【正文】 六 .工資福利：聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣＿＿＿＿萬元（含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等），按月平均預(yù)支，年終結(jié)算。以下是一份公司經(jīng)理聘用合同，僅供參考。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應(yīng)向甲方償付違約金＿＿萬元。 五 .費(fèi)用指標(biāo)：乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營管理等費(fèi)用人民幣＿＿＿＿萬元；如超出，則從乙方個(gè)人 的月收入中扣除。 聘請方： 有限公司（以下簡稱甲方） 應(yīng)聘方： （以下簡稱乙方） 甲方經(jīng)董事會(huì)決議，聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng) 理。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。 遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，擬訂公司的基本管理制度； 不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍，如確實(shí)需要改動(dòng)，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意； 對甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等； 聘用經(jīng)營