【摘要】人事權(quán)責(zé)劃分及歸屬辦法第一條:本辦法依據(jù)人事管理規(guī)則規(guī)定辦理。第二條:本公司人事事項(xiàng)之辦理除另有規(guī)定者外,其權(quán)責(zé)之劃分規(guī)定,概依下列標(biāo)準(zhǔn)辦理之。類別項(xiàng)目內(nèi)容立審決報(bào)存?zhèn)渥⑷蚊膺w調(diào)經(jīng)(副)理以上人員任免、資遣遷調(diào)與強(qiáng)迫退休。正、副科長、主任之任資遣、遷調(diào)與強(qiáng)退休。組長及一般人員之任免、資遣、遷調(diào)與強(qiáng)迫
2025-04-08 07:50
【摘要】協(xié)會管理制度組織制度1.協(xié)會內(nèi)部設(shè)會長一名,副會長兩名,財(cái)務(wù)部,組織部,宣傳部,外聯(lián)部。2.所有會長、部長組成主席團(tuán),參與社團(tuán)決策與管理辦法的修訂。3.會長和正部長組成常務(wù)理事,參與平時事務(wù)的管理。4.所有會員均有提出意見的權(quán)利,經(jīng)過組織部審核后,初步通過該意見,經(jīng)全體會員投票后,票數(shù)超過2/3則采納該意見。5.會長決策必須經(jīng)一半以上部長同意方可執(zhí)行。6
2025-08-07 05:51
【摘要】望工特[2011]號??關(guān)于印發(fā)《望謨縣工業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)局內(nèi)部管理制度》的通知?各股室:為進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)部管理,塑造機(jī)關(guān)形象,切實(shí)保障各項(xiàng)工作正常、有序、規(guī)范運(yùn)行,現(xiàn)將《望謨縣工業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)局內(nèi)部管理規(guī)章制度》印發(fā)給你們,希認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵照執(zhí)行。??
2025-04-18 12:10