xí)很重視, 20XX 年也在進修經(jīng)濟管理專業(yè),但由于事務(wù)工作頭緒較多,學(xué)習(xí)的深度還不夠。 嚴于律己,全方位實行制度 化管理,作為單位負責(zé)人,要求職工做到的,自己率先做到,在工作中一視同仁,常常和同志們一起加班加點奮戰(zhàn)在工作第一線,起到了良好的帶頭表率作用?,F(xiàn)就一年來思想、學(xué)習(xí)、工 作各方面情況匯報如下: 一、堅持發(fā)揚馬列主義學(xué)風(fēng),堅持實事求是原則,理論聯(lián)系實際,思路指導(dǎo)出路。對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,從不輕易放過,主動與質(zhì)檢溝通解決問題,同時加強員工對質(zhì)量重要性的認識,要求大家認真做好自檢、互檢工作,確保不讓同樣的問題出現(xiàn)。 1重新細化修訂了《洗罐作業(yè)操作規(guī)程》,并組織實施。擔(dān)任運用車間主任伊始,在第一次車間交班會上就曾明確表示,堅決反對背后議論同志,對貶低別人、抬高自我的言論和行動要嚴格禁止;在貫徹執(zhí)行民主集中制方面,能主動聽取群眾意見,對于不一樣意見,更能做到 3 思而行,對正確意見,能主動采納,不計較個人情面。具備一定處理復(fù)雜問題的潛力和膽略,能抓住重點,善于解決主要矛盾,將傾向性問題消滅在萌芽狀態(tài)。 三、參加各種專項檢查活動,并對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,保證電氣設(shè)備安全、人員安全 一年來沒有發(fā)生重大電氣設(shè)備安全事故,沒有發(fā)生人員觸電傷亡事故。要想將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,除了完善設(shè)備還要有一流的操作人員。 7 月份被提拔到德州公司任車間主任一職,這對我來講是一個提高、豐富自己的 39。 三、發(fā)揚車間領(lǐng)導(dǎo)班子的 團結(jié)協(xié)作精神,加強自身黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí) 在 20xx 年工作中,我與車間 xxx 副主任充分發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的工作精神,堅持經(jīng)常性的進行意見交流,充分發(fā)揮民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),相互間密切配合,從而圓滿的完成本中的各項任務(wù)。 在今年 9 月份裝置開車過程中,我們遇到了前所未有的困難,一方面裝置人員少、工作量大,成為這次開車的主要困難。個別班組隨意更改工藝要求、質(zhì)量意識不高,再給他們灌輸質(zhì)量要求重要性,必要時也要嚴厲處罰;個別員工上班時抽煙,抓一個 罰一個,而且要求他們寫檢查,書面保證。在這 5 年來始終把安全文明生產(chǎn)放在第一位,管控質(zhì)量,減少事故發(fā)生。 狠抓貨車運態(tài)檢測系統(tǒng)的運用。 三、勤 對待工作,做到了扎實勤奮,無私奉獻。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,對遇到的新狀況新問題研究不夠、創(chuàng)新意識還亟待加強。同樣每一個漫不經(jīng)心的小疏忽也會釀成大事故。主角的轉(zhuǎn)變后從開始跟著車間主任干到之后自己獨當(dāng)一面,這使我的壓力相當(dāng)大,深知自己肩負的職責(zé)比以前更重。 在 生產(chǎn)工作中,我充分的調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性,深入開展 六查六整頓 工作,在工藝、文明生產(chǎn)、等方面共固定查擺 38項,通過立項整改,到今年年末已全部消號,通過 六查六整頓 ,全年共取得效益 40 多萬元,滾動查擺效益類共 15 項,創(chuàng)效 萬元。車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告(通用) [精選 5 篇 ] 第一篇:車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告(通用) 車間領(lǐng)導(dǎo)個人述職報告(通用 5 篇) 時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長,是時候抽出時間寫寫述職報告了。同時加強了對班組經(jīng)濟核算的日?;己?,把產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、能耗層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工,做到人人肩上都有指標、任務(wù)。由于自己對工作性質(zhì)的轉(zhuǎn)變對工作不太熟悉所以工作起來存在很多困難,但這個時候是各位領(lǐng)導(dǎo)的幫忙、關(guān)懷、激勵使我在應(yīng)對困難的時候勇于克服,使自己一點一點的提高發(fā)揮出自己的潛力。立足實際做好當(dāng)前,結(jié)合此刻的生產(chǎn)設(shè)備從提高工作效率方面入手。針對存在問題,在今后的工作中,我將立足本職工作,從自身查找原因,切實采取有效措施加以整改。努力爭取做到以下三點: 一是繼續(xù)加強自身理論學(xué)習(xí),提高駕馭工作的能力,努力適應(yīng)日益復(fù)雜的工作環(huán)境。能不分白天、晚上、節(jié)假日、星期天,時時以工作為重,處處從工作著想。成功配合車輛處完成了大虎山tfds 探測站的設(shè)備驗收工作; tads 系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)了我局第一起無溫升滾動軸承滾道剝離的軸承內(nèi)部故障,受到了鐵道部的通報表揚,之后就連續(xù)發(fā)現(xiàn)兩起; tpds 查扣率也位居路局統(tǒng)計排行的前矛。身為一名車間管理人員,雖然能力有限,但肩負員工生命安全的重任從未放松,堅持每周一開早會,跟員工溝通上周出現(xiàn)的安全、質(zhì)量、現(xiàn)場環(huán)境的好壞等問題,及時整改,同樣的事情不允許再出現(xiàn)。還有個別員工上班遲到,早退等現(xiàn)象都會在班前會議上點名批評。另一方面車間設(shè)備管線、儀器儀表老化、腐蝕嚴重,年久失修,經(jīng)常發(fā)生管線泄漏、儀表失靈等問題。 在 20xx 年工作中,我認真的學(xué)習(xí)了 x 總在公司黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)班上的重要報告及某某某對學(xué)習(xí)班所做的動員報告,認識到了黨風(fēng)廉政的重要意義以及它的必要性,我嚴格按照 狠剎四股歪風(fēng) 的要求,切實做遵章守紀的模范,做到帶頭遵守黨紀條規(guī),不違反上級和公司的一系列規(guī)定和要求;帶頭接受員工監(jiān)督,落實自身廉政規(guī)劃,兌現(xiàn)承諾;帶頭崗位奉獻,履行崗位職責(zé),忠誠于企業(yè),認真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部行為準則》,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,帶領(lǐng)本單位干部員工以堅定不移的信念,講學(xué)習(xí),講政治,講正氣。好機會。在新的一年里,必須會根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn),適時組織員工結(jié)合理論多學(xué)習(xí)生產(chǎn)線操作規(guī)程,提高工作效率,穩(wěn)定生產(chǎn)才能發(fā)給提高產(chǎn)品質(zhì)量做好鋪墊。 四、把握工作重點,做好服務(wù)工作 在實際工作中,我能從全局出發(fā),以大局為重,履行自己的職責(zé),維護全局的利益。能有效地調(diào)動群眾的工作用心性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮各方面的用心因素,知人善任,使車間班子成員心往一處想,勁往一處使,使車間班子構(gòu)成團結(jié)和諧的良好局面。由于自我能以身作則發(fā)揚民主,極大的調(diào)動了其它同志的工作用心性和創(chuàng)造性。 1較好地完成了段領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù),例如,成功的組織路局車輛處在我車間舉行的貨車運用工作會議及事故救援等任務(wù)。 通過近五年來工作做法主要存在以下幾個問題: 部分員工對公司的各項制度不能有效執(zhí)行,具體為,上班時間抽煙、上班時間遲到、早退、不穿工作服。 一年來,我堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí),努力推進“三個轉(zhuǎn)變”,將所學(xué)理論知識與自身工作實際結(jié)合起來,隨時用先進思想指導(dǎo)工作,認真執(zhí)行學(xué)習(xí)制度,在學(xué)習(xí)中做到自覺、主動、積極,起到了很好的表率作用。 三、開拓創(chuàng)新,與時俱進的開展各項工作。二是工作繁忙時,有急躁的情緒,處理和化解工作中的矛盾方式方法還要更加細致深入。三是幫助做好取水工程工作,在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的普遍問題就是農(nóng)村水利建設(shè)滯后、缺乏。我們?nèi)=處燒R心協(xié)力,靠我們自己,克服了并校帶來的管理困難,克服了學(xué)生來源、質(zhì)量不盡理想的困難,克服了生源銳減招生困難和教師人員富余的困難,我們不僅僅沒有被困難擊挎。四是幫助做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工工 作。 今后努力的方向: 一、堅持學(xué)習(xí)。 (一)項目建設(shè)方面,我主持和直接管理了區(qū)一號工程重要基礎(chǔ)設(shè)施。 通過一系列理論的學(xué)習(xí),我認識到自身存在的差距。 針對以上存在的問題,主要是執(zhí)行力度及落實質(zhì)量須進一步控制。自我將以這次干部考評為契機,發(fā)揚成績,克服不足,以更高的標準嚴格要求自我,向先進看齊,透過自身的努力并帶領(lǐng)身邊的同志,使 xx 運用車間盡快跨入優(yōu)秀標準化車間行列。 完成各項規(guī)章的修舊補廢,親自組織制定了《 xx 運用車間管理細則》,并組
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