【正文】 保險(xiǎn)費(fèi)。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權(quán)將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負(fù)責(zé)。甲方（蓋章）。具體工作為：_________。(四)乙方的義務(wù)，盡職盡責(zé)，努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。：_________。、省和本合同約定支付勞動報(bào)酬或者保險(xiǎn)福利待遇的。甲方(蓋章)：_________乙方(簽章)：__________________年____月____日_________年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________用工勞動合同篇八根據(jù)新《中華人民共和國勞動民法典》，經(jīng)甲乙雙方充分認(rèn)真的平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，以資雙方共同遵守本合同所有條款。出現(xiàn)重大事故，證照被沒收或吊銷的。無固定期限：從________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。其他形式：(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。簽約日期：________年____月____日乙方：(簽名)________。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 (部門)擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。、學(xué)校、甲方規(guī)定的。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng)：_________。第六條甲、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時(shí)間：每周工作______日，每日工作___________小時(shí)。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十五條本合同自甲、乙雙方簽蓋章之日起生效。(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：。(六)有下列情況之一，本合同自行終止：。心臟病。按天工計(jì)薪。合同約定工期完成且工資付清。八、勞動爭議的解決。三、勞動保護(hù)和勞動條件。第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活不低于。第二十二條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工意見，并向勞動行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。其標(biāo)準(zhǔn)為：九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。簽證日期：年月日。第三十一條乙方患病或者因工負(fù)傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的`增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百。第十八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重點(diǎn)變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。四、勞動報(bào)酬。本合同終止。高空拋物。乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，必須服從項(xiàng)目管理人員的安排指揮。甲方為乙方提供必要的勞動條件，建立健全的安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程、工作規(guī)范及工作標(biāo)準(zhǔn)。用工勞動合同篇十五甲方：______(以下簡稱甲方)乙方：______ (以下簡稱已方)甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂以下勞動合同條款。(四)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。(四)其他。第二十二條甲方依法制定的規(guī)章制度(包括員工手冊)作為本合同附件一并執(zhí)行，乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行。第十四條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。第三條甲、乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)在___________，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)。(四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險(xiǎn)待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。五、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同。(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。第一條勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況。嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。十、甲、乙雙方簽訂本勞動合同后，應(yīng)在十五日內(nèi)將勞動合同送勞動行政部門鑒證。、法規(guī)規(guī)定的其他情形：_________。(五)乙方其他保險(xiǎn)福利待遇，按國家、省以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(三)乙方的權(quán)利。其中，試用期_________個(gè)月，自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。違法亂紀(jì)，被依法追究刑事責(zé)任的。三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，遵守勞動安全、工作制度、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。本合同必須是乙方本人簽約，不得代理簽訂。系方式、緊急聯(lián)系人、對原單位存續(xù)義務(wù)等）均真實(shí)有效。為了甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在乙方遞交辭呈后，甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行內(nèi)部調(diào)整。工資發(fā)放形式為直接發(fā)放或委托銀行代發(fā)。二) 乙方按照甲方要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。、乙雙方因合同而發(fā)生爭議應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，均可依法申請仲裁、提起訴訟。、法規(guī)已修改的。乙方（簽章）：________年____月____日。注冊地址：_________________________。第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務(wù)關(guān)系，雙方可以根據(jù)本合同有關(guān)規(guī)定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國員工之間的權(quán)利義務(wù)，《聘用約定》副本需送甲方備案。：公司采用計(jì)件制，多勞多得，核算工資。被依法追究刑事責(zé)任的。合同文本具有同等法律效力。乙方工作地點(diǎn)為食品集團(tuán)及下屬子（分）公司經(jīng)營所在地。合同履行期間，乙方依法享受甲方制定的福利待遇。除上述條款外，乙方在試用期內(nèi)出現(xiàn)以下行為之一的，甲方可以解除勞動合同并無須承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（1）民意調(diào)查分?jǐn)?shù)低于85分的；（2）月度目標(biāo)責(zé)任書平均完成率低于80%的；（3）曠工1天及以上的；（4）月度內(nèi)遲到或早退2次及以上，或試用期內(nèi)遲到或早退累計(jì)5次及以上的；（5）偽造或提供虛假應(yīng)聘信息的。違約金的數(shù)額參照甲方的實(shí)際出資額，按已服務(wù)的年限逐年遞減。本合同自年月日至年月日止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)合作，盡職盡責(zé)做好本職工作。簽約時(shí)間：________年____月____日。甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)和勞動條件。：_________。，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。，乙方自費(fèi)離職學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的。第二條乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔(dān)任甲方貨運(yùn)半掛汽車駕駛員崗位工作，工作地點(diǎn)為，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。第十一條乙方如要辭職，必須提前一個(gè)月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同，終止履約。無試用期。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。二、乙方負(fù)有工具丟失，修理損壞。(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日 元。、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。甲方：乙方：日期：日期： 用工勞動合同篇十二根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________(以下簡稱乙方)為臨時(shí)工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同。七、勞動合同的解除：，甲方可以解除勞動合同：(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合暫行辦法第四條規(guī)定的招用條件的。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日用工勞動合同篇十三證件類型：____________。第八條甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方享受國家規(guī)定的假期。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。第二十七條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。、法規(guī)規(guī)定的其它情況。聘用乙方在三江扶貧項(xiàng)目從事______工種。按班組長與公司簽訂的合同時(shí)間支付工資。對甲方利益造成較大損失的。十、合同生效。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》。經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，按辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。十一、其他。作為本合同的附件。第二十六條有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：在試用期內(nèi)的；甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞動的；甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照執(zhí)行。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間。甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________代表人(簽字)：________________身份證號碼：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日用工勞動合同篇十六甲方：乙方：簽定日期：年月日甲方：乙方：文化程度：經(jīng)濟(jì)類型：性別：法定代表人出生日期：年月日或委托代理人居民身份證號碼。甲方有下列情形的，乙方可通知解除勞動合同。如乙方中途辭工。二、工作內(nèi)容及要求。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的。甲方聘用乙方在甲方___________________(部門)擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條甲方按下列第______方式，以貨幣形式支付乙方工資：按完成一定工作任務(wù)計(jì)酬，標(biāo)準(zhǔn)為______元/(日/項(xiàng))。聯(lián)系電話：__________。(三)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的。合同期滿即終止勞動合同。對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗而定。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)(二)享受合同規(guī)定的工資待遇。因此在合同期間乙方須向甲方交付元的抵押金，作為賠償?shù)谋ＷC。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。第四十四條的規(guī)定支付延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。經(jīng)與乙方協(xié)商一致，由甲方解除本合同的。第四條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時(shí)工作制，乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休)，乙方同意自行延長工作時(shí)間，并經(jīng)以甲方同意，甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資。：(五)在下列情況下，乙方不得解除勞動合同：，承擔(dān)某項(xiàng)重點(diǎn)工程的建設(shè)、改造任務(wù)或科研項(xiàng)目而任務(wù)未結(jié)束的。甲方對乙方實(shí)行每日工作時(shí)間_________小時(shí)