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班主任工作總結(jié)(25篇)(留存版)

2024-12-07 01:03上一頁面

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【正文】 用實際行動告訴世人:教師比總統(tǒng)更重要。 “一個人能夠走得很快,一群人卻能夠走得更遠”我感激我們92中這個溫情的團體,感激我們小學低語組這個團結(jié)的隊伍給予我無私的幫忙;我感動于我們的組王建梅、陳海鈴教師,“花開一地,散落成歌”,感動于張世紅、婁艷教師的“多彩教育,多彩人生”,感動于李月陽、胡利君教師“一路成長,一路歡歌”, 你“愛或不愛,她都在那里,將我們守望,你念或不念,她總在那里,你的心底深藏。所以,轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。 班主任工作總結(jié) 第3篇: 這一年我擔任小學二年級的班主任,班主任的工作是瑣碎的、繁忙的,一個良好的班團體對每個學生的健康成長有著巨大的作用。 班主任工作總結(jié) 第4篇: 班主任工作是管理人的工作,我所應對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的二年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,僅有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。 總不能在事情發(fā)生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后。最終,了解學生各學科的學習情景,針對個體制定措施,幫忙其把學習成績搞上去。我一見不妙,立刻領她到辦公室,叫他先靜靜心。 人常說:學高為師,身正為范,幼兒教師僅有具備了良好的道德品質(zhì),才能有資格為人師表,所以,在工作中我本著無條件、無理由,以公平、公正的態(tài)度,認真的對待著每一位幼兒,深深地愛著班里的每一個孩子,不把對孩子的愛,當成是一句掛在嘴邊的口頭禪,身為人母,我經(jīng)常進行這樣的換位思考:“假如這是我的孩子我應當會怎樣對待”?我把那份柔柔的母愛不由得遷移到工作中來,我把自我當成是孩子們眼中的一個大朋友、一個他們喜歡的人,一個像媽媽的教師,否則,我就對不起孩子們叫我的每一聲“教師好”。至此,我?guī)н^的幾位年輕教師已從教師隊伍脫穎而出,成為佼佼者。結(jié)果收到了很好的效果??崎L則負責檢查本組學生的課外作業(yè),每周三、六檢查兩次并及時向科任匯報檢查結(jié)果。班上很多事情都不是我一個人去操辦,而是有專人負責。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,扎實有效地加強一個小學生的常規(guī)訓練。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性,逐步構(gòu)成一個健康向上、團結(jié)協(xié)作的班團體。 一、教育教學工作方面 這一年,我擔任的是三年級的語文教學。我班有個學生叫高熠鍇,學習基礎比較差,我就利用課余時間給他補課,并且我經(jīng)常他談心,給他講學習的重要性,幫他樹立自信心,只要發(fā)現(xiàn)他的一點提高,我就不失時機地進行表揚。當時我就想,我班的男同學性情比較活潑,好動,以前這樣的機會也都是女同學的事,所以這次我必須要排練一個有男同學參加的節(jié)目,有了這個打算,我請來了幼兒園的薛教師,把我的想法跟她說了,薛教師很支持我的工作幫我排練。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課留心聽講,課后自覺復習功課,按時完成作業(yè),有良好的學習習慣。 四、經(jīng)驗與體會 要管理好一個班級,班主任必須把工作做得細致,放下架子,與學生多親近。 班主任工作總結(jié) 第11篇: 我從2002年畢業(yè)至今一向擔任班主工作,做為一個年輕的班主任,工作踏實認真,方法得當,多次被學校評為優(yōu)秀班主任,得到學生校領導的一致好評。 二、善于做學生的思想工作思想工作是班級各項工作的基礎。相比前兩條后者更難也更重要,因每一個學生都是一個期望,越是后進生越需要教師的幫忙鼓勵。例如利用學生爭強好勝的心理,經(jīng)常開展各種班會活動。 學生有了講的時間:教師精講后學生主動表達自我的認識,感想,還能夠小組討論,每個學生都有講的機會。在平時,我經(jīng)過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點一點一滴的提高都記錄到自我心里,及時表揚鼓勵他們。如:預見性不強。在我了解到這個情景時,并沒有簡單地采取一些懲罰措施,而是向他進行了解情景,了解到他是住在河南南基路,每一天上下學路途遙遠還要轉(zhuǎn)車,所以就經(jīng)常不能準時回來。在新的一年里,我充分意識到學生自我力量的重要性,在紀律、衛(wèi)生等常規(guī)方面學習等等方面都構(gòu)成“幫帶”的風氣,讓學生更多獲得成功的體會,也提高了工作的效果。 六、真誠對待弱勢生: 以前對學生的家庭沒有做足夠的了解,但若要提高教育的成效,肯定要從了解每一位學生的背景開始。我認為,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育指導學生學會自我管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的主體,到達”管,是為了不管”的目的。合格二字有著無比深廣的含義。 在活動中培養(yǎng)小學生自我管理的本事。我一向強調(diào)“男生要像男子漢,女生要溫文爾雅。在作業(yè)不認真不及時完成,我便采取英語作業(yè)先交個我,審查后再交個英語教師。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個諧、整潔的學習、生活環(huán)境。一向以來,我都想讓孩子們正確、歡樂的學習生活。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。在本學期,我覺得我做的很棒,讓各科教師學生都處于十分融洽的狀態(tài)下,其中我細心觀察即使的協(xié)調(diào)發(fā)揮了決定作用?!笔俏乙幌蚨紥煸谧爝叺脑挘⒆觽儺惓J煜?,不管是考試還是平常作業(yè)學生們都能很自覺的獨立完成。 另一方面,我又愛護學生自我管理的進取性,經(jīng)常進行成就強化。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內(nèi)外兩個方面因素的影響。我們正在踏上新世紀的門檻。之后慢慢學會了去發(fā)覺學生的長處。在接下來的一年中,對于學校各方面的操作明確了很多,所以抓起常規(guī)來也較“駕輕就熟”,心中更有底了。 二、嘗試走進學生的心靈: 初為人師時,在制定一些班規(guī)或者是一些日常需要共同遵守的習慣時,往往沒有很徹底地從學生的需要能夠做到的范圍來研究,并且在有時候無論學生何種情景做得不好時,我都是用較簡單的批評方法去指正,讓一些學生覺得沒有信心去做好,便久而久之,不但起不到約束改善作用,反而讓他們的一些壞習慣更加根深蒂固。我經(jīng)常他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。 班主任工作總結(jié) 第13篇: 經(jīng)過一學期的洗禮,讓我深深感到當一名教師不簡單,當一名班主任更是不簡單。利用每周一的班會時間,常學習《小學生守則》及《小學生日常行為規(guī)范》,使他們懂得作為一名小學生應當怎樣做,自我有一個勤懇正確的學習態(tài)度。如性格、愛好、特長、教育教學方面的成績等,以博得學生對任課教師的尊敬信任,使他們因尊其師而重其教。這樣以來,班內(nèi)的工作構(gòu)成了程序化制度化,各項工作就更能順利的得到開展。團體活動前要安排好同學們應必備的用品等。 部分學生學習目的不夠明確,學習進取性低。 抓好學風建設,做好培優(yōu)扶差工作,抓好學生個性特長創(chuàng)造本事的培養(yǎng),全面提高學生的文化素質(zhì)。 從此,我發(fā)現(xiàn)張勵偉不論在學習上紀律方面都有了明顯的提高,雖然偶爾還會不斷的違反一些紀律,可是我相信,只要我不懈的努力,我的教育會成功的。每一天的課間操后的隊列,不管是天氣多么寒冷,多么炎熱,我都會學生一齊走下來,有時也會像小學生一樣隨著音樂邁著我的步伐。我覺得僅有學生喜歡,他才愿意理解。本學期,我始終愛字當頭、以情動人。(3)、培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,能夠經(jīng)過干部這個小團體建立正確、健全的輿論,帶動整個班團體,即’以面帶面’。這學期我把做一位歡樂成功、受學生歡迎的班主任作為我不斷努力的目標,而培養(yǎng)學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學、勇于探索作為我工作的宗旨。另外,好人好事根據(jù)情形也給以相應加分。比如:第一組叫牽手圓夢,第二組叫八彩棒棒,第三組叫nevergiveup等。至此,我所帶班級創(chuàng)下了家長“0投訴”記錄。經(jīng)常加起班來都不明白什么時候天黑了,還發(fā)動身邊每一個親人朋友,幫忙進行環(huán)境創(chuàng)設,以力求從中體現(xiàn)出我們秀的水平,這其中既有辛苦,更有收獲的歡樂。愛園如家,我視“園榮我榮,園衰我恥”,爭做幼兒園模范帶頭兵,時時用進取向上的行動感染班級成員;愛同事如姐妹,同事打成一片,生活中我們相互幫忙,工作中我們相互支持。性格十分內(nèi)向,心理承受本事特差,曾有一次去騰頭實踐活動,因與同學發(fā)生了一些矛盾,一氣之下便逃了出去,害得教師同學找了半天也不見人影。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。班主任堅信這一點,并努力實行,轉(zhuǎn)化后進生才會有成功的轉(zhuǎn)機。所以,經(jīng)常與家長取得聯(lián)系是我們的職責,也是義務。一年以來,我班沒有發(fā)生任何安全事故。 另外,從學生的實際出發(fā),經(jīng)過學生的學習、勞動、游戲、生活等各方面,系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作。班主任要成為班組人員的“領導者”;要成為家長工作的“粘合劑”;成為學校工作的“潤滑劑”“興奮劑”。 雖然教師也是人,可是教師要用職業(yè)的要求規(guī)范去約束自我的行為,要用克制力意志力去調(diào)整、約束自我的個性情緒。同時在日常生活中,也利用周邊及學校內(nèi)的榜樣人物對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。 在今后的工作中,還有許多做法值得我去探討學習。孩子在家中的表現(xiàn)只能經(jīng)過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,僅有雙管齊下,才能收到教育的效果。另一方面,就是結(jié)合班上學生的力量,每一個后進生都坐在優(yōu)等生旁邊,讓優(yōu)等生幫忙后進生改善不好的學習習慣、學習態(tài)度。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。據(jù)其他任課教師也反映,她有過激的行為,當她同學發(fā)生沖突,教師處理時,她表現(xiàn)出來就是,低下頭一聲不吭,眼睛直愣著,十分敵意。 我深知:作為一線的幼兒教師,必須是一個踏踏實實,認認真真地教師;一個真心愛著幼兒的教師;一個有朝氣蓬勃的教師;一個有博大襟懷的教師;僅有這樣的教師才是一位真真地好幼兒教師。每次的反饋我都班上教師仔細研究、分析如何改善能做的更好。 15年的幼教生涯,我就是這樣一步一步扎扎實實走過來的,沒有半點懈怠、沒有半點退縮,有的只是滿腔的熱情奮進的腳步、有的只是我對這片凈土的越發(fā)眷戀;有的只是默默地奉獻。學生們很興奮、很樂意為本組做事。班級學生操行量化表統(tǒng)計時間為每周一小計,每月一大計,期末總計。 一、以身作則給學生做榜樣 班主任要用個人的魅力征服學生,要用自我的熱情朝氣去感染學生,無論是授課還是平時言談,都會對學生產(chǎn)生很大的影響。事實證明,本學期我班在學風,班風方面,都有了很大的轉(zhuǎn)變。事實證明,我班學生,愛意十濃,無歧視他人現(xiàn)象,班風良好。我給學生創(chuàng)設一種簡便的學習氛圍,我用藹的教學語言進行講授,使他們沒有壓力的進行學習,這樣上課氣氛十分活躍,學生們能夠進取的動腦思考,進取的回答問題,口語表達本事有明顯提高,所以,課任教師也都愿意用我班的學生進行優(yōu)質(zhì)課。所以,我班的學生已經(jīng)養(yǎng)成了習慣,每一天都能精神抖擻地進行隊列。 本學期,我進行了中隊委小隊長的輪流制,這樣鍛煉的每一個學生自我管理自我的本事,同時也有利于班級工作的順利開展。 加強與家長聯(lián)系,共同督促學生提高。 工作設想: 在團體活動中,培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作精神??傊?,同學們在學校的饑寒冷暖,喜怒哀樂幾乎事事關心。 四、善于做后進生的轉(zhuǎn)化工作 在學生管理方面,我認為班主任的工作大致可分為三個方面;尖子生的培養(yǎng)。同時自我要與任課教師密切配合,要經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系,以了解學生的特長、愛好,課堂紀律如何,學習態(tài)度如何,是否能按時按量完成作業(yè)等。 二、教學方面 在教學中,努力實現(xiàn)素質(zhì)教育,實行課改無論上什么課,讓學生自主學習,把主動權交給學生,讓學生在樂中學。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創(chuàng)造出讓孩子茁壯成長的良好教育環(huán)境。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情景,及時性、主動地家長聯(lián)系,向他們了解情景,耐心地做他們的工作,取得家長的理解配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。 在第二學年度,在制定班規(guī)處理一些違規(guī)行為時,能夠更多從學生的實際出發(fā),讓自我學生先制定,再師生一齊討論規(guī)范,讓學生覺得容易理解,自然執(zhí)行起來的時候也不易有抵觸情緒。于是在開學初的禮貌習慣養(yǎng)成期里,較嚴格按照各條校、班規(guī)來執(zhí)行,此外還及時解決在巡課室時發(fā)現(xiàn)的問題,如在抓衛(wèi)生上,除了看值日生做得到不到家,還注重每一位學生的保潔意識的培養(yǎng),如看地面是否有紙片,垃圾桶周圍有沒不中規(guī)矩的“垃圾”存在,講壇上干不干凈等等。如班里有一名男生,上學甚少在規(guī)定時間里到達學校的,還甚至于有時跟家里人一鬧情緒就曠課,功課也很少準時完成。21世紀的生活,并不單單只在時間上突然降臨,它是人類以往有過的長久的憧憬,它是我們對于未來生活的苦苦構(gòu)思的展開。而引導小學生自我管理正是其內(nèi)部因素發(fā)揮進取作用的重要途徑,使學生在更好的環(huán)境中理解教育。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂于遵守紀律,樂于配合教師的工作,也樂于為團體服務。在生活中孩子沒也是坦誠相待。 不斷過問促使各科的學習。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作進取性?!爱攷焺t師,當友則友”,在下學期,我會加倍努力,做好工作計劃,在忙碌而繁瑣的班主任工作中培育出更優(yōu)秀的人才來。 四、抓好常規(guī)管理,促進班級習慣養(yǎng)成: 學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、禮貌,影響到良好團體的構(gòu)成及學生各方面的發(fā)展。如英語科,由于學生對英語的重視程度還不夠,上課不細心聽講,我便在課余做很多的思想工作,舉出自我身邊的例子,還在上課時,細心觀察做好個案工作。另外我還在黑板的左邊開設了一個專欄“詩文朗誦”,第一句話就是“我是個好孩子”讓學生每節(jié)課讀每一天讀,在孩子們的思想中構(gòu)成一個思維定向。那么究竟該如何調(diào)動進取性呢?基本的途徑是給予正面強化。教育的最終目的是培養(yǎng)社會所需要的合格人才。實行素質(zhì)教育,創(chuàng)立一個良好的班團體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。并且經(jīng)常抓住他的優(yōu)點,在學習上取得提高時,或是參加比賽后,或是在出色完成值日后,都及時給予表揚,讓他更加清楚自我在班里教師同學們心中的位置,遲到肯定會影響自我的形象,之后也慢慢地在出勤上有了提高。 四、更加善于借助各方力
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