20xx自動(dòng)離職能有解除勞務(wù)合同嗎(留存版)
【正文】 但《手冊》填寫的內(nèi)容必須完整且清楚)。以貨幣形式向乙方足額支付月實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金。 第二十三條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對方予以賠償。 、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律。 、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè)。 。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 第八條 甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實(shí)際和 乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。 (5)因用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件，與用人單位解除勞動(dòng)合同的。 (2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的。 三、工作時(shí)間和休息休假 第六條 甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度。 第二十條 有下列情形之一，本合同自行終止： 。其中試用期為__個(gè)月,至__年__月__日止。 第三條雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng): : : : : 第四條合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。 第二十六條 簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。 第十四條 如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等 規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。 勞務(wù)合同2 甲方：______________ 乙方：______________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1