【正文】 　　每個(gè)人都會(huì)面臨各種各樣的壓力，有工作上的，有生活上的，適當(dāng)?shù)膲毫?duì)我們的工作和生活是有協(xié)助的，但是當(dāng)壓力太大的時(shí)候，不能任由壓力壘積，就像驢子拉車一樣，把驢子壓垮的往往是最后一根稻草，因而要學(xué)會(huì)解壓，注重松弛有道，如此才能更好的工作和生活。不要聽(tīng)信謠言，更不能捕風(fēng)捉影，否則將會(huì)妨礙公司的人際關(guān)系，從而嚴(yán)峻危害公司形象。因而如何提升執(zhí)行力，如何提升團(tuán)隊(duì)活動(dòng)力成為企業(yè)開(kāi)展必須處理的征詢題?！　〔灰b作“萬(wàn)事通”應(yīng)當(dāng)不恥下征詢?！　≡谛湃伪乘び?xùn)練中，讓我感遭到了團(tuán)隊(duì)的支持是特別強(qiáng)大的，假如沒(méi)有兄弟姐妹在后面保護(hù)，假如沒(méi)有對(duì)團(tuán)隊(duì)的充分信任，我想沒(méi)人敢如此摔下去。但進(jìn)入現(xiàn)實(shí)工作中時(shí)，這良好的感受就消失了，我想這是由于治理等課程是一門藝術(shù)，而這門藝術(shù)只能在詳細(xì)的實(shí)踐中表達(dá)。讓員工認(rèn)為我只要態(tài)度好即便有錯(cuò)誤也能夠原諒的錯(cuò)誤思想。企業(yè)培訓(xùn)師主要的工作在于企業(yè)培訓(xùn)的籌劃和組織治理，也即企業(yè)培訓(xùn)的治理者。　　按照教材的定義：培訓(xùn)師是指能結(jié)合經(jīng)濟(jì)、技術(shù)開(kāi)展和就業(yè)要求，研究開(kāi)發(fā)針對(duì)新職業(yè)(工種)的培訓(xùn)工程，以及依照企業(yè)消費(fèi)、運(yùn)營(yíng)需要，掌握并運(yùn)用現(xiàn)代培訓(xùn)理念和手段，籌劃、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)工程，制定、施行培訓(xùn)計(jì)劃，并從事培訓(xùn)征詢和教學(xué)活動(dòng)的人員?！　⊥ㄟ^(guò)這點(diǎn)結(jié)合實(shí)際情況，我真正認(rèn)識(shí)到了自已在以往的工作中存在的缺乏，同時(shí)也讓我豁然活潑。通過(guò)本次參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，感受課程內(nèi)容豐富、針對(duì)性強(qiáng)，從理論知識(shí)的學(xué)習(xí)到結(jié)合本身的實(shí)踐鍛煉，從外聘專家老師到公司領(lǐng)導(dǎo)的親身授課，令我心中感慨萬(wàn)分，它凝聚了公司領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心，反映了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次培訓(xùn)的高度注重，我們今天獲得的成績(jī)也是報(bào)答公司對(duì)我們的信任與殷切期望?！　〉谝惶斓耐卣褂?xùn)練也是我第一次參加這品種型的訓(xùn)練。說(shuō)話要大膽，不能吞吞吐吐，同時(shí)要留意不要讓別人打斷你的講話。　　是要學(xué)會(huì)操縱本人，不能由于工作緊張而有沉重的心理壓力。習(xí)慣社會(huì)的開(kāi)展?！　「屑す敬罱巳绱艘粋€(gè)學(xué)習(xí)平臺(tái)，讓青年員工們?cè)谶@里一起學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)，這將是我們所有學(xué)員們收獲頗豐又值得珍視一生的人生旅程。由于只有所有的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力加強(qiáng)了，才能做出滿意的結(jié)果?！　∪齻€(gè)被澄清的誤識(shí)　　一、企業(yè)培訓(xùn)師不是單純從事培訓(xùn)工作的　　企業(yè)培訓(xùn)師終究是做什么的?　　在接受培訓(xùn)之前，確實(shí)是存在特別大的