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最新設(shè)備管理員述職報告(通用9篇)(留存版)

2025-08-04 21:16上一頁面

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【正文】 進(jìn)個人的評選工作,不斷提升設(shè)備管理工作人員積極性和主動性。一是根據(jù)20xx年**公司及服務(wù)事業(yè)部統(tǒng)一安排,繼續(xù)對公司設(shè)備管理信息系統(tǒng)所有設(shè)備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行完善,并對基層單位管理人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),切實提高基層單位種設(shè)備管理管理水平。完成分廠的物資、設(shè)備的材料申購、調(diào)撥、報修、交舊、報廢、外修等工作。有時工作敏感性還不是很強(qiáng),對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。定期給油脂標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)設(shè)備潤滑的要求和實際消耗情況進(jìn)行油脂的補(bǔ)充,保證設(shè)備良好的潤滑。工作內(nèi)容、時間、試驗人員及設(shè)備情況應(yīng)在專用定期工作記錄本內(nèi)做好記錄。所有的定期工作計劃由設(shè)備管轄部門的專業(yè)技術(shù)人員或班組技術(shù)人員編制,經(jīng)部門主管、主任審核后,由安全生產(chǎn)部專業(yè)主管、主任審定,生產(chǎn)副總經(jīng)理(總工程師)批準(zhǔn)后執(zhí)行。依據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)和績效考核管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。根據(jù)公司設(shè)備管理實施細(xì)則規(guī)定,公司每季度定期組織開展一次設(shè)備管理專項檢查活動,以檢查促整改,不斷促進(jìn)公司設(shè)備管理水平踏上新臺階。狠抓現(xiàn)場管理,加大監(jiān)督檢查力度。并取得了不錯的成績,確保了設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)到了99%以上,全年職工發(fā)生較大及以上安全事故為0次,注重能源節(jié)約和修舊利廢,如采用節(jié)能電機(jī),安裝分段電能表,安裝井下定時開關(guān)等等,全年創(chuàng)價值50萬元以上,為我礦生產(chǎn)正常運(yùn)行和控虧目標(biāo)的實現(xiàn)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。及時搶修設(shè)備故障,一旦設(shè)備出現(xiàn)故障,車間第一時間派遣精干力量以最快的時間修復(fù)故障,為生產(chǎn)爭分奪秒。通過一年來的努力,公司設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)良好,管理水平逐步提升,公司下達(dá)的各項工作指標(biāo)也已全面完成。根據(jù)公司設(shè)備管理實施細(xì)則規(guī)定,公司每季度定期組織開展一次設(shè)備管理專項檢查活動,以檢查促整改,不斷促進(jìn)公司設(shè)備管理水平踏上新臺階。狠抓現(xiàn)場管理,加大監(jiān)督檢查力度。對已損壞價格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品。強(qiáng)化管理,開拓進(jìn)取,較為出色地完成了各項工作任務(wù)。由于消除隱患及時,確保了所屬設(shè)備、施工機(jī)具運(yùn)轉(zhuǎn)全年無安全事故發(fā)生。設(shè)備管理員述職報告篇九負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作及新設(shè)備采購前的調(diào)研工作;負(fù)責(zé)設(shè)備事故的處理工作;完成上級交辦的其他工作。、設(shè)備5xxxx,及時解決了施工現(xiàn)場機(jī)械、設(shè)備故障。雖然事后也對當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對性的作出了相應(yīng)的對策。設(shè)備管理員述職報告篇六20xx年設(shè)備部的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過去的一年,設(shè)備部全面貫徹公司的方針,認(rèn)真落實工作部署中提出的設(shè)備管理的各項工作,努力實現(xiàn)“最大限度的滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效專業(yè)團(tuán)隊”的部門年度目標(biāo)。進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)工作,逐步實現(xiàn)精細(xì)化管理。一是加強(qiáng)月度考核與現(xiàn)場指導(dǎo),不斷提升基層管理水平。同時以各項文體活動穩(wěn)定職工思想、凝聚職工力量,使職工以積極的狀態(tài)、飽滿的熱情投入生產(chǎn)活動之中。周期性特種設(shè)備檢測工作,如卷揚(yáng)機(jī)房每周一次的安全檢測、每月一次的鋼絲繩檢測及加注潤滑油等,檢測結(jié)果需及時記錄在案,以備后期查證維護(hù)。設(shè)備管理員述職報告篇四尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:下午好!充滿希望的新的一年已經(jīng)到來,走過20xx年,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多,在礦黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過自身不斷努力,無論在車間日常事務(wù)管理,還是在黨建工作穩(wěn)固推進(jìn)上,都取得了不錯的收獲,回顧一年的工作,現(xiàn)簡介如下。進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)工作,逐步實現(xiàn)精細(xì)化管理。一是加強(qiáng)月度考核與現(xiàn)場指導(dǎo),不斷提升基層管理水平。運(yùn)行部接到定期工作所辦理的工作票,應(yīng)在早八點(diǎn)前做好安全措施,確保具備工作條件。稀油潤滑的油脂每月由化學(xué)化驗人員進(jìn)行化驗,根據(jù)化驗結(jié)果確定更換或濾油周期。定期工作開始前,要認(rèn)真開展危險點(diǎn)分析和采取預(yù)控措施,做好事故預(yù)想,確保操作安全。定期校驗是生產(chǎn)設(shè)備、系統(tǒng)退出運(yùn)行或檢修期間使用儀器對系統(tǒng)或設(shè)備進(jìn)行測試,形成校驗報告,對設(shè)備的性能能否滿足原技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行鑒定,對校驗不合格的設(shè)備進(jìn)行調(diào)整更換。三、工作中存在的不足總結(jié)這一年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足。按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有適當(dāng)?shù)拈g距、垛距、分層。采取專項檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式督查現(xiàn)場管理。根據(jù)年初工作安排和年度檢定計劃,組織對公司管轄范圍內(nèi)所有的安全閥、壓力表、報警器、電壓表、電流表等829只(塊)監(jiān)視和測量裝置進(jìn)行了校驗,并組織對4臺蒸汽鍋爐和2臺熱水鍋爐進(jìn)行年度檢驗,有效保證了公司設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。二、工作方面20xx年,公司設(shè)備管理工作緊密圍繞**公司設(shè)備管理工作會議精神,并結(jié)合20xx年公司設(shè)備管理工作安排,以貫徹落實**公司設(shè)備管理工作安排和部署為重點(diǎn),強(qiáng)化基礎(chǔ)資料,加強(qiáng)現(xiàn)場管理,完善**公司設(shè)備管理系統(tǒng)信息庫,不斷提高設(shè)備利用率,促進(jìn)公司設(shè)備管理水平踏上新臺階。對操作手進(jìn)行設(shè)備、施工機(jī)具管理制度、操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程,檔案、運(yùn)轉(zhuǎn)、巡查、維修保養(yǎng)記錄正確填寫培訓(xùn)。查出問題87項。、參加各類設(shè)備、施工機(jī)具管理相關(guān)檢查,并保正次次都檢查合格。一是加強(qiáng)月度考核與現(xiàn)場指導(dǎo),不斷提升基層管理水平。進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)工作,逐步實現(xiàn)精細(xì)化管理。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好!我在任職期間主要負(fù)責(zé)設(shè)備備件計劃、倉庫管理以及各種設(shè)備資料填寫及保存工作。完成危廢臺賬的建立、保存工作,廢油回收及管理工作。悉心聽取領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評,對自己不好的做法即時予以改正。外委檢修隊伍對設(shè)備定期工作計劃有提出修改的權(quán)利,相應(yīng)的設(shè)備管轄部門應(yīng)視情況及時修改設(shè)備定期工作計劃,并報安全生產(chǎn)部專業(yè)主管批準(zhǔn)。設(shè)備有明顯缺陷,如經(jīng)試驗將引起缺陷發(fā)展或?qū)е逻\(yùn)行工況惡化,影響機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。設(shè)備管轄部門專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)所管轄設(shè)備按專業(yè)編制設(shè)備定期維護(hù)項目、內(nèi)容、措施和周期,并履行審批手續(xù)。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)xx公司《關(guān)于加強(qiáng)設(shè)備信息管理工作的通知》要求,為推進(jìn)xx服務(wù)事業(yè)部與xx公司設(shè)備管理信息系統(tǒng)的整合,我公司先后組織18人分別參加了xx公司和我公司組織的培訓(xùn)班,有力保證了我公司設(shè)備管理系統(tǒng)推進(jìn)工作。要求各中心每周至少開展一次設(shè)備檢查,班組每天對管理范圍內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行一次全面檢查,設(shè)備操作人員每兩小時巡回檢查一次。為礦山生產(chǎn)創(chuàng)造了良好的條件?!暗谝蛔h題學(xué)習(xí)”成為常態(tài)化,每月定期開展一次黨員第一議題學(xué)習(xí)會議,學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,以“三會一課”為抓手,開展系列黨員學(xué)習(xí)測試活動,以測促學(xué);結(jié)合主題黨日、“黨旗飄揚(yáng)、黨徽閃光”、“黨建+安全”、黨員先鋒突擊隊、黨員示范崗等活動載體,定期開展了各項活動。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)xx公司《關(guān)于加強(qiáng)設(shè)備信息管理工作的通知》要求,為推進(jìn)xx服務(wù)事業(yè)部與xx公司設(shè)備管理信息系統(tǒng)的整合,我公司先后組織18人分別參加了xx公司和我公司組織的培訓(xùn)班,有力保證了我公司設(shè)備管理系統(tǒng)推進(jìn)工作。要求各中心每周至少開展一次設(shè)備檢查,班組每天對管理范圍內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行一次全面檢查,設(shè)備操作人員每兩小時巡回檢查一次。及時巡線,發(fā)現(xiàn)問題及時處理制定設(shè)備保養(yǎng),并安排落實設(shè)備保養(yǎng)工作,通過變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,減少機(jī)臺故障和停機(jī)時間,保證機(jī)臺正常生產(chǎn)運(yùn)行。檢查設(shè)備、施工機(jī)具運(yùn)轉(zhuǎn)、巡查記錄,設(shè)備管理制度、設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備維修保養(yǎng)規(guī)程執(zhí)行情況25臺次。合理地編制設(shè)備管理計劃、制定設(shè)備管理時間表,遂一實施并取得了收效。了解設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),編制檢修計劃,年度保養(yǎng)計劃分解并監(jiān)督實施,定期檢查設(shè)備出具報告。監(jiān)督整改合格38項。同時加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。一是根據(jù)xx年xx公司及xx服務(wù)事業(yè)部統(tǒng)一安排,繼續(xù)對公司設(shè)備管理信息系統(tǒng)所有設(shè)備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行完善,并對基層單位管理人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),切實提高基層單位種設(shè)備管理管理水平。認(rèn)真組織開展設(shè)備管理先進(jìn)集體及先進(jìn)個人的評選工作,不斷提升設(shè)備管理工作人員積極性和主動性。二是完善設(shè)備管理制度和標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化基礎(chǔ)資料管理。以黨員的先進(jìn)性和模范作用來帶動全體員工奮發(fā)圖強(qiáng)。實現(xiàn)隱患整改率100%,設(shè)備評級管理工作及作業(yè)票的工作確保安全事故為零的目標(biāo)。一是根據(jù)
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